仕事内容
★経理・総務などの会社運営業務を幅広く手がけられる
★40代～50代の女性社員が活躍中！
☆誕生日休暇や夏季・冬季休暇あり
☆フレックス制・リモートワークで柔軟な働き方が可能
企業のイベント運営に欠かせないスタッフを輩出している当社。
その裏側を支えている《管理部》で、企業運営業務をお任せします。
*.＊「サピエント」ってどんな会社？＊.*
展示会やセミナーなどのイベント運営で人材を必要としているお客様に向けて、
当社に配属しているナレーターやアテンダント、モデルなどのスタッフを
ご提案・セッティングしています。
*.＊具体的なお仕事内容＊.*
・経理業務
・給与計算
・社会保険等の労務手続き
・規定整備等のコンプラアンス管理
・社内情報ツールの保守・管理
・備品管理等
総務・経理・庶務など、様々な業務を手掛けられるため、
マルチにスキルを磨くことが可能です！
*.＊入社後の流れ＊.*
お仕事を通して、先輩社員から業務内容の詳細や社内ルールを学んでいきます。
慣れてきたら、あなたのスキルや経験を考慮した上で業務をお任せしていきます。
仕事の魅力
今回配属される《管理部》は、40代～50代の計5名が在籍中です。
給与計算はこの人、経理はこの人とメインで進める専任が決まっているため、
社員一人ひとりから業務について学ぶことができます。
また、社員は全員女性。ハキハキとした方が多く、
仕事やプライベートの相談もしやすい雰囲気です。
お互い助け合いながら、年齢や経験関係なく頑張りを評価する風土があります。
実は、職場の女性比率が9割以上である当社。
働き方改革を強化しており、《女性が活躍できるための制度》を整えています。
★フレックスタイム制導入
★実働7時間勤務
★リモートワーク推奨
★時短勤務制度
など、家庭やプライベートと両立しやすい制度をご用意しています。
女性社員が多いため、出産や子育てへの理解も深いことも当社の魅力。
そのため、産育休からの復職率は社内全体で80％以上！
ライフステージが変化しても活躍している女性社員が多数在籍しています。
また、年齢・経験にとらわれず、本人の活躍や成果を給与・ポジションに反映する《人事評価制度》を導入。
頑張りをしっかり評価する社風ですので、自信を持って新しいことにチャレンジできます◎
