仕事内容
≪人材コーディネーターのサポートを行う事務をお任せ♪≫
★未経験OK！オフィスワークデビュー大歓迎◎
★正社員登用制度あり（実績あり）！
★土日休みor平日休みを選択可能◎
★2ヶ月間の充実研修あり
求人サイトから応募した求職者へ
電話とメールでご連絡をし、
お仕事のご紹介や登録手続きのご案内などをお任せ！
～*～*★お仕事の流れ★*～*～
▼お電話・メールにて求職者へご連絡
求人サイトからエントリーした求職者に、
お電話かメールにてご連絡をします。
現在の転職活動状況や、
仕事内容・就業開始時期などの希望を伺い、
登録手続きのご案内をします。
▼求職者にお仕事をご紹介
求人内容とご希望・条件が合えば、お仕事をご紹介！
合わない場合は他求人をご案内することも◎
▼人材コーディネーターに引き継ぎ
お任せするのはお仕事のご紹介まで。
その後のフォローは、
担当コーディネーターが行います。
▼就業フォロー
上記までのお仕事に慣れてきたら、
面接練習などを行い、求職者を就業までサポート。
就業フォローをメインに働きたい方は、
フォローチームとして活躍する道も◎
入社2か月でフォローチームに入った方もいます。
☆まずはお電話でご連絡。
通話になるのは約20％程度なので、
お話できなければメールで連絡します。
基本的には、「お仕事を探したい」と思って
ご応募いただいた方々へのご連絡なので、
スムーズに対応いただけます。
仕事の魅力
お客さまへのサポートは、
お電話で行うため基本は1人で対応するお仕事ですが、
チーム制を導入しているので、周囲には頼れる先輩が沢山！
特に、リーダーは周囲を気遣える
プロフェッショナルな人たちばかりなので、
PCを触るのが初めての方でも、先輩に頼りながら
成功体験を積んで、自信をつけていける環境です。
また、チームごとで担当する求職者の方が
異なっているのも特徴の1つ。
“首都圏”“地方都市(名古屋・大阪・札幌・福岡・仙台)”
“地方(その他)”と分けられていますが、基本業務は一緒です。
地方ご出身の方や、旅行したことのある方は
土地勘を活かして働けます♪
「土日しか休みがないと、どこに行っても混んでいて困る…」
と思ったことはありませんか？
当社なら、土日祝でも、平日＋日祝でも、休みを自由に選べます！
だから、友達と休みを合わせるために土日を休みにしたり、
平日を休みにして、なかなか予約が取れないお店へ行ったり、
習い事を始めてみたり！
しかも、有給は、ほぼ全員が取得しきっています！
今よりももっと、プライベートを充実させることが可能です♪
アピールポイント
☆同期多数☆
入社後2ヶ月間は、研修を実施。
不明点はその場で解消できるので、
未経験の方も、入社同期の仲間と一緒に
じっくりとスキルを身につけられます。
▼ビジネスマナー研修(2日間)｜会社やデスクワークの基礎などを学習
▼座学研修(2週間)｜専任講師から、業務フローや使用システムを説明
▼実務研修(5～6週間)｜実業務想定のロープレを実施
▼各チーム配属・実践｜隣に座る先輩への質問で不明点をすぐ解消
