※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
インターネットはできるけど仕事でPCを使ったことなんかない…。
そんな私でも事務職デビューできました！
元々栄養士をしていた私。
将来も続けられる事務職にチャレンジしたかったのですが、
やっぱりPCスキルが不安でした。
でも、カテナは研修が充実。
仕事を始める前に3週間もかけて
基礎の基礎から教えてくれるんです。
お辞儀の仕方やコピーのとり方
エクセルなどの使い方まで、
「最低限ここまでできれば大丈夫！」
というレベルまでスキルを磨けるので安心でした。
--今里（22歳）
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
「事務職に関してはまったくの未経験だった私も、研修を通じてMicrosoft office Specialist Excelをはじめとした資格を取得！資格を持っているという自信があるから、実際に仕事が始まってもやっていけたのかもしれません。それに、不安に感じていたことを面接時にすべてぶつけられたのも良かったのかも。親身になってくれる会社だと思いますよ、カテナって」（今里）
☆まずは安心の入社研修からスタート！☆
事務職未経験の方やPCスキルに不安のある方でも大丈夫！お客様先勤務を開始する前に、社会人としてしっかりとスタートできるようにあいさつや気配りといった初歩的なビジネスマナーはもちろん、電話対応の実践からPC操作など、事務の基礎を2週間～3週間かけてしっかり学べます。
☆適性に合わせてお仕事を選べます☆
■一般事務職全般
各種資料作成、電話対応、契約書作成、申請処理、ファイリング
■秘書
スケジュール管理、来客対応、出張手配、お礼状作成、資料作成
■営業アシスタント
受発注業務、納期管理、電話対応、顧客データ管理、営業月報作成、クレーム対応、資料作成
■庶務
備品管理、出退勤管理、郵便物発送、小口現金管理、資料作成
あなたはカテナの社員であると同時に、常駐先企業の一員となります。カテナの仲間が多数勤務しているところもありますので、安心です。
また専任のグループマネージャーがあなたをしっかりサポートします。仕事のこと、資格取得のことなど何でも気軽に相談してください。定期的に職場のあなたを訪問して面談をしますし、普段から電話やメールのやり取りも頻繁に行ってコミュニケーションを取っています。
アピールポイント
語学を活かせる
外資系企業での勤務や、海外とのやり取りを行うセクションでの案件もあります。社内研修制度を活用すれば、活かすだけでなくスキルアップも実現できます！
教育制度について
カテナの教育機関であるカテナアカデミーにて、入社2日間は会社説明・情報セキュリティー/コンプライアンス・サービス力研修・ビジネスマナー研修を行います。ビジネスマナーでは、ビデオ撮影やテープ撮りなど自分を客観的に見ながら行い、より実践的な内容の研修となっております。
資格取得支援制度について
社内研修を受けて効率的に資格取得を目指せます。Microsoft Office Specialist Expert、秘書検定、TOEICなど特定資格（対象186種）の取得時にはお祝金支給の制度があります。祝い金＋受験料（合格時の一回分全額支給）
詳細は以下URLをご覧下さい：http://www.catena.co.jp/recruit/education.html
女性管理職について
メンバーは200名全員が女性。課長、グループマネージャーも女性です。キャリアパス制度を活用し、多数の女性社員が活躍しています。
募集要項
勤務地
品川、蒲田、中目黒、田町、渋谷、芝公園、赤羽橋、大手町、川崎など
- 【詳細・交通】
- 就業先により異なります。
応募資格
専門卒以上
☆社会人経験・PCスキル不問です！！人柄を重視しております。経験は問いません。
- 【あると望ましい経験・能力】
- 次のいずれかをお持ちの方は業務ですぐに活かせます。でも、一番必要なスキルは「自分はこうなりたい！」という気持ちです。
■Excel・Wordスキル（Excelで簡単な表の作成や、Wordで文章が作れる程度でOK）
■英語力（TOEIC400点程度）
■秘書・庶務実務の経験
■営業アシスタント・経理・書記・開発補助経験
- 【過去に採用した転職者例】
- アパレル販売、美容師、栄養士、調理師、トリマー、飲食関連など全くの異業種からの転職者を受け入れております。
配属部署
ヒューマンウェア（HW）事業部。普段は各お客様先での勤務となるため、社内研修やイベント、クリスマスパーティなどのレクリエーションを通じて、交流をはかっています。
- 【年齢構成】
- 20代後半の女性が多く、イキイキと働いている職場です。
- 【男女比】
- 事業部内、100％が女性です。
勤務時間
9:00～18：00（実働7.5～8時間）
※就業先により異なります。
休日休暇
【年間休日124日以上！】
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
フリーバカンス（3日／有給と合わせて最長9日間）
リフレッシュ休暇（10年勤務／10日間と手当て10万円など）
☆年間休日124日以上！
※勤務先の規定に準じますので、多少異なる場合があります。
- 【産休育休活用例】
- 産休育休制度を現在4名の方が利用しています。今期中に3名が復職予定です。
待遇・福利厚生・その他
昇給年1、賞与年2、交通費・残業代全額支給、各種社保完備、社員持株制度、産休・育休・介護休暇制度、各種リゾート施設、研修・資格取得支援・お祝金制度、定期健康診断、退職金、バースデイプレゼント、キャリアパス制度、カテナアカデミー、スポーツ大会、クリスマスパーティー、懇談会、心の健康相談窓口、皆勤・精勤賞
女の転職！取材レポート
インタビューしたみなさんに共通していたのは、「ちゃんとしたスキルを身につけたい」ということ。そのため、ビジネスマナーからパソコンスキルまでしっかり学べるカテナの研修は評判が◎。また、産休・育休が頻繁に活用されていることも、長く働き続けたいと願う女性にとっては安心ポイントです。
『ずっと使えるスキルを身につけたい』
カテナは、そんな想いを持った女性を本当に応援してくれる会社だと感じました。
この仕事で磨ける経験・能力
充実した研修制度、学習システムを利用することで、資格取得など専門性を高めることが可能です。またお客様にはIT関連企業も多いことから、ある程度の経験を積んだ後には、事務から派生して、社内のシステムサポートなど、IT系の業務に携わることも可能です。更には、IT系事業部への転籍も臨めます（※要試験）。
会社概要
「人材」と「IT」を軸に市場を切り拓いてきたカテナ。日本を代表する大手企業から、厚い信頼を得ています。
当社は1968年、データ入力事業からスタート。その後、ソリューションサービス、システム開発、パソコン販売の3分野で事業を展開し、成長を遂げました。当社が一貫して大切にしてきたのは「人材」と「IT」という軸での市場開拓。単なる「コンピュータ会社」ではなく「ヒト」を介在させることで新しいサービスを追求しています。創立40周年を迎え更なる成長を目指し、共に前進していける方を求めています。
事業内容
■システム開発事業
■アウトソーシングサービス事業
■システムインテグレーション事業
■システム商品販売事業
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★充実の研修で、どこでも通用するスキルが身につく！
★産休・育休など福利厚生が充実していて、活用しやすい！
困った事があってもすぐにサポートしてくれる仲間が一緒だから安心です。！
社外でのコミュニケーションも活発なカテナ☆社員の繋がりは、実はこんなイベントを通して深まります。
毎日、できることが少しずつ増えていくのが楽しい！一緒にステップアップしていきましょう！
応募・選考
選考プロセス
■採用スケジュール・プロセス
▼書類選考
▼一次面接
※簡単な適性検査を行います。
▼二次面接
▼内定
※面接日、入社日などご相談に応じます。
ご応募から内定まで、1～2週間程とお考えください。
■応募にあたっての注意
◆このまま女の転職typeの応募フォームからエントリーしてください。
◆ご提出いただいた履歴書、職務履歴書は返却致しません。
皆様のご応募を心よりお待ちしております。
【面接地の川崎営業所地図はこちら】
http://www.catena.co.jp/map/kawasakimap.htm
