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社会福祉法人神聖会

介護スタッフ/未経験OK/賞与年2回/住宅手当/残業月5時間/月9日休/千葉勤務

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自分の時間も、しっかりした収入も全部手に入れたい♪
そんな方に菊華園の介護スタッフをおススメします!

◆残業月5時間程度!
複数名で利用者様の介助・補助を行います。
常に協働しているため、
1人でお仕事を進めることはありません♪
そのため、個人に負荷がかかりにくく、
残業が発生しにくい体制が整っています。

◆賞与年2回(3ヶ月分)+豊富な手当
住宅手当の対象の方には、最大2万7000円を支給!
夜勤手当は、1回につき7000円!
頑張った分だけ、しっかりした収入を
手にすることができます。

◆勤続20年以上のベテランスタッフも多数!
当法人では『団結力』をキーワードに
スタッフがお互いを支えながらお仕事をしています。
嬉しいことも難しいことも共有・協力して働くことが
『居心地の良さ』につながっていきます。

社会福祉法人神聖会
・豊富な手当制度あり!
・安心のサポート体制をご用意◎

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

◎未経験・ブランクOK!ゼロから介護知識を学べる安心のレクチャー
◎賞与年2回(計3ヶ月分)&住宅手当!
◎利用者様の方々の日常生活支援をお任せ!
◎残業月5時間&月9日休み


あなたには、特別養護老人ホーム「菊華園」にて、
利用者様一人ひとりに適切なケアを行う
介護スタッフとして活躍していただきます。

<具体的な仕事内容>
●利用者様の介護業務全般
・食事介助
・トイレや入浴のサポート
・その他関連する業務
●レクリエーションやイベントの企画 など

<特別養護老人ホームとは>
公的に運営されている介護施設のひとつ。
自宅での生活や、在宅介護を受けることが
難しい方のための入所施設です。

仕事の魅力

POINT01 利用者様が笑顔になるなら、快くOK!

もし、「おいしいものが食べたい」と、
利用者様があなたに言ってきたらどのように応えるでしょうか。
そこに正解はありませんが、
笑顔をお届けできるような企画を考えてほしいと思います。

例えば、回転寿司屋さんに行くことも、ラーメン屋さんに行くことも、
一緒に餃子を作ることもアイデアとしてはなんでもあり!
実行できるかは、少し相談が必要ではありますが、
笑顔を届けられるのであれば、快くOKするつもりです!

POINT02 関東で初めて、「凍結含浸食」を導入しました!

千葉県で初めて「凍結含浸食」を導入した当法人。
特別認定講師に認定された管理栄養士による『凍結含浸調理法』を行っており、
見た目はそのままなのに、食べると口の中でとろける料理を提供しています。
そのため、歯が弱くなってしまった方や、飲み込む力が弱くなった方でも、
食欲がわくような食事を提供することが可能。
ご興味のある方は、一緒に食事で笑顔をお届けしましょう!

アピールポイント

教育制度について

最初は、ご利用者様の顔とお名前を覚えて、
コミュニケーションをとることからスタート!
幅広い研修内容に加えて、先輩によるレクチャーもあるので
安心してチャレンジできます。

また、イベントなども実施しているため、
ご自身の特技や趣味を発揮する場面も多々あります◎

募集要項

雇用形態

正社員 アルバイト・パート

【正社員登用について】
アルバイト・パートとして入職された方でも、もし正社員への興味がわいたら教えてください!

給与

≪正社員≫
月給19万8,000円~25万4,000円+賞与年2回+交通費+残業手当+住宅手当+扶養手当
※スキル・経験を考慮して月給額を決定します
※残業代は全額支給します。
※試用期間2ヶ月あり(期間中、待遇・給与の差異はありません)

≪パート・アルバイト≫
時給:1000円~1150円

勤務地

≪特別養護老人ホーム 菊華園≫
千葉県白井市神々廻1030
★バイク・車通勤OK
★転居を伴う転勤はありませんが、施設間での異動はあります

【詳細・交通】
◎電車通勤の場合
北総公団線『白井駅』より、ちばレインボーバス神々廻木戸下車、徒歩2分
北総公団線『小室駅』より徒歩25分

◎車通勤の場合
国道16号線『白井交差点』を印西方面に曲がり神々廻坂下右折1.2km約4分
【勤務地エリア】
千葉県(白井市)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪業界・職種未経験歓迎/学歴不問≫
・第二新卒歓迎

【こんな方とお会いしたいと考えています】
・未経験から介護士にチャレンジしたいと考えている方
・働きやすい環境で長く働きたい方
・安定した収入を手にしたい方

勤務時間

≪正社員≫
◆シフト制/実働8時間・休憩1時間
早番:7:30~16:30
日勤:9:00~18:00
B番:10:30~19:30
遅番:12:00~21:00

※慣れてきたら夜勤もお任せしようと考えています。
17:00~翌10:00(休憩・仮眠含め休憩3時間)

≪パート・アルバイト≫
◆シフト制/5時間~
(シフト例)
・10:30~15:30
・14:00~19:30

【残業について】
月平均の残業時間は5時間程度です。

育児と両立OK

神聖会が運営している介護施設『アンスリール』の敷地内に、託児所を完備しています!菊華園からは車で5分なので、利用を希望される方はお気軽にご相談ください!

休日休暇

≪正社員≫
◆月9日休み
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆介護休暇
◆育児休暇

≪パート・アルバイト≫
◆週3日~OK!
◆年次有給休暇(法定通り)

【産休育休活用例】
産育休を取得し、時短勤務で職場復帰を果たすワーキングママや、シフト調整を行いながら働く職員も活躍中です!

待遇・福利厚生・その他

≪正社員≫
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(計3.0ヶ月)
◆各種社会保険完備
◆交通費支給
◆住宅手当支給(上限27,000円)
◆扶養手当支給
(配偶者)16,000円
(子2人迄)5,500円/人
(子3人~)1,500円
◆夜勤手当:7,000円/回
◆別途職務給支給
◆託児所完備
◆退職金制度あり(勤続1年以上)
◆時短勤務制度
◆食堂、休憩所完備
※敷地内禁煙(喫煙場所有)
※託児所について…365日利用可能です。(9:00~18:00)

≪パート・アルバイト≫
契約内容によって異なります。
詳しくは面接時にお尋ねください。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同法人では、『住宅手当』『賞与年2回』『月9日休み』『時短勤務OK』など、生活に嬉しい福利厚生と働きやすい環境が整っています!また、託児所も完備されており(アンスリールの敷地内)、お子さんを預けて、お仕事をされている方も多数いるとのことでした!
こうしたライフスタイルを変えずに働くことができる環境からか、勤続20年以上のベテランスタッフが多数在籍!長く働きたい方にはピッタリの環境です♪

この仕事で磨ける経験・能力

◎企画やイベントの実行など、施設を盛り上げる企画力
◎幅広い年代の方へのコミュニケーション能力

社員の方にインタビューしました

残業を月5時間に抑えられるヒケツとは?
◆職員の配置がGood!
菊華園の介護スタイルは従来型。1日に平均12名~13名がシフトで入っています。1人で利用者様をみることはないため、困ったことがあればすぐに周りの先輩たちに聞くことができます。

◆さらに仕事がしやすい環境づくりへ
定期的な職員会議を実施し「もっと、こうした方が職員の負担が減るのではないか」「器具を導入すれば、体力的にも余裕が生まれる」など、働く環境の改善に向け、話し合っています。
残業を月5時間に抑えられるヒケツとは?
職員の声から『託児所』が誕生しました。
『社員の声が通りやすい』のが当法人の特徴の一つ。「子供を育てながら安心してお仕事もしたい」という女性スタッフの要望に応え、託児所を設置。他には時短勤務制度について、本来は「子供が3歳になるまでなら利用可」だったところを「小学校に上がるまで利用可」に変更したりなど、組織全体で長く活躍できる環境づくりに注力!去年よりも今年、今年よりも来年、さらに働きやすい環境になるよう、一丸となって頑張っていきます。
職員の声から『託児所』が誕生しました。

会社概要

私たちは、介護のプロとして、笑顔と共に暮らせる場の提供を行っています。

≪大切にしている5つの考え≫
◎施設で暮らす方々や地域で暮らす方々が笑顔になれるよう、全てのサービスで支えます。
◎利用者個々の尊厳を第一に考え笑顔ある暮らしに役立ちます。
◎地域に暮らす利用者並びに、その家族が笑顔で生活して頂くためのお手伝いをします。
◎私達は、技術・知識を身につけ笑顔ある暮らしの場にします。
◎健全な経営で、安定した介護サービスを笑顔で取リ組めるよう努力します。

私たちは、介護のプロとして、笑顔と共に暮らせる場の提供を行っています。

会社名

社会福祉法人神聖会

事業内容

◆特別養護老人ホーム運営
◆ショートステイ
◆ケアハウス
◆デイサービス
◆居宅介護支援
◆地域包括支援センター運営

設立

平成7年8月25日

従業員数

230名

代表者

理事長 石橋忠夫

月平均の残業時間は5~10時間以内!オンとオフのメリハリをつけながら働けます!
月平均の残業時間は5~10時間以内!オンとオフのメリハリをつけながら働けます!
(写真左)千葉県で初の「凍結含浸食」を導入!おいしい食事を提供しています!
(写真左)千葉県で初の「凍結含浸食」を導入!おいしい食事を提供しています!
未経験の方もブランクがある方も大歓迎!先輩のサポートのもと、安心してチャレンジすることができます。
未経験の方もブランクがある方も大歓迎!先輩のサポートのもと、安心してチャレンジすることができます。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に2~3日程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは、1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

社会福祉法人神聖会
http://www.kikaen.or.jp/kikaen/
〒 270-1416 千葉県白井市神々廻1030
担当者 / 坂戸
tel / 080-1255-5896