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株式会社ヒップランドミュージックコーポレーション 事務*事務・経理経験者歓迎*研修充実*アーティストをバックから支えるの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ヒップランドミュージックコーポレーション

  • 事務*事務・経理経験者歓迎*研修充実*アーティストをバックから支える

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

\適職診断にチャレンジ!/
あなたはいくつ当てはまる?

□バンドや音楽が大好き!
□チームワークを大切にしたい
□長く働ける会社がイイ
□未経験から、事務職にチャレンジしたい
□ルーティンワークだけだとちょっと物足りない
□誰かを支えることにやりがいを感じる
□自慢のコミュニケーション力を活かしたい
□“完全週休2日制”は外せない条件
□朝は少しゆっくりしたい
□オシャレも楽しみながら働きたい etc.

…上記の10個のうち、7個以上当てはまったら
当社の【事務】がピッタリです♪

お任せするのは、所属するアーティストの活動を
バックオフィスから支えるポジションです。
ビジネスマナーから学べる研修もご用意していますので、
未経験スタートでも安心です!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◎事務職での実務経験者はすぐにご活躍いただけます!
◎音楽シーンで話題を集めるアーティストが多数所属!
◎服装・髪型・ネイル・ピアス自由!
◎産・育休の取得実績が多数☆


事務スタッフとしてご活躍いただきます。

請求書発行や経費精算処理、
アーティストのマネジメントを行うスタッフのサポート業務など、
お仕事内容は多岐にわたります。

《具体的なお仕事内容》
◆PCによるデータ入力
◆請求書の発行や経費精算などの伝票処理
◆スタッフのスケジュール管理(勤怠管理)
◆電話・来客対応
◆会議準備や議事録の作成
◆備品の発注
◆出張時の宿泊・交通費手配
◆冠婚葬祭の対応
◆スタッフが働きやすい環境づくりのサポート など

仕事の魅力

POINT01 スタッフに当社の魅力を聞いてみました!

「もともと、音楽業界で働きたいと思って入社しました。
それから20年以上経ちます。思い返してみると大変なこともありましたが、
それよりも“楽しい”という感情のほうが強いですね。
所属するアーティストのライブに足を運ぶと、毎回圧倒されます。」(入社24年目/K)

「私は音楽が大好きということもあり、
日々の仕事も楽しみながら働けているので恵まれているな、と思います。
ライブに足を運んでお客様が喜んでいる姿を見ると、
自分の仕事の意義や価値を肌で実感できるんです。」(入社17年目/M)

「前職は美容師でした。ある時、当社が手掛けるライブに足を運んで
“こんな世界があるんだ!”と感動したんです。
素敵なライブを創り上げる会社でどうしても働きたくなり、
管理部門の募集を見て迷わず応募しました。
他社ではなかなかできない経験ができるので、入社して正解でした!」(入社6年目/F)

POINT02 性別に関係なく、安心して長くキャリアを築ける会社です。

社員の半数以上を女性が占めていることも当社の特徴です。
そのため、女性の働きやすさにもしっかり力を入れています。
産・育休の取得実績が多数あり、
ほとんどの社員が復職して再びキャリアを歩んでいます。

女性管理職も多数で、昇進・昇格で性別を意識することもナシ。
キャリアアップを目指していけます。
コツコツお仕事を頑張りたい…もOK!!
一人ひとりが理想のキャリアパスを描ける環境です。

アピールポイント

教育制度について

入社後はビジネスマナーから学べる研修からスタート。
「オフィスワークは初めて…」という方でも安心です!

研修後も隣のデスクの先輩はもちろん、
部署全体であなたの成長をサポート。

チーム体制で業務を進めていますので、
「知識や経験に不安がある」という方も心配ナシ!
分からないことがあればいつでも質問・相談できます。
先輩を頼りながら、少しずつ出来ることの幅を広げていってくださいね。

募集要項

雇用形態

契約社員

【正社員登用について】
今回の採用では、
契約社員からのスタートになりますが、
“正社員登用”を前提としています!

