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第一生命保険株式会社 首都圏マーケット統括部

生涯設計デザイナー★ブランクOK/40代活躍中/手厚い研修あり/月給30万円~

    • 新着
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

★月給30万円スタートの高水準★
未経験でも安心の研修で、
「しっかり稼げる」毎日を実現。

お客さまの暮らしをトータルサポートする、
生涯設計デザイナーを積極採用中の第一生命。
「頑張った分だけ稼げる仕組み」×
「未経験でも安心の研修制度」をご用意しています!

*★入社時から月給30万円スタート
-----------
さらに賞与は年2回支給。
成果給の割合が増す3年目以降は
頑張りしだいで高収入を得ることも可能です。

*★5年間は育成期間!
-----------
基礎的なマナー研修や業界知識研修、
さらに先輩との同行などOJTも充実。
入社から5年間を育成期間ととらえ、
あなたの独り立ちを徹底フォローします。

未経験・40代から入社した先輩も活躍中!
安心して始められる環境で、高収入を実現しませんか?

第一生命保険株式会社 首都圏マーケット統括部
未経験の方も安心してチャレンジできる充実の育成カリキュラムをご用意!女性管理職の育成にも注力!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

*:o○ 保険プランのご提案、および契約後のアフターフォロー ○o:*
★未経験OK! ★完全週休2日制 ★高収入可(月給30万円+成果に応じた額+賞与年2回) 
★充実の福利厚生&教育制度 ★プラチナくるみん認定企業


「生涯設計デザイナー」としてお客さまに合った保険プランのご提案、
その後のアフターフォローまでをサポートするお仕事です。

*◆◇ 具体的なお仕事内容 ◇◆*
▼アプローチ/ご家族・企業に対して、ごあいさつとサービスのご案内活動からスタート 
▼コンサルティング活動/お客さま一人ひとりに合った生涯設計をコンサルティングし、適切なプランをご提案
▼サービス活動/ご契約内容の説明や情報提供、各種お手続きのご案内、保険金・給付金などの請求のご案内等
▼フォロー活動/ご契約時・ご契約期間中・保険金等お支払い時という長いご契約期間中に、お客さまを定期的に訪問
…………
◎業務をサポートするために、
 一人一台タブレット型モバイルパソコンをご用意しています!

一日の仕事の流れ

~~*: 「生涯設計デザイナー」のある一日 :*~~
▼ 9:00 出勤/朝のミーティングに参加!
▼10:30 お客様へのサービス活動/まずは投函活動から始めて、お客さまのお宅に訪問
▼11:45 お客様の職場への訪問/お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問
▼13:00 ランチタイム/情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 
▼14:30 ご契約者訪問/お客様とそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施
▼16:00 帰社・報告/上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅

仕事の魅力

POINT01 ☆*:.。頑張りが適正に評価される給与体系

当社では、安定した給与に加えて成果に応じた給与が支給される仕組みが確立しています。さらに「がん保険手当」「損害保険手当」も支給されるので、幅広く商品を取扱うことで収入アップ。

また、3年目以降は資格に応じた<固定給+出来高>となります。社員の頑張りをしっかりと評価し、還元する風土です。

POINT02 ☆*:.。一人ひとりの裁量が大きく、働きやすい環境

朝のミーティング以降、終業時の報告までのスケジュール管理は、原則個人にお任せ。自由度の高い働き方ができるので、お子様の発熱やご家族の急な連絡があった場合は、オフィス長に気軽にご相談いただけます。

企業訪問時は先方にご迷惑が掛からないよう昼休みの時間帯などに動きますし、お客様によっては夕方や夜の時間帯しかアポが取れない場合もあります。超過勤務にならないよう、自分でうまく調整しながらフレキシブルに働くことができる職場です。

アピールポイント

教育制度について

◎当社では5年間を育成期間とし、手厚い教育プログラムをご用意しています。
<STEP1>基礎研修/「生涯デザイナー」としての「心構え」を習得
<STEP2>応用研修、アシスタントデザイナー研修等/eラーニング(ナビゼミ)、DVDを活用した研修、
      オンカメラトレーニング、マナー研修、実践活動(先輩との同行営業)
<STEP3>支社集合研修、本社集合研修、Web研修/より専門的な知識を習得

女性管理職について

*現在、当社の女性管理職比率は25.6%(2019年4月時点)。
 女性管理職の育成に注力しており、女性が活躍できる環境づくりを行っています!
 女性社長塾、次世代女性経営塾、次世代女性リーダー塾等を実施し、
 役員の育成への直接関与や上位職の女性によるロールモデルの提供なども積極的に実施中です。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

◆月給30万円+成果に応じた額+賞与年2回+交通費(上限5万円/月)
※勤務・成績条件あり。
※3年目以降は資格に応じた固定給+出来高。

勤務地

◆東京都内支社のいずれかに配属となります。
※ご希望がございましたらお気軽にご相談ください。

【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆業界・職種未経験OK! 接客経験者歓迎!☆
◆高卒以上
◆未経験OK!

【あると望ましい経験・能力】
◇金融関連企業での提案型の営業経験のある方
◇営業・接客・サービス業の経験のある方
【過去に採用した転職者例】
*営業経験者のほか、営業未経験者(事務職や接客・サービス業などからの転職者)も、
 現在、当社の営業職として多数活躍中です!

勤務時間

◆9:00~17:00(実働7時間、休憩1時間)

【残業について】
*お客様のご都合に合わせて訪問するので、時にはアポが就業時間外になる場合もあります。
 そんな時はフレキシブルに勤務時間を調整。
 営業は1日の活動スケジュールをある程度自分の裁量で管理できるので、
 できるだけ所定労働時間以上の残業が発生しないように各自で工夫しています。

育児と両立OK

*当社は子育て支援企業『プラチナくるみん』の認定を取得しています!
 「マタニティ休暇(妊娠期間中の体調不良や妊娠中および出産後1年以内の健康診査等の通院の場合、
 1か月につき原則5日まで取得可)」「産前産後休暇」「育児休暇」「チャイルドサポート休暇」など、
 出産や育児に関する休暇制度も充実しており、希望者には「短時間勤務」にも対応しています。

休日休暇

……* 年間休日120日以上! *……
◆完全週休2日制(土・日) ※休日出勤をする場合あり(振替休日取得必須)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇(20日)
◆リフレッシュ休暇
◆マタニティ休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆チャイルドサポート休暇
◆療養休暇
◆介護休暇

【産休育休活用例】
*「育児休業」活用者数/1,399名
*育児のための「短時間勤務」利用者数/481名

待遇・福利厚生・その他

◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆交通費(上限5万円/月まで)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆退職年金制度(勤続15年以上かつ定年退職など)
◆定期健康診断・がん検診
◆人間ドック経費補助
◆死亡弔慰金
◆災害見舞金
◆出産育児一時金
◆出産手当金
◆育児サービス経費補助
◆スポーツ施設利用
◆旅行補助 ※宿泊費補助、パッケージ旅行割引
◆保養所(星野リゾートトマム、ラフォーレ倶楽部)
◆オフィス内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社の事業を支えているのは、生涯設計デザイナーとして活躍する全国4万人の女性メンバー。そのため、同社は『プラチナくるみん』の認定を取得するなど特に女性支援に力を入れています。入社後は充実した育成カリキュラムが用意されているうえ、女性管理職の育成にも注力。理想の働き方を実現するための教育・研修システムが整っています。安定した環境で長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの企業です。

この仕事で磨ける経験・能力

◎社会保障や金融関連の専門的な知識が習得できます。
◎日々の業務を通してコミュニケーションスキルが磨かれます。
◎将来的に、社会保障コンサルティング、または金融コンサルティングのプロとして活躍できます。

社員の方にインタビューしました

保険のスペシャリストを目指して
弁護士事務所や病院での事務職を経て、2016年に当社に入社しました。家庭内に一人、保険のスペシャリストがいるのはいいなと思い、転職を決意しました。人間が生きていく上で必ず保険のお世話になりますし、保険の知識を持つことは人生において大いに役立つだろうと。未経験からのスタートでしたが、とにかく教えられたことを素直に吸収していきました。真摯に仕事に向き合っていれば、おのずと結果はついてくるものです。
保険のスペシャリストを目指して
キツイなと思ったときは、いつも上司が支えてくれる
お客様相手の仕事ですからいつでも心地よい反応が得られるとは限りません。「この人のために尽くしたい」と思えるお客さまにアプローチすることがほとんどですが、ファーストコンタクトではそうそう上手くいきません。ただ当社では入社後5年間、必ず教育トレーナーが付いてくれるので、上手く結果が出ない時は同行する回数や時間を多めに取ってもらうなど、仕事やメンタル面を随分上司にサポートしてもらいました。
キツイなと思ったときは、いつも上司が支えてくれる

会社概要

経営理念は「お客さま第一主義」。“一生涯のパートナー”として人・地域・社会に貢献!

創業119年の歴史を持つ当社『第一生命』は、「顧客第一主義」を追求する業界トップクラスの企業です。生命保険による「安心」のその先にあるもの、それはお客さま一人ひとりの「幸せ」。全国4万名の営業(生涯設計デザイナー)によるコミュニケーションをベースに、“一生涯のパートナー”として、これからもお客さまのQOL(クオリティ オブ ライフ)の向上に貢献してまいります。

経営理念は「お客さま第一主義」。“一生涯のパートナー”として人・地域・社会に貢献!

会社名

第一生命保険株式会社 首都圏マーケット統括部

事業内容

☆第一生命は、“子育てサポート企業”『プラチナくるみん』の認定を取得しています☆

≪事業内容≫
■生命保険業
■個人および企業向け各種保険の販売と保全サービスおよび財務貸付
■有価証券投資等の金融業務

≪格付け(2019年2月27日現在)≫
●(株)格付投資情報センター [AA-]
●(株)日本格付研究所 [AA-]
●スタンダード・アンド・プアーズ [A+]
●フィッチ・レーティングス [A+]
●A.M.Best [A+]

設立

1902年9月15日

資本金

600億円

売上高

総資産/38兆9,243億円(2021年3月末現在)、保険料等収入/2兆2,854億円(2020年4月~2021年3月)

従業員数

55,757名(内勤職10,939名、営業職44,818名)

代表者

代表取締役社長/稲垣 精二

備考

日比谷本社/東京都千代田区有楽町1-13-1
営業拠点/支社92、営業オフィス等1,259

月給30万円と高水準の給与。安心してチャレンジできます。
月給30万円と高水準の給与。安心してチャレンジできます。
女性のための休暇制度もバッチリ!長期的に活躍できる環境があります。
女性のための休暇制度もバッチリ!長期的に活躍できる環境があります。
未経験からでも安心の充実研修。同期と一緒に学ぶことができます!
未経験からでも安心の充実研修。同期と一緒に学ぶことができます!

応募・選考

選考プロセス

……* 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。*……
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】面接(1~2回) ※面接はWEB、または本社にて行います。
▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

問い合わせ

第一生命保険株式会社 首都圏マーケット統括部
https://www.dai-ichi-life.co.jp/
〒 100-8411 東京都千代田区有楽町1-13-1
担当者 / 採用担当
tel / 03-3216-1211(代)