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株式会社スタッフファースト【東証一部上場企業グループ】 キャリアアドバイザー*未経験OK*業績2.5倍UP*リモート導入*1月入社歓迎の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社スタッフファースト【東証一部上場企業グループ】

  • キャリアアドバイザー*未経験OK*業績2.5倍UP*リモート導入*1月入社歓迎

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

\上場グループ×業績250%UPの安定企業/
販売・接客経験を活かして、1月から一緒に働きませんか?

□人と話すのが好き
□はじめましての人とも打ち解けられる
□誰かの手助けをしてあげたい

いずれか一つでも当てはまったアナタは適職かも◎

元飲食店の接客や元アパレル店員など
未経験スタートの方が大半!
持ち前の人当たりの良さを活かして
安定企業デビューを果たしています!

 若手中心の成長企業
★*…━━━━━━━━
20・30代メンバーが中心。
前年比250%で成長しており
新しい仲間やポストも沢山ふえています!

 チャンスは平等に
★*…━━━━━━━━
当社に社歴は関係ありません。
若手のうちから、
スピーディーに昇給・昇格できます♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★未経験Welcome!歳の近い先輩(バディ役)がサポート
★過去の採用例:元飲食店店長、調理師、美容師
 コールセンタースタッフ、アパレル販売…など
★国が認める優良企業「ホワイト500」に認定


「平日は忙しいから土日だけがいい」
「時給の高いところでガッツリ稼ぎたい」
など登録者さんの希望に合った仕事(派遣先)を
紹介することが、あなたのお仕事です!

≪具体的には…≫
■カウンセリング業務
派遣スタッフさんは、20代~50代と年齢層も幅広く、
多くの人とコミュニケーションを取ることが出来ます。
紹介先はコールセンターをメインに販売系、事務系などのため、
難しい専門知識や面接対策などのお話もなし。
話しやすい関係性をつくることが何よりも大切です。
※コロナ禍を配慮し現在は電話・WEBでの対応がほとんどです。

★接客・販売・営業職の経験を活かせます
お客様の要望に応えたり、細やかな気遣いなど、
多くの人と接してきた経験がある方はピッタリです!

仕事の魅力

POINT01 \未経験OK/会社と一緒にあなたも成長していきましょう!

2015年に設立したばかりの伸び盛りの会社。だからこそ一緒に働くメンバーにも伸びしろを期待しています!そのため美容師や飲食店の店長など、全くの異業種から入社したスタッフがほとんど。今まで何をしていたかよりも、“これから何をしたいか”を重視した採用を行っています。みんなで助け合いながら、会社を盛り上げていきましょう!

POINT02 年齢も社歴も関係なし!頑張りはしっかり返ってきます!

目標の達成度に応じて、毎月の基本給+αでインセンティブを支給。平均月1~3万円ほどがプラスされているスタッフがほとんどです(頑張ればそれ以上も十分可能!)。目標は一方的に上司が決めるものではなく、本人主体で決めるため、無理のない目標設定ができます。
また昇格・昇級もスピーディー!元販売職から入社1年でチーフに昇進した人もいます。今後さらに拡大成長を目指しており、役職ポストも増える予定。モチベーション高く働ける環境が整っています◎

アピールポイント

教育制度について

あなたのバディ役をつとめる先輩がつき、イチから仕事をレクチャー。「27歳で入社した新人に対して、32歳の先輩」など、歳の近い先輩が丁寧にサポートします。
まずは先輩のカウンセリングに同席しながら、徐々に対応の仕方などを学べます。目安ではありますが、未経験スタートの方でも約2ヶ月でお仕事になれることができます。

女性管理職について

メンバー⇒チーフ⇒サブマネージャー⇒マネージャーとキャリアUPの道が用意されています。年功序列の風土ではないので、「1年足らずでチーフ昇進」「20代でマネージャー」を目指すこともできます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★U・Iターンも歓迎!【札幌・大阪・新宿・松山での募集】
★転勤はありません
★希望勤務地を考慮します

■札幌支店■
北海道札幌市中央区北二条西1丁目1-1 札幌ANビル3F

■大阪支店■
大阪府大阪市北区曽根崎1-1-2 フロンティア梅新5F

■新宿支店■
東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館8F

■松山支店■
愛媛県松山市三番町4丁目7-14 三番町親和ビル2F

【詳細・交通】
■札幌支店■
JR「札幌駅」徒歩10分

■大阪支店■
地下鉄谷町線「東梅田駅」徒歩3分/JR東西線「北新地駅」徒歩6分/
御堂筋線「梅田駅」徒歩7分/JR「大阪駅」徒歩8分/京阪本線・御堂筋線「淀屋橋駅」徒歩10分

■新宿支店■
都営新宿線「新宿駅」徒歩6分/JR「新宿駅」徒歩10分/都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分

■松山支店■
伊予鉄市内電車「大街道電停」徒歩7分/「松山市駅」徒歩10分/JR「松山駅」徒歩22分
【勤務地エリア】
北海道、東京都(新宿区)、大阪府(大阪市北区)、愛媛県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

20・30代中心の会社/未経験・第二新卒・業界未経験歓迎
■学歴不問
■35才以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

☆人材ビジネス業界における経験の有無は一切問いません

【あると望ましい経験・能力】
■接客・販売・営業などの経験をお持ちの方
【過去に採用した転職者例】
・飲食店店長
・調理師
・美容師
・ブライダルスタッフ
・コールセンタースタッフ
・アパレル販売

配属部署

【年齢構成】
若い組織ということもあり、20~30代の若手が中心です。

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
※コアタイムのないハイブリットフレックス!
9:00~18:00 or 10:00~19:00
└上記の時間以外にも、11:00からの勤務スタートなどもOK!

育児と両立しやすい

産育休の取得実績あり!子育てと両立しやすいポジションに転換するなどして、育休からの復帰後も無理なく働けるよう配慮しています。

休日休暇

■週休2日制(基本土日/会社カレンダーによる)
■年末年始休暇(年間休日に含む)
■GW休暇(年間休日に含む)
■夏季休暇(年間休日に含む)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■結婚記念日休暇

待遇・福利厚生・その他

■各種社会保険完備
■交通費支給(上限2万円/月)
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■産休・育休制度
■給与改定年2回(1月、7月)
■昇格年2回
■提携フィットネスクラブ(特別価格で利用可能)
■託児所・育児サポート
■在宅勤務(リモートワーク/テレワーク)
※一部上場企業のグループ会社共通の福利厚生がご利用いただけます。

受動喫煙対策:屋内禁煙

<国の認定あり!「社員の健康」を第一に考えた職場>
経済産業省が主催する「ホワイト500」の認定企業。健康維持のための様々な取り組みを行なっています。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

■オリックス・バファローズ(プロ野球)■セレッソ大阪(Jリーグ)■大阪エヴェッサ(Bリーグ)といった有名スポーツチームのスポンサーでもある同社。設立6年目というフレッシュさもありながら、【東証一部上場企業グループ】【6年で社員数5名程度→100名】【売上前年比250%】と安定性や成長性に魅力のある企業です。

会社概要

働くヒト、すべてをエンパワーメントする

人材派遣サービスや有料職業紹介サービスなどを手がけている当社。働く人の幸せや企業の発展を追求しています。

▼国や自治体もお墨付き。多数の認定歴あり
■ホワイト500(経済産業省が企画した健康経営優良法人認定を取得)
■女性活躍リーディングカンパニー(大阪市の「女性活躍リーディングカンパニー」認証を取得)
■PRIDE指標2019 Bronze認定
■SDGs 目標3・5・8認定 など

働くヒト、すべてをエンパワーメントする

会社名

株式会社スタッフファースト【東証一部上場企業グループ】

事業内容

労働者派遣事業(派27-302221)
有料職業紹介事業(27-ユ-301932)
採用コンサルティング事業
採用代行事業

【許認可】
プライバシーマーク 登録番号:第17003505(01)号 

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

▼多くのプロのスポーツチームとスポンサー契約を結んでいます。
◎オリックス・バファローズ(プロ野球)
◎セレッソ大阪(Jリーグ)
◎大阪エヴェッサ(Bリーグ)

設立

2015年11月11日

資本金

7,000万円

代表者

大野 将幸

風通しがよくフラットな社風。質問もしやすい職場です♪
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女性が中心となり活躍中。将来的には子育てとの両立も可能です!
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歳の近い先輩があなたの教育担当に。未経験スタートの方を親身にサポートします。
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応募・選考

選考プロセス

★1月入社歓迎
★オンライン面接も可能
★平日夜間(18時から想定)も相談可能

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
未経験の方も歓迎致しますので、ぜひご応募ください!

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▼【STEP1】Web応募による書類選考

▼【STEP2】面接1~2回

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください