仕事内容
★「メ～テレ」等、メディア掲載実績多数！大注目の企業！
☆産育休取得率100%！柔軟な対応環境！
★賞与2回・正当な評価制度で未経験から高収入！
☆月間反響数は160件以上！完全反響営業！
テレビCMや広告をご覧になったお客さまからのお問い合わせや
ショールームにご来店いただいたお客様対して、下記業務を行っていただきます。
・ショールームスタッフとしてのお客さま対応
・見積書などの資料作成（事務業務）
・申し込み/契約/工事の手続き など
業務に慣れてきたら、
・お客さまへのヒアリング
・塗装リフォームプランの設計、ご提案
・終了後のアフターフォロー など
少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
あなたの希望や適正にあわせて、業務をお任せしていきます。
「少し難しそう…」と感じる方もご安心ください。
実際に未経験からスタートした先輩社員も多く在籍しているので、
あなたがつまづきそうなポイントも理解しています。
分からないところは何でも相談できる環境です！
一日の仕事の流れ
ある1日のながれ（参考例）
8:50■出社。おはようございます！
9:00■朝礼で業務の進捗状況を共有します。
9:30■業務開始！見積書・工事資料作成を行います。
12:00■ランチ休憩
13:30■再び業務開始。ショールームに来館されたお客さまの対応や、協力会社との打ち合わせなどテキパキとこなしていきます！
18:30■明日の準備をして業務終了。お疲れさまでした！
仕事の魅力
▼WEBプロモーションなどによる反響の集約
※WEBやテレビCMを見てお客さまからお問い合わせをいただきます。
見積依頼の反響は月160件以上！
▼お客さまからの依頼後、要望をしっかりヒアリングします。
▼見積書を作成し、お客さま1人ひとりに合った最適なプランをご提案
▼成約！申込書・契約書の作成を進めます！
▼工事依頼（工事資料作成・協力会社との打ち合わせなど）
メディアからのお問い合わせ以外は
本社・ショールームにお客さまをお迎えしてご案内・提案を行います。
当社では、6ヶ月に1回の評価を実施しています。
具体的には、達成度評価と行動評価の2種類が基準となり
評価内容により、昇降給、昇降格、年2回の賞与を支給します。
【キャリアプラン例】
■部長／組織全体の統括
↑
■マネージャー／複数部門の統括
↑
■主任・店長／プレイングマネージャー
↑
■アドバイザー／担当者
↑
■営業／アシスタント
◎社員1人ひとりが目標設定を行い、各自で目指すキャリアプランを明確化します。
上記のプランはほんの一例。
それぞれの志向性に合わせたキャリアプランをバックアップしていく方針です。
アピールポイント
入社後は研修でプラン説明や施工方法、塗装の特徴など学び覚えていきましょう。
【研修例】
■ビジネスマナー研修
社会人として必要なマナーを習得。
“おもてなし精神”をイチから学びます！
■メーカー研修
メーカーの方に来社いただき、塗料などの商品知識を身に着けます。
自社で運営する研修施設にて塗装技術を学ぶ機会も！
■新人研修
名刺交換や電話応対など、社会人の基礎を学びます。
男性・女性管理職ともに多数活躍中。
年齢や経験年数関係なく、どんどんキャリアアップしたいという方にはピッタリの環境です。
