仕事内容
◎イベント企画や施設運営に携われる
◎社歴や経験に関係なく頑張りを正当に評価
◎先輩社員がつきっきりでの研修は約160時間！延長も可能♪
◎完全週休2日制！残業ほぼなし
◎自転車貸出制度で通勤もラクラク♪
入居者の方々に楽しみながら生活してもらうためのサポートをお願いします♪
【具体的には…】
・入居者の方の部屋の清掃
・入浴、洗濯、着替え、買い物のサポート
・起床後、就寝前のケア
・食堂への誘導
など、入居者の方の生活を見守り、支えるお仕事です。
また、レクリエーションや季節行事の企画・実施もお任せするので、あなたのアイデアや個性を活かしてください♪
＼＼職場見学も実施中／／
実際に働く環境が気になる方も多いと思います。
仕事内容や入居者の方々、一緒に働くみんなの雰囲気などご紹介します♪
気になる点があればその場で質問いただき、フラットな気持ちで面接へと進んでもらいたいと思っています。
一日の仕事の流れ
日勤の場合
▼午前中
・入浴（安心の機械浴で負担少なめ！）、居室掃除
▼お昼前後
・昼食（配膳、服薬、下膳）
▼午後
・入浴、居室掃除
・お買い物
▼夕方以降
・夕食(配膳、服薬、下膳)
・就寝介助
▼18:00
・退社
☆シフト制で交替の勤務です。
仕事の魅力
【チームワーク抜群】
日勤帯は5～8名体制で、夜勤は2名＋宿直1名の3名とゆとりある体制を整えており、残業もほぼなく交替できます。
【万全の医療体制】
当施設には看護資格を持つパートさんも夕方まで勤務してくれているほか、代表も元看護師のため万全を期しています。
入居者の方が体調を崩しそうであれば
前もって往診医にどう対応したらいいか相談するなど
密に連絡を取り合っています。
夜間でも即相談可能で安心ですよ。
【ワークライフバランスを大切にできる】
希望休を取得し、イベントに参加したり旅行に行ったりとプライベートも充実できます。オンコール対応がないので、急な呼び出しもありません！
先輩職員の前職は介護関係の方から事務職や物流関係などさまざま。
未経験からスタートした方でも抜群のフォロー体制でスキルアップが望め、昇格につながりやすい環境です。
全くの未経験から1年ほどでフロアリーダーに昇格した実績もあります◎
職員同士の仲が良く、みんなで力を合わせることで入居者の方に「笑顔」を届けています♪
アピールポイント
1ヶ月以上つきっきりの研修であなたをサポート♪
研修時間はおよそ160時間！
人との温かい関わりを通じて更なるスキルアップやキャリアアップを目指すことも可能です！
【将来的には…】
フロアリーダー
サービス責任者
副施設長 など
研修で学んだことを活かしながら、
イベント企画、施設の販促企画立案、スタッフ管理・マネジメント、
入居希望者への施設案内など運営全体に関わっていただきたいと思っています。
ﾟ.+°資格支援制度を新たに設けました ﾟ+.ﾟ
スタッフのリクエストに応えて、
新たに資格支援制度を作りました！
スタッフのスキルアップを応援するため、
実務者研修の受講料と、介護福祉士の受験料を全額支援！
また、資格取得に向けた支援も行っています。
オンデマンド動画研修や、定期的な勉強会を開催中。
資格を持ったスタッフがたくさんいるため、
わからないと思ったことはすぐに質問できる環境です♪
