DXコンサルタント*コンサル業界/職種経験不問*リモートワーク&時短制度有

≪顧客とともに"業務変革"を志向・実現していきます！≫
◆人事や会計、経理、マーケティング、保険業務のDX推進を担当
◆システムデザインから導入、拡大まで一貫対応
◆フレックスタイム制・リモートワークOK

ソリューションデザインを手掛ける
コンサルタントと連携し、
◆オペレーティングモデルのデザイン
◆複数年にわたる改革ロードマップの策定
◆デジタル技術を活用した業務改革
◆人材のリスキリング など
一連の業務を通して、
顧客業務のトランスフォーメーションを
実現していただきます。

【業務改善の対象領域】
経理・人事等の本社業務
マーケティング・営業等の顧客接点業務
産業固有のコアプロセス（保険・製薬・調達物流業界）など

各業務の専門チームと最先端のデジタル技術の専門チームに分かれ、
双方の視点から最先端技術を駆使した業務のあり方、
DX推進の道筋を追求します。

★定期的なオンライン勉強会
若手レンジに向けて新人紹介や案件発表を行う勉強会を実施しています。

【アクセンチュア全体の研修制度】
■入社前トレーニング／英語研修・オンラインプログラム
■オンライントレーニング／共通・所属別・スキル別に24,000コース以上をご用意
■国内トレーニング／スクール形式で全社共通・所属別・スキル別に実施
■海外トレーニング(クロスカルチャー研修)／最新のビジネスやテクノロジー動向
などの研修・トレーニングをご用意しています。

正社員

★リモート勤務について
現在は、コロナ禍のオペレーションを継続しておりリモートワークが基本ですが、配属プロジェクトによって通勤が発生する場合があります。
詳細は面接にてお伝えいたします。

◆東京オフィス：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
◆関西オフィス：大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル
◆福岡オフィス：福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 福岡AIビル
※所属オフィスを問わず、海外を含む出張の可能性があります
※ポジションにより「ロケーション フレキシビリティ制度」適用可能性有り

【詳細・交通】

◆東京オフィス アクセス
「溜池山王駅」より徒歩8分（東京メトロ銀座線、南北線）

◆関西オフィス アクセス
「大江橋駅」より徒歩2分

◆福岡オフィス アクセス
福岡市営地下鉄 空港線 西新駅 徒歩18分
西鉄バス 「福岡タワー南口」停留所 徒歩3分

＜ロケーション フレキシビリティ制度とは＞
日本全国どこに住んでいてもライフステージに応じてより柔軟かつ継続的な就業を可能にする制度です。
オフィスやお客様先での勤務は必須ではなく、在宅勤務（海外での居住は除く）が基本となります。
勤務地から通勤圏内に居住する必要がないため、それぞれのライフステージに応じて居住地を選択することができます。
制度詳細はご面談の際にお伝えさせていただきますので、ご興味ある方は事前にお知らせください。

★コンサルタント経験は不問です！
■人事や会計、経理、財務、調達購買、保険等での実務経験(1年程度以上)
■学歴不問

【あると望ましい経験・能力】

≪下記ご経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎いたします≫
◇コンサルティング会社で3年程度以上の業務経験
◇SIerにて数十名以上規模のプロジェクト運用経験
◇事業会社での業務変革プロジェクト・DXプロジェクトに携わった経験
◇BPO事業者でのプロジェクト運用経験

【過去に採用した転職者例】

◆中途入社2年目／29歳／前職：SE
業務改善を軸に転職活動。他コンサルファームも転職軸に加えていたものの『福利厚生の充実』『リモートワーク等働き方の柔軟さ』に惹かれ当社に入社。
社内の活発なプロジェクト立ち上げの雰囲気にも魅力を感じ、当社を選んでいただきました。

フレックスタイム制（コアタイムなし）
フレキシブルタイム/9:00～18:00（標準労働時間8時間）

※当社規定による

【残業について】

★個人ではなくチームで業務管理を徹底！
コンサルタントやエンジニアなどの
アクセンチュア社員同士だけではなく、
お客様ともチームプレーで
業務を進められるのが当社の特徴。

全体的なプロジェクトの管理は
チームで行っているので、
タスクが終わらないときは周囲と
連携しながら業務を進めていきます。

【短日短時間勤務について】
週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能(週3回で1日7時間勤務など)な働き方です。

※育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由に認定。また、本制度を利用している社員でも、評価はフルタイム正社員と同様に福利厚生も享受できます

※年休120日以上※
完全週休2日制(土日)
祝日 
年末年始休暇
年次有給休暇(5日以上の連続休暇OK)
私傷病休暇(※)
結婚・出産・忌引休暇(ライフ・パートナーも含む)
ボランティア休暇など(※)
生理休暇
母体保護休暇
育児休業(取得実績有)
介護休業(取得実績有)
子の看護休暇  他
※試用期間終了後から取得可能

【産休育休活用例】

≪ワーキングペアレンツも転職し活躍中！≫
新卒入社から1年間の産育休を経て復帰し、
活躍する社員が在籍。
復帰後は新規事業を活躍の場とし、
“在宅と出社”をうまく併用して
プライベートと仕事の両立を図っています。

また他にも、30代前後で子供がいる
男性ワーキングペアレンツは、
育休を取得し、復帰後も子育てと仕事を両立し、
リモートもうまく活用しています。

昇給査定年1回(12月)
時間外勤務手当
深夜勤務手当
出張手当
住宅手当
交通費実費支給
社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・アクセンチュア健康保険組合）
交通費支給
退職金制度
研修制度
資格取得支援
短日短時間勤務制度
ベビーシッター費用補助制度
各種法人会員および契約施設・ホテル
リモートワーク・在宅勤務可能
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
※お客様先オフィスによって異なるため、
　プロジェクトごとのルールに従う

アクセンチュア株式会社

幅広いサービスとソリューションを提供
ストラテジー&コンサルティング/アクセンチュア ソング/テクノロジー/オペレーションズ/インダストリーX
【拠点】
*東京オフィス
*関西オフィス
*アクセンチュア・イノベーションセンター
┗北海道
┗福島
*アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター
┗宮城
┗群馬
┗名古屋
┗福岡
*アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター
┗福岡
┗熊本

1995年12月

グローバル 約799,000人（※2024年12月時点）

代表取締役社長　江川　昌史

女の転職type専用応募フォームからご応募ください。 

【STEP01】Web応募書類による書類選考
【STEP02】カジュアル面談
【STEP03】面接（1～2回）
【STEP04】内定・入社

※応募の秘密は厳守します 
※面接日、入社日、勤務地はご相談ください
※ご応募いただいた方には、10日以内にご連絡いたします。応募者多数の場合、ご連絡が遅れることがございます。ご了承ください
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります