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株式会社公文教育研究会 兵庫事務局

くもんの先生[FC]未経験スタートの女性活躍中

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子ども好きのあなたへ 私が先生に?
子どもたちの”できた!” に日々出会えるお仕事

「くもんの先生」の仕事、それは、
自ら学び、伸びようとする子どもたちをサポートすることです。

だからこそ、自分自身がこれまで勉強してきたこと、
何かに思いっきり取り組んできたこと、
そんな経験の全てが教室での指導、
子どもたちや保護者の方へのサポートに役立ちます。

働き方が多様化する中、
20代から「くもんの先生」デビューされる方も急増中!

教職資格・経験などがなくても、
「子どもたちの成長に関わりたい」その熱い気持ちがあれば、
新しい一歩を踏み出せます!

株式会社公文教育研究会 兵庫事務局
「くもんの先生」のお仕事の何よりの魅力は、
日々、目の前で起こる、子どもたちの成長です。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

「子どもが好き」「学ぶことが好き」
そんなあなたなら、きっと楽しさとやりがいを感じていただけるお仕事です。
一斉授業は行わず、「自学自習」形式で、子ども自身の力を引き出していきます。


【1】生徒指導
◎教室の準備
前回の学習や宿題の様⼦を確認し、学習当⽇の教材とお渡しする宿題の教材を準備します。
◎自学自習をサポート
自分の力で教材を解いていけるように、ある時は教材への取り組み方を示し、ある時は見守り、またある時はヒントやアドバイスを与えます。学習終了後には、今日できたことを振り返り、ほめ、励まします。

【2】保護者とのコミュニケーション
必要に応じて、保護者と生徒の学習状況などのお話をします。

【3】教室の運営
生徒募集、教室スタッフの採用・育成、各種事務、教室内の整理整頓や環境整備、子どもたちの安全管理、など

一日の仕事の流れ

<火曜日&金曜日の教室の場合>

■火曜日・金曜日
13時/教室で、当日の教室準備(※)
14時/教室開始、生徒が教室に
19時過ぎ/教室終了、片付け

(※)教室準備は、教室終了後や別日など、それぞれのご家庭のご事情や日々のスケジュールに合わせて、
ご自由にスケジューリングしていただけます。

■水曜日(月に1~2回程度)(※※)
10時/オンラインで研修会に参加(2時間)
(※※)水曜日午前中やオンライン以外にも、様々な日時・形態で研修を実施しています。

仕事の魅力

POINT01 安心サポート制度で、あなたのチャレンジを応援します!

安心サポート【1】教室運営援助金
教室を開設してから1年目は毎月7.2万円、 2年⽬は毎月5.1万円を、
生徒からの会費収入とは別にKUMONが支給します。
収入面の不安をできるだけ解消し、皆様に安心して先生になっていただくための制度です。

安心サポート【2】会場費補助制度
貸会場で教室を運営する場合、1年目は会場費の全額、2年目は半額を援助いたします。

安心サポート【3】開設初期の費用を援助
教室開設時の備品や生徒募集PRにかかる費用を上限35万円(税抜)まで援助します。

安心サポート【4】教室開設~開設後の研修・OJT
実は、現役のくもんの先生の約半数は、先生デビュー時、指導経験がなかった先生たち。
教室開設から教室開設後まで、専任の社員がしっかりサポートします。
会場選びから、採点スタッフさんの採用・育成、教材の準備の仕方や具体的な指導方法、
保護者の方とのコミュニケーションの取り方などを、研修・OJT形式で、
おひとりおひとりの先生が、自力でできるようになるまでしっかりサポートします。

POINT02 働く場所・時間が選べ、家庭と両立しながら、長く続けられます

「自宅」でも、「家の近く」でも、「家から少し離れたところ」でも、
働く場所は、ご自身で選べます。
「一日の仕事の流れ」でもご紹介している通り、働く時間も選べます。
ご希望の働き方に合わせて、教室開設をご案内します。

また、多くの先生が、子育てと並行して、先生デビューをしています。
仕事の中での学び・気づきが、ご自身の子育てにも活かせます。
(お子様が自教室で学習をする場合、会費が無料に!これも、子育てママに嬉しい特典です)
加えて、定年のないお仕事で、60代・70代の先生も多数活躍中。
経験を積み重ねながら、長く続けていただきやすいお仕事です。

アピールポイント

教育制度について

【教室開設~開設後の研修・OJTについて】
教室開設から教室開設後まで、専任の社員がしっかりサポート!

