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株式会社グロービス 《東京》法人営業担当の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社グロービス

  • 《東京》法人営業担当

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

創造に挑み、変化を導く

グロービスは、「ヒト」・「カネ」・「チエ」の生態系を構築し、
社会の創造と変革をサポートします。

「ヒト」は、経営大学院の創設と企業内リーダーの育成。
「カネ」は、ベンチャー企業への投資。
「チエ」は、経営ノウハウの出版、発信。

これらの生態系を創り上げれば、多くの人材が輩出され、
ベンチャーが育ち、日本のダイナミズムが維持できると考えるグロービス。
1992年に創業して以来、ビジネススクール以外に、企業研修、
経営大学院、ベンチャーキャピタル、出版、そして海外へと
事業が拡大し、 受講生をはじめとする多くの方々に
支えられるグループへと成長してきました。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

■初日から時短・リモートワーク可!限られた時間の中で高い成果と顧客貢献を実現する仲間と一緒に、マーケティングからソリューション営業まで幅広い業務経験を積むことができます!■


企業の経営課題を押さえ、組織課題を特定した上で、グロービスの教育プログラムで解決提案を行います。既存顧客向けのフォローアップ営業と新規顧客の問合せ対応をお願いします。

日々の営業活動に留まらず、顧客への提案活動に関するアイデアを組織内でナレッジとして共有しあったり、マーケティング施策の立案実行を通して営業部門全体の成長に貢献するなど、ご自身の営業としての成長に留まらない活動を行っていただくことが可能な環境です。

【具体的には】
◎既存顧客(100~150社を担当)の継続的活用サポート
既存顧客に対して研修の目的やゴールを踏まえてサービス利用の効果を振り返り、継続活用の提案を行っていただきます。

◎新規顧客対応(繁忙度合いを加味して約60~150件/年を担当)
お問い合わせをいただいた新規顧客に対して、事前にインサイドセールスが案件概要をヒアリング・内容を確認します。その上で検討確度が高い案件のパスを受け、顧客の経営課題に合わせて提案していただきます。
※新規顧客は100%インバウンド対応になります。

★既存顧客への対応6割、新規顧客への対応が4割です。新規顧客は平均して3~5件/週に問い合わせがあり、常に営業先が確保されています。顧客とのコミュニケーションは電話やメールが主となり、必要に応じてZoomを活用した面談を行います。
上記顧客対応においては、SFDCやMSI(マルケト・セールス・インサイト)といったデジタルツールを積極的に活用いただきます。また、チーム内役割として、ツール活用の企画をマーケティング部門との連携をご担当いただくこともあります。

【扱う商材】
当社が展開するビジネススクール事業や経営大学院への企業派遣、経営大学院で培った動画の学習コンテンツなどを切り口に、顧客の組織課題の解決の提案を行います。

仕事の魅力

POINT01 チームメンバー同士でサポートし合える環境

顧客との連絡はメーリングリストを使用するため、顧客対応においては常にチームメンバーからのアドバイスを得ることができ、お休みの際にもチームメンバーが代理対応することが可能になっています。

所属部署に拘わらず、業務領域横断的な相互支援、および全社的な「知恵・ノウハウの移転」についても積極的な関与が期待されます。

スキルアップ及び自社サービス理解の一環として、一部会社の費用負担でグロービス・マネジメント・スクールや経営大学院をご受講いただくことが可能です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【東京オフィス】
東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル

※転勤はありません。

【詳細・交通】
東京メトロ有楽町線「麹町駅」5番出口から徒歩1分
【勤務地エリア】
東京都(千代田区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆短大卒業以上
◆社会人就業経験3年以上
◆営業経験(できれば法人営業)がある方
◆論理的な思考力をお持ちの方
◆自律的に仕事をとらえて行動できる力がある方
◆チームとして成果を出そうという意欲がある方
◆グロービスの事業、グロービスウエイに対する強い興味関心がある方

【あると望ましい経験・能力】
◆物売りではなく、顧客起点で問題解決を行いたい方
◆新規顧客開拓の探客ではなく、提案に集中したい方
◆企業の変革に携わってみたい方
◆メリハリをつけて効率的に営業活動を行いたい方

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)
※1日の標準労働時間:7.5時間

【残業について】
残業は月平均10~20時間程度です。

休日休暇

<年間休日120日> 
*週休2日制(土日)・祝日 
*年末年始休暇(12/29-1/4) 
*結婚休暇 
*忌引き休暇 
*災害ボランティア休暇 
*出産・育児休暇 
*サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与) 
*有給休暇:4月1日に年間20日付与(入社日によって按分)

【産休育休活用例】
産前産後休暇の取得実績、復帰実績があります。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(7月)
※評価は基本的に毎月の行動プロセスをもとに判断いたします。
◆通勤手当支給(当社規定による)
◆定期健康診断
◆各種社会保険完備 
◆退職金制度有り(定年:60歳)
◆持ち株制度有り
◆プロフィットシェアリング 
◆教育制度及び資格補助(グロービス経営大学院受講支援制度、自己啓発支援(年間上限20万円)など)
◆屋内原則禁煙(喫煙室あり※大阪拠点のみ)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

株式会社グロービス

事業内容

■「学校法人グロービス経営大学院」/国内最大規模のMBAスクール 
■「グロービス・マネジメント・スクール」/国内最大規模のビジネススクール 
■「グロービス・コーポレート・エデュケーション」/企業研修(人材育成・組織変革を通して企業の持続的成長を促す) 
■「出版」/ビジネスパーソンに必要な知識スキル・マインド向上を目指したビジネス書「MBAシリーズ」など。

設立

1992年8月

従業員数

806名(2023年3月31日時点)

【平均年齢】
37歳
【中途入社者の割合】
100%(ビジネス職)

代表者

堀 義人

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社グロービス type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【ご応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。 
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※選考の詳細に関しては 採用事務局面談の際にご説明致します。 

※採用事務局より女の転職typeにご登録頂いている 
連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。 
 ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。 

※応募者多数の際、 
 採用事務局面談前に女の転職typeご登録内容を元に書類選考を 
 させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。 

(女の転職typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)

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    2023年03月現在
  • 株式会社グロービス

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