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株式会社ジェブ【ECO PERFECT GROUP】 お問い合わせ営業 *ノルマ・テレアポ0*未経験8割*平均月収35万~の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社ジェブ【ECO PERFECT GROUP】

  • お問い合わせ営業 *ノルマ・テレアポ0*未経験8割*平均月収35万~

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

成約率70%!飛び込みもノルマもなし♪
未経験から始めやすいのに、どんどん収入アップが叶います!

当社では80%が未経験入社なのに
成約率は70%、平均月収35万円以上!
美味しすぎる話に見えますが、ちゃんと理由があるんです♪

理由1★未経験でも始めやすい営業スタイル
お問い合わせや紹介など
既に興味を持ったお客様だけに営業をするので
ノルマも飛び込みも一切なし♪
もちろん研修もご用意しています!

理由2★No.1実績のある商品力
当社が扱う『EPCOAT』は新築購入者が選ぶ
フロアコーティング No.1!
「子供やペットがいても綺麗な家を保てる」と大人気です。
だから成約率も高いですし、
お客様に喜んでいただくやりがいも感じられます◎

お金にも気持ちにも余裕のある暮らし、
当社で叶えてみませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

成約率70%!興味のあるお客様向けの営業で未経験の方も安心♪
★平均月収35万円以上
★No.1の実績多数の売りやすい商材
★研修約2ヶ月あり
★ノルマ・飛び込み営業一切なし


提携ハウスメーカーからのご紹介や、
HPからのお問い合わせがあったお客様に対する
「反響営業」をお任せします。
テレアポや飛込訪問、ノルマはありません。

.+☆商材☆+.
◎住宅用のフロアコーティング剤『EPCOAT』
◎ウイルスの対策に使える噴射式の『抗ウイルスコーティング』

.+☆お客様☆+.
約9割が持ち家を購入された個人のお客様。
「子どもやペットがいるから汚れ・キズの対策に」
「新築の綺麗な床を保ちたい」といったご希望にお応えしています。
お掃除が楽になった、何年経っても綺麗で嬉しい!など
喜びの声を聞ける、やりがいのあるお仕事です◎

.+☆仕事の流れ☆+.
▼1.お客様へのご連絡・アポイント取得
既に興味をお持ちのお客様が中心です!

▼2.訪問・商談(1日平均1~3件)
商品サンプルを持っていき、コーティングの効果を実感していただきます。
価格は単価×平米数で決まるので、見積りもシンプルです。

▼3.成約~自社の施工部門に引き継ぎ
施工終了後は、お客様から感謝の言葉もいただけます。

仕事の魅力

POINT01 成約率70%!未経験スタートでも売りやすい「商品力」が強み。

「新築の家を綺麗に保ちたい」という声に応えているのが当社の商品。
主力商品である『EPCOAT』は、年間3000件超の導入実績を誇る、無機質ガラスコートで床を保護する独自開発のコーティング剤です。耐久性は一般的な商品の10倍以上と言われ、30年の安心を提供しています。2022年には【新築購入者が選ぶフロアコーティング No.1】など3冠を達成しており、商品力は折り紙付きです!

実際に商談では、サンプルを使って「つや感」「滑りにくさ」「キズのつきにくさ」などを実感いただいています。塗り直しができないお買い物だからこそ、納得してもらえるようにフォローも充実。圧倒的な商品力で成約率は7割以上を誇っています!

POINT02 収入アップの制度も充実♪ 1年後には昇給・昇格できます!

当社には飛び込み営業やノルマなどはありませんが、
成約数に対してしっかり給与で還元しています。

▼メンバー:月給25万円以上
…商品力が高いので、未経験の方でも安心して営業できます!

▼アドバイザー:月給27万5000円以上
…月20件程度契約できれば昇格!早い人は半年、1年あればみんな昇格しています。

▼主任:月給30万円以上
…月25件程度契約できれば昇格。早い人で1年、平均2年程度です。

個人業績に応じたインセンティブもあるため
入社1年後には月収50万円を叶えた先輩もいるほど!
毎月お金に余裕のある、そんな暮らしを叶えられます♪

アピールポイント

教育制度について

▼研修内容
*商品の特徴や当社の事業について(自社オリジナルのテキストあり)
*施工方法の理解(実際に施工も体験します!)
*名刺交換などの社会人マナー
*先輩の営業同行 など

▼2ヶ月目~営業スタート!
トークスクリプトをもとに、事前に先輩と営業の練習。
電話対応を中心に担当し、お客様の質問に回答してアポイント取得を目指します。2~3ヶ月ほどで電話対応~成約までできるようになれば独り立ちです。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★東京支店(渋谷)or埼玉支店(越谷)勤務
★テレワーク・直行直帰の活用OK!
どこでも仕事がしやすいSurface(PC)支給。

<東京支店>
東京都渋谷区渋谷3-15-4 アロスビル9F

<埼玉支店>
埼玉県越谷市レイクタウン8-11-1 レイクタウンオークラビル3F

【詳細・交通】
<東京支店>
各線「渋谷駅」より徒歩4分

<埼玉支店>
JR「越谷レイクタウン駅」より徒歩1分
【転勤の可能性】
転勤はありません
【勤務地エリア】
埼玉県(越谷市)、東京都(渋谷区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■未経験OK・社会人初めての方、第二新卒もOK!
■学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は歓迎します。
【過去に採用した転職者例】
<未経験入社が8割以上>
居酒屋のスタッフや通信系の作業スタッフ、演劇の道を目指していた人などさまざま。未経験から始めた社員ばかりです!

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)
※残業は月15時間程度です。

【残業について】
営業職には全員にSurfaceを支給し、営業先やテレワークでも事務作業ができるようにしています。また、直行直帰もOKのため、時間を有効活用できる環境。そのため、残業は基本1日1時間以内と少なめです。

休日休暇

■完全週休2日制(シフト制)
└基本的に曜日は固定です。連休にするのも離れた曜日にするのもOK。面接時にご希望をお聞きします。
■GW休暇(5日)
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇 ★時間休・半休もOK
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)

【産休育休活用例】
産育休の取得実績も多数。復帰後は、勤務開始の時間を早くして17:30で退社できるよう調整したり、時短勤務を活用したりと、家庭と両立しながら働けるようにしています!

待遇・福利厚生・その他

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■給与改定年2回
■賞与年2回(6月、12月 ※業績による。昨年は3回支給!)
■交通費(上限月3万円)
■時間外手当全額
■出張手当
■役職手当
■報奨金
■財形貯蓄
■確定拠出年金制度
■結婚祝金
■出産祝金
■永年勤続表彰
■スマート福利厚生
■社員旅行
■PC(Surface)支給
※受動喫煙対策:屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

HPのお客様の声を見れば、同社が多くのお客様から支持をされていることがわかります。実際に、様々な項目でNo.1の実績も出しており、商品・サービス力は申し分ないでしょう!業績もずっと右肩上がりで成長していますし、働く社員にとっても安心感のある会社だと思いました。女性もたくさん活躍していますので、未経験から新しい仕事を探している方は必見です!

会社概要

豊かで安心の暮らしを提供する会社です。

『フロアコーティング』をメイン事業とし、毎年業績を伸ばしている当社。特に独自開発の商材『EPCOAT』は、「綺麗な家を保ちたい」という新築を建てたお客様、ご家族・ペットがいるお客様から高い支持をいただいています。その他にも、抗ウイルスコーティング、エコカラット(壁材)など、今後もラインナップを広げていく予定です。今後もお客様の暮らしの質を高め、安心を提供していきます。

豊かで安心の暮らしを提供する会社です。

会社名

株式会社ジェブ【ECO PERFECT GROUP】

事業内容

■フロアコーティング『EPCOAT』販売施工
■各種コーティング販売施工
■メンテナンス商品の販売
■不動産会社情報ポータルサイト『マイスマ』運営管理

.+☆No.1を多数取得しています!☆+.
◎新築購入者が選ぶフロアコーティング No.1
◎建築関係者がおすすめするフロアコーティング No.1
◎小さなお子様のいるご家庭が選ぶフロアコーティング No.1
※実施委託先:日本マーケティングリサーチ機構(2022年5月)

設立

2002年4月18日

資本金

3000万円

売上高

11億8000万円(2021年3月期)/9億5000万円(2020年3月期)/ 8億円(2019年3月期)/ 7億円(2018年3月期)

従業員数

65名(アルバイト含む)

【平均年齢】
30歳

代表者

代表取締役:太田 猛也

社内は明るく、コミュニケーションが活発です。女性も多数活躍しています!
社内は明るく、コミュニケーションが活発です。女性も多数活躍しています!
残業は1日1時間以内。有休は時間休、半休も使えるなど柔軟に対応できます!
残業は1日1時間以内。有休は時間休、半休も使えるなど柔軟に対応できます!
産育休の取得実績もあり、時短などを用いて復帰することも可能です!
産育休の取得実績もあり、時短などを用いて復帰することも可能です!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1~2回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください