仕事内容
《労務から人事のスペシャリストへ!》
★完全週休2日/年間休日120日以上
★残業は月平均20h程度
★賞与は平均して4.1ヵ月分(一般職※昨年度実績)
★アクセス良好のオフィスから基本的に転勤なし
【労務担当として主に下記をご担当いただきます。】
◎給与計算
◎年末調整
◎企業型確定拠出年金関連
◎社会保険
◎各種申請手続き
◎健康診断手配
◎行政調査・労務問題対応(監督署、労基署、ハローワーク、年金事務所、税務署等々)
その他、労務部門の業務改善に取り組んでいただきます。
★ご経験に合わせて、できる範囲からスタートしましょう。
徐々に仕事の幅を広げていくことができますし、
OJTをメインに、丁寧に指導もおこなっていきます。
仕事の魅力
休日はしっかりと取れますし、普段から残業も少なく、
プライベートと仕事の両立がしやすい職場環境だと思います。
オフィスのアクセスも良いので、平日であっても気軽に友だと待ち合わせをして、
六本木で食事や買い物などを楽しむことができていますね。
管理部-人事課-給与・社保係に配属となります。
メンバーは現在6名。メンバーも多いので、わからない事があれば
すぐに相談や質問が出来る職場環境です。