仕事内容
～事務経験があれば健診や医療に関する知識は不要です！～
◆学歴不問
◆賞与年2回（昨年度3.6ヶ月分）＋期末報奨金あり（実績による）
◆管理職へのキャリアアップも可能
◆福利厚生充実
◆働きやすい環境
私たち『同友会』が展開している「春日クリニック」にて、
健康診断をメインとした事務全般を担当していただきます。
常時8名の事務スタッフと一緒に業務を行うため、
分からないことがあれば質問しながら進めていけます！
※入社時、健診や医療に関する知識は不要です。
お仕事内容
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵
◆契約情報の照合
◆健康診断における検査項目の事前確認
◆検査カードの作成や発券
◆データの集計・管理 など
仕事の魅力
入社後は1週間ほど、予防医療や業務内容について
イチから学んでいける座学研修を実施。
その後は、教育担当の先輩が指導しながら、
できるところから少しずつお任せしていきます。
分からないことがあれば常に質問できるので、
医療業界が初めての方も心配はいりません！
単純なデータ入力を行う事務職とは異なり、
受診者の年齢や事業所ごとの検査項目に間違いがないかなど、
しっかり確認しながら進めていくため、
責任感を持って取り組むことが大事。
年2回の人事考課で日々の頑張りが評価されれば、
昇給や昇格にも反映されます。
また、予防医療である健康診断をバックオフィスから
支えていくお仕事なので、大きなやりがいも感じられます！
人事部には専任担当者を配置し、産育休の取得から
復帰までの支援体制をしっかり整えています。
そのため、毎年20名以上の女性が
産育休を取得しており、復帰率は80％以上を誇ります◎
ライフイベントを経ても、長く活躍していただける環境です。
アピールポイント
入社後の研修以外にも、法人として年間140件のさまざまな研修を実施しています。
女性管理職について業務効率化のためにシステムの導入を進めていますが、このポジションの仕事がなくなることはありません。
勤続3年以上になれば昇格対象となるため、ゆくゆくは管理職を目指すことも可能です。
