仕事内容
＊英語が飛び交うグローバルな職場環境
＊個人やチームのパフォーマンスを適正に評価
＊フルーツやコーヒー・お茶、ウォーターサーバーでリフレッシュ可能
＊年休130日以上でプライベートも充実
最適な人材のマッチングを叶えるべく、転職希望者への案件紹介やクライアント企業との面接日時調整など、ディレクター及びマネージャーのもとで多面的なサポートを行って頂く配属チームの縁の下の力持ち的存在です。
ご入社後1年程度は下記業務をメインでご担当いただきます。
▼クライアント企業への提案・ヒアリング
◎求める人物像や採用計画について確認。
＊既存顧客の対応がメイン
▼クライアント企業・候補者のマッチング
◎企業からの要望をもとに最適な候補者へ求人案件を紹介
◎履歴書準備（日英）、面接対策の実施
◎クライアント企業との面接日時調整
◎面接後のフォローアップ（内定条件・退職時期の交渉等）
※将来的には、チーム全体が円滑に業務を遂行するため以下の業務もお任せいたします。
◎チームメンバーの商談へ同行、議事録作成
◎通訳、翻訳（日英）
◎新人教育 等
※請求書や書類作成、整理等の営業事務の業務ではありません。場合によって外出あり。
【キャリアパス】
研修制度やチームメンバーのサポートが充実！
ゆくゆくはベテランのコーディネーターとしてチームに頼られる存在となることを期待しています。
仕事の魅力
当社の業績評価は個人やチームのパフォーマンスを適正に評価し、仲間の成功を祝い合うスタイル。頑張った分だけしっかり評価される環境です。また、継続的な⼈材育成にも⼒を⼊れており、社員のキャリア形成のサポートも⽋かしません。社員の能力・スキルアップや健康維持など、社外でも自己を高めるための努力を支援しています。
このような理由から、モチベーションを高く保ったまま日々の仕事に取り組むことができます。
≪多様性のあるメンバー≫
10ヶ国約92名のスタッフが在籍しており、そのうち約半数が女性スタッフです。
≪フルーツや飲み物を支給≫
休憩室には果物やコーヒー、お茶などを用意。金曜夕方にはアルコールもお出しします！
≪イベントと休暇の充実≫
仲間の成功を祝うためのセレブレーションを行ったり、日々の頑張りへの感謝を込めたイベントや休日を設けたりしています。
≪始業時刻を選べる≫
一人ひとりの柔軟な働き方を尊重するため、各自のスケジュールに合わせて8時～10時の間で自由に設定できる制度を導入中。
多様性のある働き方を取り入れている当社。今後もより働きやすい環境づくりに注力していきます。
