営業事務*接客経験活かせる*未経験OK*リモートOK*20～30代活躍中*服装自由

☆産育休取得率100％ ☆賞与年2回で収入面も◎ ☆服装・髪型・ネイル自由♪ ☆内勤のため体力的な負担少なめ
「医師・看護師」と「医療機関」のマッチングをサポート♪
「ありがとう」が嬉しい事務ワークです

あなたには、職場を探す「医療従事者」と
医師や看護師を求める「医療機関」との
マッチングをサポートする業務をお任せします。

＜未経験スタートでも安心♪＞
業務や業界知識はしっかりお教えしますので、
事務が初めてという方でもスムーズに業務をスタートできますよ☆

＜具体的には…＞
【医療機関に対して】
▼求職者の応募が入ったら、「こんな方が応募しています」と医療機関へご連絡
▼求人条件の変更や掲載依頼等のお問い合わせ対応
※主に電話で対応します

【医療従事者(求職者)に対して】
▼オススメ・新着求人のご案内
▼問い合わせ対応
※主にメールで対応します

その他、
▼募集を掛ける求人情報の入力業務
▼メルマガ作成・配信
などもお任せ！

これらの業務を、約1ヶ月単位で
事務スタッフみんなでローテーションで担当します。
全員がすべての業務を行えるので、
急なお休みがあってもみんなで協力して仕事ができます♪

◇*頑張りを評価する仕組みもあります！*◇
チームで目標を設定し、達成すればインセンティブが入ります！
個人でも各自で決めた目標があり、
達成度合いによって昇給・昇格も可能です♪
※ノルマはありません！

入社後は、メンター（教育担当）の先輩がつきますので、何でも気軽に質問できます。医療業界の知識などは、入社後に少しずつ覚えていけばOKです！約2～4ヶ月の研修期間でほとんどの方が未経験でも問題なく業務ができるようになっています。
よくでてくる専門用語などをまとめたマニュアルもご用意しているので、未経験でも安心してお仕事をスタートできます♪

未経験から業務をスタートし、リーダーにステップアップした先輩もいます♪
頑張ったら頑張った分だけ会社はきちんと評価します☆

正社員

＜基本はリモート勤務・大阪勤務・転勤なし＞
■大阪支社
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23　JPR堂島ビル7階

※出社と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク制度を取り入れています。チーム毎に決めた出社日（月2～3回）以外は、テレワークで働くことができます！
※転勤はありません。
※状況に応じ急遽出社をお願いすることがございますので、近隣にお住まいの方の募集です。

【詳細・交通】

・地下鉄「西梅田駅」から徒歩3分
・JR「北新地駅」から徒歩5分

【転勤の可能性】

転勤はありません

≪意欲重視の採用！事務未経験OK・学歴不問≫
■メールでのやりとりがあるため、基本的なPC操作ができる方

【あると望ましい経験・能力】

＼こんな方は大歓迎です♪／
■接客・サービス経験のある方
■何かしらの営業経験のある方
■主体性を持って業務に取りくめる方
■実績はしっかり評価してほしい方
■電話応対が多いので、人と話すことが好きな方
■風通しの良い環境で活躍したい方
■これから一緒に部署のルールなどを作っていきたい方

【過去に採用した転職者例】

■人材紹介事務
■美容部員
■幼児教育講師
■コールセンター
■生命保険の営業
■保育士
■アパレル販売
…など現在活躍中の先輩達も多くが未経験スタート♪

転職理由も
◎コミュニケーションのスキルを活かしたい
◎未経験から事務に挑戦したい
◎女性が活躍している職場で働きたい
など様々です。

【年齢構成】

20代前半～30代前半の社員が所属しています。
部署の平均年齢は27歳です。

■シフト制＜実働8時間勤務、休憩1時間＞
（8:30～17:30／9:00～18:00／10:00～19:00）

※月1～2回の休日出勤があります。
　休日出勤した場合は、平日に代休取得が可能です。

【残業について】

年間平均20時間です。※繁忙期・閑散期により変動あり

※通常期の残業は、スポット的に急な依頼が入った場合などです。定時退社できる日も多くあります。
※春と秋が繁忙期にあたります。
※予防接種の時期などは残業が発生する可能性があります。

＜年間休日125日以上☆＞
■完全週休2日制（土日）
※月1～2回の休日出勤あり／その際は必ず平日に代休を取得していただきます
■祝日休み
■大型連休あり（GW）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（入社1年後から取得可能です）
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇

【産休育休活用例】

産育休後の復帰率はなんと100％！
復帰後は、ライフスタイルに合わせて、時短勤務(入社1年後から適用)で働くことも可能です☆彡
子育てと両立しながら活躍している社員も多く、
実際に、2人目のお子さんを出産し、復職して時短勤務をしている先輩もいますよ♪
なんと会社全体の女性社員中、20％が働くママなんです♪

■昇給(年1回)
■賞与年2回（6月/12月※2023年度実績4ヵ月分）
※試用期間中は賞与支給なし
■各種社会保険完備
■時間外手当
■役職手当
■交通費支給(上限37000円/月)
■在宅勤務手当(月5,000円)
■時短勤務制度(入社1年後から適用)
■健康診断(年1回)
■ストレスチェック(年1回)
■退職金
■慶弔見舞金(結婚祝金3万円、出産祝金5万円)
■ストックオプション制度
■オフィスグリコ、オフィスコンビニあり
■服装・ネイル自由
■社内禁煙
■社内イベント有
■感染症対策有(消毒液設置、在宅ワークOK、オンライン選考)

MRT株式会社　大阪支社【東京証券取引所グロース市場上場】

医療情報のプラットフォームの提供。
医療現場と医療従事者とをつなぐマッチングサービス等を展開。

■医師及び看護師等の職業紹介
■医療機関の開設及び運営のコンサルティング
■医師が発信するオウンドメディアの運営
■医局向けグループウェアの運営
■遠隔診療・健康相談サービスの運営

◇厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010403 派13-309370

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

2000年1月26日

200名（2023年12月末時点）

代表取締役社長　小川 智也（医師）

■東京本社
■道玄坂オフィス
■名古屋営業所
■大阪支社
■福岡営業所

https://medrt.co.jp/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考には数日お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考（Web面接）

▼【STEP3】2次選考（面接）

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間程を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください