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株式会社マックスマーラジャパン/株式会社ディティジェイ【合同募集】

販売スタッフ*マックスマーラ表参道店新規OPENスタッフ他*年休120日以上

    • 新着
    • 正社員

【平均勤続年数10年1ヶ月/残業月平均3時間】
女性も長く働ける『MaxMara』で働きませんか?

◆定着率87%!ライフイベントと両立◆

産育休を取得した社員の87%以上が復帰。時短勤務も可能なので、家庭と両立しながら働くことができます。

◆プライベートも大切に◆

ほとんどのスタッフが定時に帰宅しているため、月の残業平均は3時間程度ととても少なめ。年間休日は120日以上あり、年1回の5連休と有給で最大9連休の取得も可能です。

◆経験や知識がない方もご安心を◆

素材や織り方、形状や色などの基本知識を入社後に1からお教えしますのでご安心下さい。

全くの未経験の方はもちろん、経験が10年以上ある方でも必ず研修に参加出来るため、きちんと知識を身に付けることができます。

株式会社マックスマーラジャパン/株式会社ディティジェイ【合同募集】
前職はブライダル業界や化粧品販売、ホテルスタッフなど、アパレル業界未経験者も多数活躍しています

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

≪長年愛されるイタリア発のブランド MaxMara≫
◆自社ブランドならではの豊富なキャリアと手厚い教育
◆産育休実績有・残業月平均3時間・年休120日以上
【本求人は株式会社マックスマーラジャパンでの採用です】


□■ MaxMaraについて □■
1951年、北イタリアで設立され、イメージブランドの「MaxMara」やカジュアルライン「Weekend MaxMara」など、多彩なブランドラインを展開するMaxMara(マックスマーラ)。

良質な素材、縫製の細かさにこだわり、長く愛されるファッションを展開。トレンドを取り入れながらも、年齢を重ねても美しく着続けられるスタイルを提供しています。

□■ MaxMaraの接客 □■
10代・20代の若い方から長年のお客様まで、年齢層は様々。幅広い層に対応した奥行きある接客が身に付き、お客様一人一人にあったトータルなコーディネートがご提案できます。

だからこそ、ブランド名でリピーターになるのではなく、スタッフに惹かれて顧客様になってくださることも多々あります。またこうした顧客様のみならず、初めていらっしゃるお客様にも丁寧にゆったりと接客するのが私たちならではのスタイルです。

アピールポイント

教育制度について

入社後は東京本社で3日間の基本研修があり、ブランドの歴史や世界共通の接客ノウハウ、取り扱う商品はもちろん、すそ上げ、 ジャケットの丈を調整するなどのお直しの仕方まで、丁寧にお教えいたします。お客様要望にきちんと答えられる知識を身につけることで、他にはないマックスマーラならではのより満足度の高い接客へとつなげているのです。スタッフ同士でも、ファッションショーをしたりと日々勉強しています。

女性管理職について

販売職で入社し、店長やエリアマネージャーへと昇格したスタッフも多数活躍中。是非キャリアアップを目指してください。またVMDなどへ挑戦するスタッフもたくさんいます。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

★賞与(年2回)
★チーム報奨金最大年14回
★昇給(年1回)
★役職手当
★地域手当
★残業代全額支給
★個人表彰制度

■首都圏:月給20万5000円以上
■仙台:月給18万2000円以上
■関西:月給19万8000円以上
■名古屋:月給19万4000円以上
■広島:月給18万4000円以上
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。

個人売上目標もありますが、チームワークを大切にする当社では、店舗の目標を達成することがさらに重視されます。

【給与例】
年収330万円/25歳販売職(経験1年)アパレル未経験入社
年収400万円/37歳販売職(経験10年)
※時間外手当・報奨金別途支給
報奨金は成績により年間最大14回支給されます。(月間・半期)

勤務地

【全国積極採用中】

☆通勤可能な店舗への配属です
☆各店舗共、最寄駅より徒歩2~7分圏内です
☆首都圏および関西に新店舗もオープン!

