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株式会社キャンパスクリエイト イベント企画スタッフ*未経験OK*残業ほぼなし*テレワークあり*年休125日の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社キャンパスクリエイト

  • イベント企画スタッフ*未経験OK*残業ほぼなし*テレワークあり*年休125日

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

未経験だからこそ気づける新たな発見!
イベント企画・運営のお仕事始めませんか?

企業が抱えている技術のニーズに対して、
解決できる大学の研究者を探し、
共同研究につなげている当社。

そんな当社で募集するのは
この事業や地域の振興に繋がる
イベントの企画・運営をするポジション。

研究と聞くと理系っぽいと思う方も少なくないと思いますが、関係はありません!

企画の経験や理系の知識がないからこそ
こんな企画が面白いんじゃないか?と、
これまでの社員にない視点の自由な発想があると考えています。

企画をしてイベントを開催するまでの
PR、パンフレットの作成もお仕事の1つ。
一貫して全て携われることが魅力です。

あなたのできることから始めてOK◎
自由に企画してください!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*:,。☆未経験から楽しいイベント企画・運営が手掛けられる!☆。,:*
★月給25万円~+賞与ありで収入UP♪
★18:00には社員がほとんど退社!
★自由なアイデアを活かして活躍♪


あなたにお任せするのは
産学連携や地域の振興に繋がる様々なイベント企画/広報/運営業務です。

≪具体的な流れ≫
▼自治体からのアプローチ
 大まかな施策の共有
▼ヒアリング・提案
 内容を聞き、企画の提案
▼講師のアサイン
 イベントにお呼びする講師を探します
▼広報紙の作成
 パンフレットの作成
 ※外部に依頼するのでラフでデザインなどが描ければOK◎
▼PR
 Webページの作成や連携している大学へ広報
▼イベントの運営準備
 タイムスケジュールの作成や備品の管理
▼当日・運営
 企業、お客様の要望対応

<働く環境>
それぞれアイデアを出し合い自然と役割分担し
互いに声を掛け合い、助け合いながら取り組んでいます。
「周りが頑張っているからわたしも頑張ろう」という雰囲気ですので、
未経験の方もすぐに馴染めると思います!

<イベントについて>
年間にイベントを30~40件くらい開催しています。
プロジェクト準備期間は概ね2~3ヶ月程度。
イベント規模は小規模だと10~20名規模、大規模だと300名を超えるものもあります。

いきなり、全てをお任せすることはありません!
企画チームの先輩と一緒にできることから
少しずつチャレンジしていきましょう♪

仕事の魅力

POINT01 いろいろなイベントを企画できるから面白い!

小規模~大規模イベントまで幅広く企画・運営に携わるため、新しい情報や多くの方に出会えます!企画を通して自身の成長を実感できるのはもちろんですが、参加したお客様の笑顔が見られる素敵な仕事です。

<<これまでのイベント例>>
◆港区地域げんきフェア
◆新事業創出や地域活性化を成功させるファシリテーション講座
◆人工知能が拓く新ビジネス創出セミナー など

POINT02 仕事と家庭の両立ができる、柔軟な環境です!

当社の女性社員のほとんどがワーママ。
家庭を持っても長く働ける環境づくりを心がけています。

◎子供に関する遅刻・欠席・早退の相談も柔軟に対応
◎テレワークも併用可
◎残業は月10時間程度
◎18:00には社員がほとんど帰宅
◎産育休取得実績あり、復帰事例も多数
◎夏季休暇は選択式!家族と合わせて旅行も♪
◎年間休日125日以上で家族との時間も確保できる
◎月給25万円+賞与で家計の足しに
◎20~40代が活躍中!長期的に安心して働ける

将来的にライフイベントを迎えても、
産育休制度・在宅勤務などを活用しながら
柔軟な働き方で活躍し続けられます!

アピールポイント

教育制度について

先輩社員がマンツーマンでイチからレクチャーしていくので安心してください。まずは先輩と一緒にプロジェクトの企画・運営の流れなどをつかんでいただき、興味があることからチャレンジ。少しずつできることを増やしていってくださいね♪
アイデアや意見は大歓迎♪自由な発想と視点で活躍してください!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

\テレワークも併用可/
調布駅から徒歩5分の駅近オフィス★

【本社】
東京都調布市調布ヶ丘1-5-1
国立大学法人電気通信大学内

※業務の都合によっては、港区立産業振興センターで勤務する場合もあります
東京都港区芝5-36-4 9~11階

【詳細・交通】
■京王線「調布駅」より徒歩5分
【勤務地エリア】
東京都(港区、調布市)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪未経験・第二新卒歓迎!企画にチャレンジしたい方、ぜひご応募を≫
◆学歴不問
◆未経験OK

≪以下にあてはまる方はピッタリです≫
◆企画のお仕事にチャレンジしてみたい方
◆気遣いができる方
◆コミュニケーション能力がある方
◆前向きに仕事が取り組める方
◆ライフイベントを迎えても長く働きたい方

【過去に採用した転職者例】
元アパレル、英会話教室、秘書など異業界から転職してきたスタッフが多数!これまでの経験は関係なく、あなたのやる気・人間性を重視します◎

勤務時間

9:00~17:00(実働7時間)

【残業について】
残業は月10時間程度!18時に社員が残っていることはほとんどありません。

育児と両立しやすい

社員のほとんどがワーママ!
子供のことに理解があり、早退・欠席・遅刻も事前に共有があればOK!

これまでも
「子供が玄関で服を脱いじゃったので遅れます」
「火を消し忘れたかもしれないので戻ってから出勤します」
といったママにとってあるあるの理由で遅刻した事例も。
そんな時でも「行っておいで」「あせらず来てね」と
家庭を持つことに理解を持って嫌な顔せず、
受け入れていることが当社の魅力の1つです★

休日休暇

≪年間休日125日以上≫
◆完全週休二日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆有給休暇

【産休育休活用例】
産育休の取得実績あり!ライフイベントを迎えても両立できる職場です◎

待遇・福利厚生・その他

◆賞与
◆通勤手当全額支給
◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
◆私服・髪型・ネイル自由
◆健康診断制度
◆屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

自治体からイベント企画・運営の依頼を直接受けており、ほかにも新たに設立された区の公共施設の指定管理者事業に選ばれるなど、厚い信頼を獲得している同社。そのような企業で、自由な発想を活かした提案などができるため、安定性もやりがいも求める方にはピッタリだと感じました!また、家庭も大切にして欲しいという想いから社内全体で残業も抑えられており、ライフステージに合わせてずっと活躍できる会社だと思います♪

この仕事で磨ける経験・能力

◎高いコミュニケーションスキル
◎老若男女に楽しんでいただける幅広いイベント企画・運営力

会社概要

大学(研究成果)と企業(先端技術のニーズ)との広域的な連携をコーディネート!

当社は、国立大学法人電気通信大学TLO(Technology Licensing Organization:技術移転機関)として経済産業省・文部科学省の承認・認定を受け、様々な大学・企業との広域的な連携をコーディネート。官公庁や成長企業との取引によりコロナ禍も黒字経営を維持して乗り越え、『2020年度KAIKAアクション宣言組織』(日本能率協会実施)にも認定。2022年4月より「港区立産業振興センター」の指定管理者事業もスタートしました。

大学(研究成果)と企業(先端技術のニーズ)との広域的な連携をコーディネート!

会社名

株式会社キャンパスクリエイト

事業内容

当社は、電気通信大学の教職員・OBを中心とした個人出資で成り立つ
独立法人『国立大学法人電気通信大学TLO(技術移転機関)』です。
…………
◆国内外の産学官連携によるグローバルオープンイノベーションの支援・推進 他

◎2003年/経済産業省・文部科学省によるTLOの承認・認定
◎2005年/TLOとして国内で初めてISO9001を取得
◎2022年/「港区立産業振興センター」の指定管理者事業スタート!

設立

1999年9月

資本金

8,160万円(2007年11月増資)

従業員数

44名(2023年11月時点)

代表者

代表取締役社長/高橋 めぐみ

備考

本社/電気通信大学内
活動拠点/調布オフィス、港ブランチ(港区立産業振興センター)、深セン(中国)

学生向けのプロジェクトにも関われますし、自治体からのご依頼が多く安定した経営基盤も当社の強みです!
学生向けのプロジェクトにも関われますし、自治体からのご依頼が多く安定した経営基盤も当社の強みです!
育児経験者がとても多い当社。メリハリをつけて働き、家族や自分の時間を充実させられます!
育児経験者がとても多い当社。メリハリをつけて働き、家族や自分の時間を充実させられます!
発見や学びを得られる様々なプロジェクトを、あなたのアイデアで企画していきましょう!
発見や学びを得られる様々なプロジェクトを、あなたのアイデアで企画していきましょう!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に2営業日程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(2~3回)★オンライン面接可能

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1ヶ月程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください