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オープンケア協同組合 【事務スタッフ】☆月給23万円/髪型・髪色・服装自由/未経験者歓迎!☆の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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オープンケア協同組合

  • 【事務スタッフ】☆月給23万円/髪型・髪色・服装自由/未経験者歓迎!☆

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

*★グローバルな環境でのびのび働ける★*ワークライフバランスも大切にできる働きやすい環境です!

「新しいことにチャレンジしてみたいけど不安…」
そんな方もイチから成長できる安心の環境です!

当社のスタッフも全員未経験スタート☆
あなたの不安な気持ちをしっかり理解しながら
しっかりサポートしますよ♪

人手不足に悩む日本の企業と
海外で働きたい人材を結ぶ
ニーズの高い事業だからこそ長く腰を据えて働ける職場です!

\。:*始めやすさPOINT*: 。/
★入社後の安心サポート
⇒PCスキルがなくてもOK!
 人を育てるチカラには自信があります!
★服装&髪型自由
⇒好きな服を着て楽しく働ける♪
★駅チカのオフィス
 通勤ストレスゼロ!

笑顔があふれる明るい職場で
新しいお仕事始めてみませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★PCスキルなしOK!イチからスキルが身に付く
★月給23万円&賞与で安定した収入GET
★髪型・服装自由!あなたのスタイルを大切にできる♪
★完全週休2日制(土日祝)&残業ほぼなし


PCを使ったデータ入力や電話対応などの事務のお仕事をお任せします!

✰⋆具体的には⋆✰
◆書類作成
技能実習申請や契約書、請求書などの
作成・発送を行います!
◆簡単な経理業務
経費計算、請求処理などの簡単な補助作業です!
◆受注管理
◆電話対応

WordやExcelを使ったデスクワークがメインです。
入社後に先輩社員と一緒に覚えていけるので安心してスタートできます!
PCスキルも伸ばすことができますよ♪

✰⋆入社後の流れ⋆✰
入社後は先輩社員のもとでお仕事の流れを掴んでいきます。
最初は、カンタンな申請書書類作成からスタート!
徐々に仕事の幅を広げていけるので
焦らずに仕事を覚えていきましょう!

仕事の魅力

POINT01 長く働ける環境があります

少子高齢化が進む日本では今後ますます労働人口の不足が深刻化します。
対して東南アジアでは、若く技術を持った人材が増加中!
当社は、海外で働きたい人材と日本の企業のニーズに合わせて
WINWINの関係を叶える人材サポート事業を行っています。

☆今後さらにニーズが高まり続ける分野だからこそ、
安定して長く働き続けることができます!

POINT02 一緒に働く仲間について

現在活躍中の事務スタッフは平均年齢28歳。
休憩中にはよく会話で盛り上がる、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
気軽に話せる先輩ばかりだからこそ相談もしやすい風通しの良さが魅力♪
また業務に関するアイデアや意見もどんどん発信してください!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【転勤なし・駅チカのオフィス】
◆大阪府大阪市中央区安土町1-5-11 
 トヤマビル東館5階

【詳細・交通】
・大阪メトロ(地下鉄)堺筋線・中央線「堺筋本町駅」15番出口より徒歩3分
・大阪メトロ(地下鉄)御堂筋線「本町駅」2番出口より徒歩10分
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地エリア】
大阪府(大阪市中央区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

\。:*事務職未経験歓迎・ブランク不問*: 。/
<必須条件>
◆高卒以上

☆PCスキルも文字が打てればOK!
WordやExcel・PowerPointなども知っている程度で大丈夫です!
もちろん使ったことのある方は活かしていただけます♪

【あると望ましい経験・能力】
『何か自分にできることはないかな…』
という気持ちが大切!

入社後に実践を通して慣れていけばOKです♪
先輩がしっかり教えていくので
未経験の方も安心してご応募ください!

配属部署

平均年齢28歳と若い世代が活躍中!
全員未経験でスタートしたため、あなたの不安もしっかり理解して親身になってサポートします!

【年齢構成】
平均年齢28歳

勤務時間

◆9:00~18:30
※休憩90分

【残業について】
繁忙期に発生する可能性はありますが、基本的に残業はほぼありません♪作業を効率的に行えるよう工夫することで、ぴったり定時で退社することも可能です!

育児と両立しやすい

子育てしながら安心して働ける環境づくりに力を入れています!
ライフステージが変わっても、
長く活躍していきたい方も大歓迎です!

休日休暇

《年間休日124日》
◆完全週休2日制(土日祝)
 ※会社カレンダーによる
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
(いずれも日数等ご相談ください!)

待遇・福利厚生・その他

<諸手当>
◆交通費支給(上限2万円/月)

<福利厚生>
◆各種社会保険完備
◆昇給あり
◆賞与あり
◆髪型・髪色自由
◆服装自由
◆副業・WワークOK

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

1人ひとりの人柄や働き方を尊重した社風の同組合。これは「会社と働く人のWIN-WINを実現したい」という代表の想いから築かれたものです。

会社のルールに縛られない自由度や、挑戦しやすいことも魅力の1つ。また、将来的には、フルフレックス制度を導入したいというビジョンもあり、会社に合わせる働き方ではなく、誰にでもフィットする環境を整えていくそうです。

自分のスタイルを崩さずに働きたい方に合った職場です。

この仕事で磨ける経験・能力

PCを使って書類作成やデータ入力を行うため、これまで以上にPCスキルを身に付けることができます!また、お客様や部署に関係なく様々な方と会話をする機会が多いため、コミュニケーション能力を磨くことができるでしょう。

会社概要

これからの日本にとってなくてはならない事業です。

日本の労働人口は継続的に減少し続けており、日本経済を日本人だけで維持することは厳しくなっています。2025年には145万人以上の労働人口が不足すると言われている中で、当組合では建設業や介護職など外国人の就労をサポートする「特定技能」実習の受け入れを行うとともに、日本企業の人手不足解消に貢献しています。

今後も事業を通して、日本の産業の成長を支え続けていきます。

これからの日本にとってなくてはならない事業です。

会社名

オープンケア協同組合

事業内容

■技能実習生の受入事業
■介護事業を行う会社のワンストップ相談窓口事業
■従業員、経営者、初任者研修などの人材育成事業
■医療、介護、福祉における日用品、衛生用品、消耗品の共同購買事業

設立

2016年11月

資本金

-

従業員数

53名

【平均年齢】
28歳

代表者

代表理事 千葉 栄一

部署に関係なくコミュニケーションの盛んな明るい雰囲気の職場です。
部署に関係なくコミュニケーションの盛んな明るい雰囲気の職場です。
技術を身に付けて母国の役に立ちたい実習生と、日本の産業の発展を支えています。
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PCでの業務がメインです!未経験からしっかりスキルを身に付けながら活躍することができます!
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】書類選考
応募データをもとに書類選考をいたします。
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております。
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】1次面接
Zoomでの面接を予定しております。

▼【STEP3】2次面接
当日はリラックスしてお越しください!

▼【STEP4】内定


◆ご応募から内定までは1ヵ月程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

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