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Sky株式会社 自社商品開発エンジニア/女性エンジニア活躍/平均残業月19.7時間(全社平均)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

Sky株式会社

  • 自社商品開発エンジニア/女性エンジニア活躍/平均残業月19.7時間(全社平均)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

働き方改革に力を入れ、
定着率95%(2022年3月期)を実現しています。

個人や家庭、地域、社会とのネットワークを支える
ソフトウェアの開発を通じて、
豊かな社会づくりに貢献している「Sky株式会社」。
業務系開発や組込み系開発、自社パッケージ商品、
インフラ分野へと新たな領域に挑み続け、
3,500名強規模の企業へと成長を遂げてきました。

ノウハウを活かし、常に新しいニーズの開拓をする姿勢から
2021年度には829.3億の売上を達成。
更なる成長を目指して積極的に採用を続けており、
定着率も95%(2022年3月期)と高水準を保っています。

■会社の取り組み
社員間のコミュニケーションを活性化させる社内SNS「Skyなう」を活用
長時間労働の抑制
有給休暇の取得を促進

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

==女性エンジニア活躍中!==
自社商品のソフトウェア開発、主にWindowsをターゲットとした
クライアントアプリケーション/サーバシステム開発


企画段階から、要求分析、要件定義、設計、実装、評価/検証まで商品開発の上流工程から担当します。

■配属予定部署(ICTソリューション事業部 開発部)について
TVCMで放送中の「SKYSEA Client View」をはじめ
「SKYMENU シリーズ」、「SKYDIV Desktop Client」の開発を行っております。

■「SKYSEA Client View」
情報漏洩対策とIT資産運用に必要な機能を搭載。幅広いIT機器・ソフトウェアの安全な運用を支援します。

■「SKYMENU Cloud」
学習活動端末支援Webシステム。児童生徒一人ひとりが、それぞれ異なる情報端末を学習活動で利用する時代。その新しい環境において、先生と児童の学びに向けた活動を支援する製品です。

■「SKYDIV Desktop Client」
テレワークやネットワーク分離環境などで安全かつ便利に業務を行っていただけるよう仮想環境(シンクライアント)の運用・管理をサポートする製品となっています。

仕事の魅力

POINT01 高い顧客満足度の自社パッケージ商品を支え、進化させていく。

TVCMでもおなじみの「SKYSEA Client View」は18,000ユーザー以上の多くの民間企業や団体で導入いただいています。また「SKYMENUシリーズ」は、全国にある多くの小中高等学校に導入されています。「子どもたちが学びたいと思ったとき、先生方がそれを支えたいと思ったとき、いつでもどこでもサポートする」これが、「SKYMENU Cloud」が約束として掲げているものです。これらはコロナで需要がさらに伸びている商品。顧客満足度も高く、こうした商品を支え、さらに進化させていくことに大きなやりがいを感じていただけるはずです。

POINT02 データで見るSky株式会社

■役員、管理職の新卒・中途内訳(2022年7月時点)
・新卒63名
・中途244名
■社員定着率(2022年3月期)
・95%
■定時退社日実施率(2021年度実績)
・86%以上
■有給休暇取得率(2021年度実績)
・67.8%
■育児休業中の人数(2022年7月時点)
・45名
■育児休業取得後に復帰した人数(2022年7月時点で就業中の方)
・124名
■SKYSEA Client View 導入実績(2022年6月末時点)
・累計18,433ユーザー

アピールポイント

教育制度について

入社後はOJTを基本に、基礎知識やスキルを身に付けていただきます。上長と目標を設定し、振り返りを行い、必要があれば改善し、成長をサポートしていきます。
仲間との連携を大切にしているため、わからないことがあれば、周囲の上司や先輩、技術のスペシャリストに質問や相談できる環境ですので、多くの経験を積みながらチカラをつけていきましょう!

女性管理職について

経験を積んでいけば、将来的にはリーダーやチーフ、管理職などのポジションも目指せます。
スピード感のあるSky株式会社では、入社1~2年でリーダーやチーフに昇格している事例もございます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

品川分室または大阪本社
※転勤ほぼなし(会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。)

■品川分室
東京都港区港南2丁目15番2号 品川インターシティB棟
・JR「品川駅」港南口より徒歩6分

■大阪本社
大阪市淀川区宮原三丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル20F
・JR「新大阪駅」北口より徒歩7分
・地下鉄御堂筋線4番出口より徒歩3分

【勤務地エリア】
東京都(港区)、大阪府(大阪市淀川区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■学歴不問
【下記いずれかのご経験をお持ちの方】
■C++、Visual C++のいずれかでGUIアプリケーション開発実務経験を1年以上お持ちの方(または、同等の経験を有する方)
■Java、C言語で1年以上の業務経験があり、
 今後Visual C++の新しい事にもチャレンジしていく意欲をお持ちの方

【あると望ましい経験・能力】
■Visual C++については、「MFC」、C#については「WPF」でのアプリケーション開発経験
■ネットワーク系のソフトウェア開発経験(TCP/IP)
■新技術に興味を持ち、どんどんスキルアップしていく向上心をお持ちの方
■SQL Server、Windows上でのサービスやデバイスドライバ開発、
macOSやLinuxでのアプリ開発経験

勤務時間

9:00~17:30(所定労働時間:7時間45分)
※昼休憩は11:45~12:30
※残業は18:00~となります(17:30~18:00は休憩)
※在宅勤務対応中(週3日出社、2日在宅。但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します)

【残業について】
平均残業時間19.7時間/月(2021年度/全社平均)
サービス残業禁止の徹底をしております。

一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を社内SNS「Skyなう」を活用し、各部門で把握しています。そのデータをもとに月間の残業時間の予測を共有。業務の偏りがでないようチームで業務を分散させることに取り組んでいます。

休日休暇

=年間休日125日=
■週休2日制(土日)
■有給休暇(取得率67.8% 2021年度)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■産前産後・育児休暇(育休取得中の社員45名/復帰社員124名:2022年7月現在)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(年2回)
■バースデー休暇(年1回)
年2回のみ土曜日出社あり(昇格表彰式・業務発表会のため)

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回
■賞与年2回(6,12月)、決算賞与(3月/25年連続支給)※業績による
■社会保険完備
■通勤手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■表彰制度
■サークル活動
■誕生日祝い金
■資格取得支援制度
■赴任旅費支給
■家族手当(配偶者1.85万円、子供3千円/人)
■住宅手当(世帯主2.15万円、ほか1.5万円)
■役職手当
■物価手当(首都圏の社員のみ)
■残業手当(全額支給)
■テレワーク環境整備補助手当(5千円/月)※会社規定に基づく
■借り上げ社宅あり(転勤の際の転居費は会社負担)
■ベネフィット・ワン
■EAPサービス

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

Sky株式会社

事業内容

【事業内容】
■各種ソフトウェア設計・開発
■自社パッケージ商品の開発・販売
■各種コンピューター/ネットワークのSI事業
■関連機器のSI事業
■上記関連分野のサービス事業

【自社パッケージソフトウェア】
『SKYSEA Client View』(企業・団体向けクライアント運用管理)
『SKYMENU Pro』『SKYMENU Class』(学習活動)
『SKYMENU University』(学習活動・運用管理) など

設立

1985年3月2日

資本金

4億5,000万円

売上高

829.3億円 (2022年3月期)

従業員数

3,525名(2022年7月1日現在)※グループ従業員数

【平均年齢】
34.1歳(2022年4月1日現在)

代表者

代表取締役 大浦淳司

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『Sky株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。