会場選び、採点スタッフさんの採用・育成、教材の準備の仕方、
具体的な指導方法や保護者の方とのコミュニケーションの取り方・・・etc

研修・OJT形式で、あなたが自力でお仕事をできるようになるまで、
しっかり丁寧にサポートしていきます。

募集要項

雇用形態

その他

給与

★最初の2年間はKUMONが毎月の収益をサポート★
短期間で安定した収入を得られるようにするために、
担当スタッフが生徒の募集の仕方や経営のノウハウを提供します。

≪月収例≫
◇開設3年目/42才/生徒50人/貸会場/スタッフ3人
[会費収入]-[ロイヤリティ]-[経費]+[各種援助]=収支11万~16万

◇開設2年目/38才/生徒50人/自宅会場/スタッフ4人
収入:約15万~19万円

◇開設3年目/44才/生徒90人/貸会場/スタッフ6人
収入:約18万~25万円

◇開設5年目/48歳/生徒65人/自宅会場/スタッフ5人
収入:約20万~25万円

勤務地

■兵庫県内の『公文式教室』
└自宅もしくは貸会場で教室を開設していただきます!

★兵庫県下全域で、応募者の方に応じて、開設地域をご案内いたします。
★尚以下の地域では、特に重点的に募集を行っております。
・加古川市:加古川駅徒歩10分
・加古郡 :土山駅徒歩10分
・姫路市 :手柄小学校区

※開設場所はご希望の地域をお聞きし、ご提案します
※新規開設だけでなく、引退される先輩の先生から運営を引継ぐ教室も多数
※転勤はありません

【詳細・交通】
<教室>
勤務地により異なります。
【勤務地エリア】
兵庫県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆未経験歓迎/経験・知識は不要です☆
◆短大卒または同等程度の学力をお持ちの方
◆基本的なPCスキルのある方
└文字や数字などの入力ができる方であれば大丈夫です

教員免許などの資格や、教育関係のお仕事経験は一切不問!
長く働き続けられます。

【過去に採用した転職者例】
「教育経験はゼロだけど、子どもが好き」「子どもが公文に通っていたから興味を持った」など、様々な入社理由の方が活躍中です!年齢は20代~50代と幅広く、多くの方が子育てと両立しているママ社員です。日中の隙間時間を活用して夕食の準備をする方や、我が子との時間に充てる方など、時間を有効活用しています。

勤務時間

教室日は週2日。それ以外の週1~2日は教室準備や事務処理、研修など。
自分のライフスタイルに合わせて勤務時間をデザインできます!

◎教室日は【月・木or火・金】の14時頃~19時頃(ご相談に応じます)

☆隙間時間を趣味や買い物、子どものお迎えに使うなど、様々なスケジュールの組み立て方が可能です。実際のスケジュール例については、「くもんの先生」募集サイトの「先生インタビュー」をぜひご覧ください。
https://www.kumon.ne.jp/inst/interview/index.html

休日休暇

教室運営の時間以外は、自分にあわせてスケジュールを組み立てることができ、あなたらしいワークスタイルで、働くことができます。

待遇・福利厚生・その他

◆原則服装自由
◆実子の学習会費全額免除
└くもんの先生のお子様は、大学等ご卒業まで公文式学習が無料です。(ご自身の教室に限ります)

≪*開設時から2年間のサポート*≫
◆開業前・開業後研修(交通費全額支給)
◆本部の専任担当によるサポート
◆「あんしんサポート」制度(開業時から2年間)
(1)毎月一定額を援助(会費に応じた収入以外)
(2)初期費用援助(備品購入、生徒募集など)
(3)会場費援助(1年目全額、2年目半額)
◆3年目以降も各種援助あり

教えるのが大変ではありませんか?

