仕事内容
新しく立ち上げる女性営業チームの一員としてご活躍いただきます！
【家族・住宅・資格など手当充実/完全週休2日/丁寧な研修あり/月収30万円+インセンティブ/飛び込み営業なし】
投資用マンションをお持ちの方(オーナー様)へ、マンション売却の提案をします。
＜お仕事の流れ＞
▼ オーナー様へアプローチ
投資用マンションをお持ちの方(オーナー様)へ新規のお電話、DMやWebなどからお問い合わせいただいたオーナー様へご連絡をします。「収益は出ていますか？」など、マンションの運用状況やご要望をお伺いします。オーナー様は40代～60代がメイン、ご職業も多種多様になります。
▼ アポイントを取る
お客様と、より具体的なお話をするために “アポイント”を取っていただきます。アポイントが取れたあとは上司や先輩にお任せ！まずは、たくさんのお客様と会う約束をしましょう。一定して、アポイントが取れるようになったら、先輩社員や上司の商談に同行。将来的には、アポイントの取得から商談まで1人で対応していただくことになります。
★提案に必要な知識、お話の仕方は研修で教えます！
アポイントそして成約につなげる話し方の練習もサポートします。先輩社員を頼りながら、少しずつ慣れていけば大丈夫！成長速度も人それぞれ。一人一人の成長速度に合わせてお仕事を任せていきます。また、成約後の契約の手続きに関しては専門スタッフへバトンタッチしますので、営業活動に専念できます！
仕事の魅力
先輩社員のほとんどが未経験からのスタート。しっかりサポートしていきますので、積極的に取り組んで高収入を実現しましょう♪物件単価は120万円～150万円ほど。入社して9か月～にはインセンティブをGETしているメンバーもいます。
POINT02 安心して始められる教育体制があります！入社後は、不動産に関する専門知識を勉強したり、お客様へのアプローチ方法のロープレを行ったりと、まずは基礎を固めるところからスタート！その後、オーナー様への電話にチャレンジします。少しずつ慣れていけるので、未経験の方もご安心ください。独り立ちまでは約3ヶ月を予定していますが、少しずつスキルを磨いていきましょう◎
POINT01、02があるからこそ、未経験からでも結果を出すことができます。
正当な評価制度で、インセンティブも役職もGETしましょう！
将来的には女性チームの中心メンバーとして、新卒入社の社員の指導やチーム作りにも取り組んでもらいたいと考えています！