個人のスキルレベルによりますが、
ほとんどの社員が平均2年後に
正社員へステップアップしています♪

勤務地

★青山勤務!★駅チカオフィス!

【本社】
東京都港区北青山2-11-3A-PLACE青山4F

【詳細・交通】
東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩約4分
【勤務地エリア】
東京都(港区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆事務職・経理職としての経験をお持ちの方は歓迎☆
◆ExcelやWordなどパソコンの基本的な操作ができる方
◆学歴不問
◆未経験でもOK

【あると望ましい経験・能力】
◎人を支えることに喜びを感じられる方
◎細部にわたって気配りができる方
◎長期的に活躍することで、会社に貢献したいと考えられる方
◎自主性を持って、コツコツと業務を進めていける方
◎チームワークを大切にできる方

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

★休憩は、ご自身のタイミングで取れます。
ピークタイムを避けてゆったりランチを楽しむ…もOK!
★10時出勤のため、朝はゆっくり出社できます。
満員電車も避けられますよ♪

休日休暇

◎完全週休2日制(土日)
◎祝日
◎夏季休暇 ★7~9月の間で自由に取得可能です!
◎年末年始休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎産休育休制度あり(取得・復帰実績あり!)

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆業績賞与あり
◆社会保険完備
◆交通費支給
◆通勤手当
◆一部通信費(携帯電話料金等)補助
◆出張手当
◆各種お祝い金制度
◆各種研修制度
◆服装・髪型・ネイル・ピアス自由
◆時短勤務制度あり
◆会社指定のビジネスセミナー受講料負担
◆保養所施設利用可
◆20代自立支援手当制度(家賃手当)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

数多くのアーティストのマネジメントやプロデュースなどの事業を手掛けている同社。今回は事務スタッフの募集です。バックオフィスではありますが、ステージ上で輝くアーティストの活躍や、大いに盛り上がるライブを陰から支えるお仕事に取り組むことになります。「音楽が好き」「アーティストに貢献したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリだと感じました♪

会社概要

才能あふれるアーティストの存在価値を高める、ビジネスパートナー。

「良質な存在感のあるコンテンツをプロデュースし、社会に貢献出来るパワフルな存在を示す。」を企業理念に、音楽に関するさまざまなビジネスを展開している当社。これからも、才能にあふれるアーティストを発掘・育成し、その付加価値を最大限に高めていくことで、アーティストの“ビジネスパートナー”として全方位からバックアップしてまいります。

才能あふれるアーティストの存在価値を高める、ビジネスパートナー。

会社名

株式会社ヒップランドミュージックコーポレーション

事業内容

◆音楽を中心とした業務全般

◎アーティストのプロデュースやマネジメント
◎音楽コンテンツや作品の企画制作
◎コンサート・イベント制作
◎音楽著作権管理
◎グッズ開発販売
◎WEBマーケティング
◎プロモーション
◎新人開発
◎オウンドメディア運営
◎デジタル・ディストリビューションサービス

【関連会社】
◆キッスコーポレーション
◆グリーンズコーポレーション

設立

1988年7月19日

資本金

4850万円

従業員数

51名

代表者

代表取締役社長 野村 達矢

備考

東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山4F

ビジネスマナーから学べる研修もご用意しているので、オフィスワークデビューの方も◎
ビジネスマナーから学べる研修もご用意しているので、オフィスワークデビューの方も◎
“人間関係の良さ”も当社の社員が長く働く理由の1つです!
“人間関係の良さ”も当社の社員が長く働く理由の1つです!
会議室にはアーティストのTシャツが飾られており、オフィスには常に音楽が流れています♪
会議室にはアーティストのTシャツが飾られており、オフィスには常に音楽が流れています♪

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP2】1次選考(Web面談)
▼【STEP3】2次選考(自社エントリーシートによる書類選考)
▼【STEP4】3次選考(面接)
▼【STEP5】適性検査(合否には影響しません)
▼【STEP6】4次選考(役員面接)
▼【STEP7】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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    働く環境

    2022年06月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 68

    有給取得率

    データの説明

    58

    70

    全国平均
    当社

    株式会社ヒップランドミュージックコーポレーション

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