仕事内容
《アイデアや女性目線を活かした物件の企画・販促をお任せ！》
◆安定性◎創業から無借金経営を続ける「生和グループ」
◆未経験歓迎！経験ではなく人物やマインドを重視した採用
◆連休取得可能＆残業月10H程度
あなたには、当社で取り扱う物件に入居希望者様が集まるよう、
販促企画に携わっていただきます。
物件の仕入れ担当が仕入れてきた物件に対し、
『どうしたら、より魅力的に、入居希望者様が集まる物件になるか』を
社内で企画・検討し、最適な施策の実践を行います。
《 *販促企画の例* 》
基本的に決まった型やルールはありません。
◆「Web広告として動画を作成し、よりリアルなプロモーションを」
◆「人気家具ブランドパートナーに依頼して協働で内装をデザイン」
など…さまざまな企画を打って、物件の契約に繋がるようアプローチします。
《 *扱う物件は…* 》
個人が住む「住居専有マンション」から
店舗・オフィスが入る「商業施設」「テナントビル」まで
あらゆる物件が対象。
★業務は基本的にはオフィス内で仕入れ担当や
上司と相談しながら遂行しますが、
施策内容によって、外勤や営業同行が発生する場合があります。
※エリアは近畿圏が中心です。
仕事の魅力
「ファミリー向けの住宅は女性目線でキッチン設備を充実」「若いターゲット層にみてもらうために、プロモーションにSNSを活用」「VRを活用しリモートでの物件内覧を可能に」など…企画は、ユーザー目線の自由な発想や気づきをもとに形にしていただいてOK。不動産に関わる知識は入社後の研修で習得いただくので、未経験の方も、個人の意欲やこれまでの経験をもとに活躍することができます。「お仕事のやりがい」「得られる経験・スキル」は大切！という方にピッタリなお仕事です。
POINT02 *「頑張り」はしっかり収入に還元！*手掛けた物件から利益が出れば、固定給にプラスでインセンティブを支給。裁量高く取り組めるお仕事だからこそ、実績がでればしっかりと社員一人ひとりに還元しています。実績に応じてキャリアアップや昇給にも繋がるため、常にモチベーション高く働ける環境です！
アピールポイント
《入社後まずは…当社を知っていただきます♪》
不動産業界や会社の事業・サービスに関する知識を学んでいただくための研修期間（約3ヶ月間）を設けています。基礎知識を学ぶための「インプット研修」はもちろん、社内にある各部門の先輩社員の業務を間近で見て学ぶOJT式「現場研修」も実施予定です。
★研修期間終了後は、配属先の上司があなたの企画とその遂行にあたりアドバイスやフォローを行います。
《スキルアップ支援充実！》
「宅建」「賃貸経営管理士」「ファイナンシャルプランナー」「インテリアコーディネーター」など…業務に役立つ資格の取得に向けたサポートをご用意しています！受験に向けたオンラインでの講習の無料受講や、受験費用の負担など、充実した内容でステップアップを支えます。（資格によっては取得後、昇給に繋がるものもあります！）
《女性のキャリアUP例あり》
これまでの経歴や性別を問わず、入社後の実績を基準に評価を行っています。取り組み次第では入社数年でのスピード昇格も目指せます！
