仕事内容
企業と外国人留学生の架け橋として活躍
◆入社後は先輩がOJTでサポート
◆話し好きな性格や聞き上手が活かせる
◆直行・直帰OK
◆残業少なめ
◆産休・育休の活用実績あり
約300名が活躍しているグローバルソリューション事業部で、
企業と外国人留学生の最適なマッチングを図る
営業コーディネーターとしてご活躍いただきます。
＜*法人側のサポート*＞
提案企業は、ホテルや飲食を中心に、ITや農業など様々。
入社後はまず1つの業界について詳しくなっていただき、
既存の取引先や新規で提案したい取引先を訪問しながら
欲しい人材のニーズを伺います。
＜*留学生側のサポート*＞
全国の200校以上の日本語学校・専門学校と提携しており、
ベトナムやネパール、インドネシアなど
幅広い国籍の留学生を採用します。
どんなスキルがあるのか、
就労ビザは取得可能かなど総合的に判断し、
企業のニーズとつなげて派遣します。
仕事の魅力
取引先は若者があまり集まらない地方が多く、後継者不足という悩みを抱えています。また、留学生の中には語学力が低かったり、日本の文化にうまく馴染めなかったりして、なかなか就職先が見つからない場合もあります。双方の悩みに寄り添い、解決の糸口を探していく。そして最適な出会いを生み出して感謝される。そんな魅力の詰まったお仕事です。日本の人口減少が叫ばれる中、労働問題の解決に貢献していける社会貢献性の高さは、この仕事ならではの大きなやりがいです。
POINT02 --*★英語スキルはなくてもOK外国人留学生は日本語学校や専門学校で日本語を勉強しているので、面談は日本語で行うことができます。英語スキルは特に必要ありませんのでご安心ください。「困っている外国人をちゃんと社会人デビューさせたい」「日本で長く活躍できるようサポートしたい」など、人の役に立ちたいという思いを重視して採用します！
アピールポイント
入社後は先輩の姿を見ながら少しずつ業務を学んでいけます。3ヶ月を目途に少しずつ独り立ちを目指していきましょう！もちろん独り立ちをした後も、分からない時には周りの先輩がフォローしますので安心してください。
女性管理職について業績拡大につき全国に新しい営業所が誕生しているため、リーダーとして各事業所を引っ張っていけるチャンスが豊富にあります。キャリアアップを目指したい方も大歓迎です！