公文の教材は、家庭学習用の教材として作成されている教材です。誰かから教えられるのではなく、まずは子どもたちが自ら解き方を考える自学自習形式の学習法であることも公文式の特徴です。そのため先生のお仕事も、“勉強を教えること”ではなく、頑張る子どもたち・それをサポートしてくださるご家庭に寄り添って、時にアドバイスをしたり、一緒に話し合いをしたりして、学習の進め方を描いていく“コーチ”のようなお仕事です。

教えるのが大変ではありませんか?

夕方~夜にかけてのお仕事で、子育てとの両立は?

教室時間は、ライフステージに合わせて、変更していただけます。お子様がまだ小さい内は、教室を早めに終了し、お子様の成長・教室の生徒さんの成長に伴って、終了時間を伸ばしていただくことができます。また、教室準備や自己研鑽も、ライフステージに合わせて。お子さんが学校に行っている間、家で宿題をしている間、夜に寝静まってからと、ライフステージ・ご家庭の事情に合わせて、自由に時間を使っていただけます。

夕方~夜にかけてのお仕事で、子育てとの両立は?

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

リモートやフレックスなど、家庭と仕事の両立もバッチリできる環境が広がっている同社。手厚い導入サポート体制も整っており、初めてチャレンジするという方でも安心してスタートできます。「子どもの成長に携われる仕事がしたい」そんな想いをお持ちの方には必見の求人です!

この仕事で磨ける経験・能力

◎一人ひとりに合った学習を提供するための指導力・対応力
◎コミュニケーションスキル
◎教育に関する知識

会社概要

子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばすのが、くもんのスタイル。

国内1万6000にも及ぶ『公文式教室』を展開している当社。くもんでは、教えるのではなく、子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばす教育をしています。それは子どもたちが将来、社会に出て困難な問題に直面した時に、自分で解決方法を考えていく力にするため。今回募集する先生方には、そんな子どもたちの未来を創り、成長を手助けしていただければと思います。

子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばすのが、くもんのスタイル。

会社名

株式会社公文教育研究会 兵庫事務局

事業内容

■国内フランチャイズ教室への指導、運営、普及に関するコンサルティングおよびサポート業務
■新しく指導者となる人材の募集および開設サポート業務
■算数・数学、英語、国語、フランス語、ドイツ語、日本語、書写などのプログラム教材の研究開発、制作、指導法の研究、ならびに教室の設置、運営管理
■高齢者向け「学習療法」「脳の健康教室」の普及、研究開発、指導法の研究 など

設立

1962年8月(昭和37年)/創立 1958年7月(昭和33年)

資本金

44億18百万円(2021年3月決算)

売上高

724億57百万円(2021年3月決算)

従業員数

KUMONグループ全体 4,091人(2021年3月現在)

代表者

代表取締役社長/池上 秀徳

子どもたちに寄り添い、「自ら学ぶ力」を育んでいます。
子どもたちに寄り添い、「自ら学ぶ力」を育んでいます。
成長の過程で見られる沢山の“笑顔”が、何よりの仕事のやりがいに。
成長の過程で見られる沢山の“笑顔”が、何よりの仕事のやりがいに。
メンバー同士の仲が良く、助け合いながら日々子どもたちと向き合っています。
メンバー同士の仲が良く、助け合いながら日々子どもたちと向き合っています。

応募・選考

選考プロセス

☆女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください☆
追って、担当者より説明会についてご連絡させていただきますので、
ご連絡可能な時間帯を記載いただけるよう、お願いいたします。
「少し気になる」「話だけ聞きたい」という方も大歓迎です。

\先生になるまでの流れ/

▼【STEP1】説明会へのご参加
お仕事の内容や収支の仕組みをイチから詳しくご説明しますので、初めての方もご安心ください。個別での質問、相談の時間もあるので、少しでも不安なことがありましたらご質問ください。

▼【STEP2】個人相談会にてテスト・面接の実施
開設を検討される場合はご希望の条件を伺います。
事前にWebテストを行い、後日面接を行います。

▼【STEP3】開設場所のご提案
お伺いした条件に合う教室をご提案しますので、
じっくりご検討ください!

▼【STEP4】開設前研修
集合研修、eトレーニング、演習を取り入れた実践的研修を行いますので、
ご安心ください。

▼【STEP5】教室開設

◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します

問い合わせ

株式会社公文教育研究会 兵庫事務局
〒 651-0088 兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1
担当者 / 採用担当

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