コンサルティング営業（「採用」を支える）年休120日以上！面接1回！

ﾟ+:｡. 20・30代中心！女性が多数活躍するベンチャー企業 ｡:+ﾟﾟ
◆産育休・時短・テレワークの活用例あり
◆採用支援×営業のハウツーが分かる3ヶ月の教育体制
◆土日祝休み、年休120日以上

「採用活動にかけるマンパワーが足りない」
「採用が上手くいっていないから見直してほしい」といった
企業様の悩みやニーズに合わせて、
自社の“採用支援サービス”の提案をおこなっていただきます。
ヒアリングのためのアポイント設定から商談、
フォローまでご担当いただきます。

★営業手法は個人の自由（自分の裁量でやり方を決められます）
★お客様は大手企業が中心。
　ネットショップ、IT、建築業など業界業種はさまざまです。

～ 採用支援サービスとは ～
新卒・中途採用の際に発生する、
人事担当者様の抱える悩みに合わせて
・応募者様との電話やメールでのコミュニケーション
・面接官や面接場所のセッティング
を代行するなど、どうしたら欲しい人材を採用できるのか。
といった課題に対しての様々な支援のことです。

※応募者様との電話や面接セッティングという事務的な作業は、
バックオフィスポジションが行います。
営業職は企業様とのやりとりが中心です。

契約社員

【正社員登用について】

正社員登用あり

★東京本社
＜JR線「新橋駅」から徒歩3分＞
東京都港区新橋3丁目16-2太洋ビルディング6階

＜20・30代中心！未経験からのチャレンジ歓迎＞
◎学歴不問
◎業界・営業経験は不問

★･･･1番大切なのは、受け身ではなく自分で考え行動できるかどうか。積極的に周りのリソースを活用して、吸収していける方は、未経験からでも活躍できます！
★･･･会社全体の男女比は3：7。女性が多数活躍している会社です！

【あると望ましい経験・能力】

人材・求人広告業界の経験者歓迎

営業部への配属になります。年齢・社歴問わずフラットな環境なので、余計な社内営業をする風土もありません。

9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）
※事業場外みなし適用

【残業について】

月の平均残業は30時間ほどです

＜年間休日120日以上＞
◇完全週休2日制（土日）
※稀に休日出勤の可能性あり。その際は代休を取得していただきます
◇祝日
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇入社から6か月継続勤務及び所定労働日8割以上の出勤により10日の有給休暇付与
◇産休・育休
◇時短勤務

【産休育休活用例】

ゆくゆく「出産」「子育て」というライフイベントを迎えた時も安心して働き続けられる体制を整えています。

◇雇用保険
◇厚生年金
◇健康保険
◇労災保険
◇交通費支給あり
◇テレワーク・在宅OK　※弊社規定あり
◇敷地内禁煙

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇消毒液設置
◇定期的な換気
◇オンライン選考OK

株式会社foredge

◆採用コンサルティング
◆採用代行サービス
◆人材紹介サービス
◆メディアサービス
◆グローバル人材サービス
◆マーケティングサービス

有料職業紹介事業（許可番号：13-ユ-309125）
プライバシーマーク（認定番号 第10862606号）
登録支援機関（登録番号 23登-008234）

2016年

代表取締役／古賀 利幸

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

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◎平日夜間（19時～、20時スタートなど）
土日面接も可能。ご相談ください

◎面接日、入社日はご相談に応じます。
お気軽にお問い合わせください

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▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
※応募の秘密厳守します

▼【STEP2】最終選考（面接1回）（ Web面接可能 ）
※面接2回になる可能性もございます。


▼【STEP3】内定！