仕事内容
◆急成長を遂げる少数精鋭のベンチャー企業で働く
◆土日祝休み◆溜池山王にある駅チカオフィス
担当していただくのは、『Matcher Scout』という
新卒採用のダイレクトリクルーティングサービスの新規営業になります。
受注して終わるのではなく、担当クライアントの採用成功のためにサポートし、
伴走するカスタマーサクセス業務も実施して頂きます。
【具体的なメイン業務】
■セールス業務内容
・お問い合わせ対応や商談日程設定
・新規商談
・契約締結業務など
■カスタマーサクセス業務内容
サービス運用準備の為のご利用企業様とのキックオフミーティング
・採用ターゲットのヒアリング
・採用計画ヒアリング/運用方法ご相談など
・スカウト文言や企業情報ページの作成/スカウトの代理送信
・説明会や面談日程の設定/採用進捗の確認や運用相談など
【入社後のフロー】
1か月～1か月半程度で育成担当をメンターとして研修を行います。
社内の商談マニュアルもあり、それを基にロープレの実施や
先輩との商談同席（育成担当からのFB等）を行い、徐々に一人立ちをして頂きます。
【ポジションの魅力】
セールス/カスタマーサクセスに留まらず、
希望と適性に応じて幅広くビジネスサイド(採用人事/マーケなど)の業務も実施頂く可能性があります。
仕事の魅力
新卒採用活動に苦戦する中小企業や地方企業の多くは、
就職情報サイトに依存しない“ナビ離れ”の動きが加速しており、
新卒紹介サービスや中小企業向けのスカウトサービスなど、
採用効率の期待ができる採用支援サービスへ需要が移行し、
「Matcher Scout」の利用企業数は昨年の2.5倍に伸長！
当面は「Matcher Scout」を事業の柱として盤石化を目指しながら
ゆくゆくは中途転職市場への進出も視野に入れています。
1.スカウトの運用代行機能
候補者選定やスカウト送信、面談日程の調整などを請け負い、
効率的で質の高い母集団形成を行う事でクライアントニーズを満たしています。
2．完全成功報酬
当社のサービスは「学生の入社が決まったタイミング」で手数料が発生するため、
企業としては先行コストがかからず、学生が採用できるまではコストになりません。
3．OBOG訪問サービスとの連携
当社は「新卒採用スカウトサービス企業」の中で唯一OBOGのマッチングサービスを持っています。
積極的にOBOG訪問に足を運ぶ「コミュニケーション力が高く行動力・主体性がある学生」
のデータベースを持つことで最適な学生の紹介に繋げていくことが可能です。
