仕事内容
働きやすい環境が評価され、経済産業省より『健康経営優良法人2021(大規模法人部門)認定』を受けました！
◆ワーママ活躍中！
◆時短勤務・半休取得OK
◆残業月平均7時間
レリアン熊本鶴屋店にて、接客・販売をお任せします。
40代～60代の幅広い年齢層のお客様に向けて、
洗練、気品、女らしさをコンセプトに品質と着心地を追求した
大人のファッションをご提案してください。
【具体的な仕事内容】
・接客
・お客様へのお礼状とDMづくり
・在庫チェック・ストック整理
・ディスプレイの変更
・お修理上がりの商品の検品 など
【熊本鶴屋店のスタッフ構成】
社員5名（40代前半～50代前半）
仕事と子育てなどのプライベートを両立している
スタッフが多いのも当店の特徴。
お客様から親しまれている接客好きのスタッフばかり。
そんな先輩スタッフが、イチから丁寧にお仕事を教えます。
仕事の魅力
■お客様は人生の先輩！接客を通してステップアップ！
レリアンをご愛顧くださるお客様は、知識と教養を身につけた大人の女性がメインです。
実際の接客では、お洋服の話だけでなく気軽な世間話を交わすことも。その中で、お客様の人生経験など、為になるお話が聞けることもよくあります。接客をしながら自身の知見も深めて成長していけますよ♪
■やりがい◎スタッフスタイリングもお任せ｡+ﾟ
店頭で販売している商品を自由にコーディネート。
ご自身で着用して写真をサイトにアップすることで、商品を提案していただきます。
このサイトから興味を持って足を運んでくれるお客様がいたり、「いつも利用している店舗の皆さんの姿が見れた」と喜んでくれるお客様がいたり。誰かが見てくれると思うとやりがいを持って取り組めますよ。
更新頻度は自由！スタッフスタイリングの研修も行っており、新しい形でファッションを楽しめます。
40～60代まで幅広い年代に愛されるブランド「レリアン」。
社員に長く活躍してほしいという思いから、
業界屈指の休暇制度、福利厚生をご用意しています。
◆残業ほぼなし（月平均7時間）
◆年2回（夏季・冬季）の5連休あり
◆勤続3年ごとにリフレッシュ休暇も！
◆子どもが小学校2年生を終了するまで時短勤務OK
◆育児休暇は延長も可能
◆時短勤務者がいる店舗は月5000円の手当を全員支給
プライベートも大切にできるから、無理なく働くことができるんです。
アピールポイント
入社後の研修プログラムは大きく分けて2種類。未経験から頑張るあなたを全力でサポートします！
◆◆キャリア別研修◆◆
入社年数などで対象者が決まった、キャリアに応じた研修。接客・商品・DXなどについて、定期的に知識をアップデートしていけます。
◆◆選択型オンライン研修◆◆
売り場のディスプレイやスタッフスタイリングなど、さまざまな研修をご用意。コンテンツを自由に選べるうえ、誰でも参加できます。