「マックスマーラ」「ウィークエンドマックスマーラ」「マックスマーラステュディオ」「マックスマーラザキューブ」「マックスアンドコー」の中から、以下エリアの百貨店・路面店への配属となります。

≪首都圏エリア≫
■青山路面店
■銀座路面店
■伊勢丹新宿店
■西武渋谷店
■日本橋三越店
■横浜髙島屋店
■そごう千葉店
■伊勢丹浦和店
 and more...

≪関西エリア≫
■大阪路面店
■ハービスプラザエント店
■阪急うめだ店
■大阪髙島屋店
■大丸京都店
■そごう神戸店
■ジェイアール京都伊勢丹店
■あべのハルカス
■心斎橋大丸
■上本町近鉄
 and more...

≪その他≫
■仙台三越店
■名古屋高島屋
■広島そごう
 and more...

【詳細・交通】
各店舗共、最寄駅より徒歩2~7分
※勤務地により異なります
【勤務地エリア】
宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、広島県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪20代・30代活躍中!未経験歓迎≫
★高卒以上
★2022年3月末卒の新卒もOK

MaxMaraを知らない方でもファッションがお好きなら、きっと好きになって頂けます!

【あると望ましい経験・能力】
≪こんな方が向いています≫
◇お洋服が好きな方
◆MaxMaraに興味をお持ちの方
◇人と接することが好きな方
◆結婚・出産後も長く活躍したい方
【過去に採用した転職者例】
【* 異業種からの転職者も多数活躍中です *】
販売スタッフ経験者(ファストファッション、ドメスティック、雑貨、着物)や、不動産営業、空港スタッフ、コールセンター、カフェ、一般事務など、販売未経験の方も、明るく丁寧な接客を当社で習得し、今ではたくさんのファンを持つトップセールスへと成長しています。

配属部署

各店舗への配属となります。

【年齢構成】
20~40代の女性スタッフ活躍中!
【男女比】
販売職は女性100%です。

勤務時間

シフト制(実働7時間30分間・休憩1時間30分)
※開店・閉店時間は各店舗により異なります。

【残業について】
月平均3時間と少なめ!プライベートの時間もしっかり確保できます。

育児と両立OK

ママが多数活躍中だからこそ、育児と仕事の両立の大変さに理解がある職場です。そのため、子どものケガや病気の際も、看護休暇を取得できるなど、育児をされるママを支援する制度も多くあります!

休日休暇

**年間休日120日**
◆週休2日制(月8~10日 ※交替制)
◇有給休暇
◆特別休日(年間最大5日間)
→有給と併せて最大9日間の連休を取得できます。
◇産前産後休暇
◆介護休暇
◇慶弔休暇

【産休育休活用例】
◆産育休からの復帰率:87%(過去10年間)

★産育休を2020年/7名、2021年/7名取得しています

年齢を重ねてからも活躍する社員が多いのが当社の特徴。産育休の取得例や復帰例も豊富にあります。実際に時短勤務を活用している店長も在籍。

待遇・福利厚生・その他

◇昇給年1回
◆賞与年2回
◇通勤交通費全額支給
◆時間外手当
◇役職手当
◆地域手当
◇社会保険完備
◆社員割引
◇制服貸与(シーズン毎にデザインが変わります!)
◆報奨金制度(月間・半期)
◇特別休日・年間最大5日間
◆個人表彰制度
◇各種研修制度(新入社員、入社二年目、ミドルクラス、商品知識、他)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

店舗・本社ともに女性が中心となって活躍するMaxMara。新卒入社した方から定年退職を迎える方まで、文字通り幅広い年齢層の女性たちが働いているからこそ、環境もしっかり整備されています。オンとオフのメリハリをつけられるワークスタイル、スキルアップ、仕事とライフイベントの両立……すべてが実現できるだけに、「ファッション業界でずっと輝き続けたい!」という想いをもつ方にはピッタリの企業です。

