仕事内容
＜街づくりを楽しめるお仕事＞
◎未経験・ブランクOK◎不動産知識は入社後身に付けられる
◎頑張りは賞与で還元！半期分で200万円もらった人も！
◎残業月平均5時間以下＆土日祝休み
あなたの仕事は、マンションの建つ土地を見つけ出し、
オーナー様と一緒に土地の活用法を考えていくこと。
いわゆる街づくりの一番初めのステップです。
「興味はあるけど、難しそう…」という心配は御無用！
一番大切なのは「人と向き合い、話を聞く」こと。
先輩や専門家と仕事を進めていくので、
業界経験のない方でも安心してスタートできます！
◆◇◆具体的な仕事の進め方◆◇◆
【1】大規模建築物周辺の土地のオーナー様を訪問し、ご要望を伺います。
「土地の権利はあっても上手く活用できない」
「相続後の土地の活用方法がわからない」
などの悩みを抱えたオーナー様に土地の有効活用をご提案するお仕事です。
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【2】アイデアと自社が持つ設計技術などを駆使して
土地有効活用の事業計画書を作成し、ご提案します。
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【3】プロジェクトの規模によっては周辺物件の調査を行い、土地の取りまとめ等を行います。
※法律や税務などに関しては、弁護士や税理士などの専門家にお任せしますのでご安心ください！
仕事の魅力
当社は提案できる選択肢の多さが強みのため、オーナー様が納得・安心していただける案をご用意できます。その答えにどれだけ近づけるかは、「お客様のお話をじっくりお聞きすること」が何よりも大切。そのため、知識や経験がなくても、丁寧に向き合う姿勢があれば未経験の方でも活躍いただけます◎
また、大型建築物を拠点に新しい街作りを行うので、「ここは人気のエリアになるから、マンションを建てれば高額な家賃収入が見込める！」「今あるアパートを建て替えれば、キレイなマンションの一室に自分も住める！」など、オーナー様にとって魅力の多い話ばかり。お話を聞いてもらいやすく、“一緒に良い街にしていこう”というスタンスで土地活用をご提案していけます。
女性取締役の「もっと女性が長期的に働ける環境であるべき！」という考えから、環境整備にも注力しています。
★残業月平均5時間以下
★土日祝休み
など、安定した働き方ができるのはもちろん、結婚・出産などのライフイベントとの両立もサポート。以前は、育児をしながら時短勤務や休暇を取得しながら働くママも活躍していました！（急遽お子さんを会社に連れてきて、取締役が見ていたこともありました！笑）
あなたのライフスタイルに合った働き方が実現できるよう、しっかり向き合っていきますのでご安心ください◎
アピールポイント
入社してしばらくは先輩社員に付いて仕事に慣れていただきます。プロジェクトは社長も含めた複数名で手がけるため、仕事の進め方や方針について、いつでも相談可能！アイデアを活かせる環境でありながら、フォローはしっかり行います。
不動産業界未経験の方でも少しずつ知識を得ながらスキルアップできるのでご安心ください◎
資格手当を支給することにより、社員のスキルアップをサポートしています。
■宅地建物取引士＝5000円
■二級建築士＝5000円
■一級建築士＝1万円
各資格の取得状況に応じて基本給に上記の手当をプラスします！
※取得を会社から強制することはありません。好きなタイミングで活用していただいて大丈夫です。
女性の取締役がいますし、企画開発室長を女性が務めていたこともあります。彼女は独立して起業しましたが、当社には「頑張る女性を応援する」という風土があります！
