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株式会社イージス インフラエンジニア*20代-30代活躍中*実務未経験OK*年休125日*残業少なめの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(ネットワーク、サーバ設計・構築、運用・保守)の求人

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株式会社イージス

  • インフラエンジニア*20代-30代活躍中*実務未経験OK*年休125日*残業少なめ

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

社内外勉強会&希望のプロジェクトを通じて、
あなたもインフラエンジニアへ!

「IT業界での経験が浅いけどもう一度チャレンジしたい」
「実務経験はないけどエンジニアになりたい」という方、
当社で《インフラエンジニア》として
新たな一歩を踏み出しませんか?

経験浅めの方、実務経験のない方も大丈夫!
入社後はひとり一人の希望を最優先させた案件に携われるほか、
社内/社外勉強会や豊富な経験を持つ先輩から
アドバイスをもらえるコミュニケーションツールなど
手厚いサポート体制のもと、
あなたを一人前のエンジニアへと育てていきます。

インフラエンジニアとして手に職をつけて、
今よりも一歩上のキャリアを歩みませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

★ITの専門知識をつけてインフラエンジニアへ★
★年休125日/残業月平均10時間以下/産育休取得実績あり★
★現在約8割がリモートワーク★


「エンジニアのための会社をつくりたい」
というSE出身の代表の思いで設立した当社。
大手通信業界をはじめ、様々な業界から案件が寄せられています。
主力事業のSES事業のほかECサイトの制作・運営や
イラストレーションもやっており、当社独自のスタイルを確立。
そんな当社で、あなたには
《インフラエンジニア》としてご活躍いただきます。
希望が伴わない案件にはアサインしないなど、
社員の希望を最優先に考えておりますので、
まずはじめに上司や営業が将来のキャリアビジョンをヒアリングし、
あなたにあった配属先の案件を探し決定します。

《プロジェクト例》
■VMware、Hyper-V等の仮想化技術を用いた案件
■Windows、Linux、UNIX等のサーバ設計・構築案件
■ネットワークの設計・構築・運用案件
■各種クラウドの設計・構築・運用案件 ほか
※本人の習熟度に合わせて業務をお教えします。

【入社後最初にあなたと接する先輩は…】
入社後、あなたの近くで業務を教えるのは女性の先輩社員。
また、部署は違いますが営業も話しやすい女性です!
周りの先輩の人柄もハキハキタイプ、ふんわりタイプ…
と個性豊かでどんな方でも馴染みやすい環境です◎
フラットな職場なのでご安心くださいね。

仕事の魅力

POINT01 充実のスキルアップサポートであなたを一人前のエンジニアへ

社内外の研修や勉強会を通じて、ひとり一人の成長をサポートしているので、
IT業界の経験が浅い方でもご安心ください。
当社は17社のIT企業が集まる加盟団体に参加しており、
そこでは講師を招いた勉強会を定期開催しています。
自社でもオンライン勉強会を行なっているため、
様々な知見を持つ先輩から教えてもらえる環境です。
また社内でグループウェア等にてコミュニケーションをとることができるので、
わからないITの専門知識や技術は、技術者や先輩が丁寧に対応します。

POINT02 長く働ける環境があります

☆土日祝休み+年休125日
☆産育休取得実績あり
☆時差出勤・フレックスも可能
☆残業は繁忙期で月平均10時間以下

結婚、出産、子育てといった将来のライフイベント後も長く働ける環境を整えています。

アピールポイント

教育制度について

エンジニアひとり一人の志向性を重視した上でのキャリア形成を大事にしている当社。
技術を極めてスペシャリストを目指すもよし、
PM/PLとしてマネジメントに携わるのもよし。
自身の目指すキャリアに沿って、会社は成長機会ある案件をアサインします。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆東京都+近郊(埼玉・神奈川・千葉など)のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。
※希望を最大限考慮します。
※最長でも1時間半以内で通勤できるプロジェクト先へのアサインとなります。

☆リモートワークも可能です!
プロジェクトにもよりますが、全体の約8割がリモートワークを導入!
(※現状インターネット環境の整っている社員が対象)
また、月に1回ほどオンラインの帰社日も設けており、
社員同士で交流する機会もあります。

【本社】
東京都豊島区池袋2-55-11池袋ロイヤルビル5階
【交通・アクセス】
JR・西武池袋線・東武東上線『池袋駅』西口徒歩8分
東京メトロ・『池袋駅』C6番出口より徒歩5分

【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都(豊島区)、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆20代・30代活躍中☆
□ITに関する実務経験(年数不問)
例えば…ITサポート、ヘルプデスクなど
□高卒以上

【あると望ましい経験・能力】
■改めてITの知識・技術を身につけたい方
■ITに関して抵抗がない方
■MOSの資格をお持ち方
■テレワークになる可能性が高いためインターネット環境の整っている方
【過去に採用した転職者例】
\中途入社社員の声【入社8年目/30代女性】/
最初はITサポートからはじめ、ECサイトのデザインを任せてもらい、
現在は、イラスト/漫画/WEB/ECサイトの
UIデザインからコーディング、運用業務まで担当しています。
今後は開発案件をこなし、デザイナー兼コーダーとしてのスキルを磨いていきたいと思っています。

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間)
※プロジェクト先により異なる場合があります。

【残業について】
ほぼありません。繁忙期でも月10時間程度と少なめです。
基本的に残業はしない方針なので、
プライベートの時間をしっかりとることができますよ◎

休日休暇

☆年間休日125日
■完全週休2日制(土日)・祝日
※プロジェクト先により変更になる場合があります。
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日以上)
■有給休暇
■産前・産後休業
■育児休業
■慶弔休暇
■介護休暇
■配偶者の出産時、子どもの結婚時などの特別休暇
■生理休暇

【産休育休活用例】
産育休取得実績があります。

待遇・福利厚生・その他

■昇給 年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■退職金制度
■社員旅行
■社内分煙
■オフィスカジュアルOK(プロジェクト先)
■私服OK(本社)
■資格取得支援(初回受験料を会社側が負担)
■リモートワークOK
■社内部活動(カラオケ部・ゲーム部など)
■月1回の帰社日あり(※現在はオンライン交流を実施!)
■ベネフィット・ワン(福利厚生サービス)
└スポーツクラブ利用補助や人間ドック費用補助、託児所利用補助など、様々なサービスがあります。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

現在は全体の約8割でリモートワークを導入し、月に1回ほどオンラインの集まりを開催するなどコロナ禍でも柔軟に対応しながら、社員同士の繋がりを大事にしている同社。社員ひとり一人の志向性やキャリア実現に向け、上司が手厚くサポートする体制が整っています。また産育休取得実績もあり、女性が長く活躍できる環境です。やりがいも働きやすさもどちらも手に入れたい!という方にピッタリの職場だと感じました。

会社概要

「What's your color?」社員それぞれの"個性"が光る会社を目指しています。

古代日本における色の4原色は『赤・白・黒・青』。そのうちの『赤・白・黒』がイージスのイメージカラーです。最後の4色目を設定していないのは、自分自身で決めてほしいと思っているから。私たちは、『社員それぞれの色=個性が光る会社』を目指しています。そのために今後も、安定したサービスと新たな価値をお客様に提供し続けると同時に、社員それぞれが出したいカラーに合わせてスキルアップしていける環境をつくります。

「What's your color?」社員それぞれの"個性"が光る会社を目指しています。

会社名

株式会社イージス

事業内容

□システムコンサルティング
□SES
□フィールドサービス
□ECサイト/WEB制作・運営/デザイン/SEO対策
□漫画制作

設立

2011年2月22日

資本金

1000万円

売上高

1億4370万円(2020年1月期実績)/1億2722万円(2019年1月期実績)/8729万円(2018年1月期実績)

従業員数

30人(2021年1月現在)

代表者

代表取締役 山中太郎

オフィス内にダーツコーナーが!
オフィス内にダーツコーナーが!
間接照明で落ち着いた雰囲気の執務スペース
間接照明で落ち着いた雰囲気の執務スペース
20~30代が中心メンバーです♪
20~30代が中心メンバーです♪

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3営業日程度お時間をいただいております

▼【STEP2】1次選考(簡単な適性検査15分、面接1時間)

▼【STEP3】2次選考(面接1時間)

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆新型コロナウイルス感染症予防対策のため、マスクを着用しての面接となります。
ご来社される際は、マスクの着用をお願いしております