この仕事で磨ける経験・能力

◆ミドルクラス研修
経験に応じたスキルアップが図れる研修を用意しています。
◆チームワーク力
店舗スタッフは明るくて、人を喜ばせるのが大好き。そんな仲間と高め合いながらお店づくりができます。

社員の方にインタビューしました

「雰囲気の良さが、居心地の良さに繋がっています」
入社から10年以上が経ち、改めて店舗のことを振り返ってみたのですが、本当に一緒に働くスタッフの雰囲気が良くて、居心地のいい10年間だったなと感じています。女性の多い会社なのと店舗にたくさんスタッフがいるので、例えばお子さんに何かあればみんなでフォローに入ったりしていますね。また、お客様から御指名を頂くこともあるので、とてもやりがいを感じています。今後は裏からお店作りも頑張っていきたい。/副店長
「雰囲気の良さが、居心地の良さに繋がっています」
「マックスマーラが好き。というのが秘訣です」
私が長年ここで働けているのは、ずっと憧れで好きだったマックスマーラで働けているから。年齢を問わないブランドなので、ブランドと一緒に成長できているのもうれしいですね。長い間愛用してくださっているお客様の中には、ラインでやり取りをしている方も。お客様とも長くお付き合いをさせていただいています。あなたも販売経験がなくてもマックスマーラが好きであれば、きっと楽しく働ける環境だと思います。/店長(入社23年目)
「マックスマーラが好き。というのが秘訣です」

会社概要

仕事もプライベートも手を抜かない大人の女性に愛される世界的ブランド。

1951年に北イタリアで誕生し現在では世界90カ国以上に進出。日本では1989年にマックスマーラ ジャパンが設立されて以来、現在までにマックスマーラ ショップやウィークエンド マックスマーラ ショップ等を併せ5業態で全国展開中。モード感あふれるデニムからフォーマルなドレス、バッグ、アクセサリーまで幅広い商品がショップに並びます。店舗でも本社でも働く女性スタッフはとにかく元気でポジティブ!チームワークも抜群です。

仕事もプライベートも手を抜かない大人の女性に愛される世界的ブランド。

会社名

株式会社マックスマーラジャパン/株式会社ディティジェイ【合同募集】

事業内容

≪株式会社マックスマーラジャパン≫
マックスマーラグループのブランド(婦人衣料及び雑貨)を展開し、フルアイテムで小売、卸売しています。様々なライフスタイルに対応し、多様なニーズに応えられる商品が提案できるブランドです。
資本金:9000万円

≪株式会社ディティジェイ≫
マックスマーラジャパンが取り扱う商品のアウトレット販売店の運営です。(株式会社マックスマーラジャパン100%出資)
資本金:3000万円

設立

≪株式会社マックスマーラジャパン≫1989年12月 ≪株式会社ディティジェイ≫1999年8月

売上高

≪株式会社マックスマーラジャパン≫117億円/2022年3月期 ≪株式会社ディティジェイ≫37億円/2022年3月期

従業員数

≪株式会社マックスマーラジャパン≫450名 ≪株式会社ディティジェイ≫60名

代表者

代表取締役社長 笙 啓泰

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応募・選考

選考プロセス

【本求人は株式会社マックスマーラジャパンでの採用です】

ここまでお読みいただきありがとうございます。

当社にご興味をお持ちいただけましたでしょうか?
当社のブランドのことだけでなく、
あなたの好きなファッションやブランドなど、
面接にてお話できればと思っております。

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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接(1~2回)WEBまたは本社での実施

▼【STEP3】内定

※書類選考には1週間程度お時間を頂いております
※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただいた個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、
適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

問い合わせ

株式会社マックスマーラジャパン/株式会社ディティジェイ【合同募集】
http://jp.maxmara.com/
〒 107-0061 東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー10階(本社)
担当者 / 人事・総務部
tel / 03-5467-3726

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