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株式会社 公文教育研究会 リージョナル推進部 東京リクルート育成チーム

くもんの先生*未経験OK*年休129日*フレックス&在宅勤務可*私服勤務OK

    • まもなく掲載終了
    • シンプル
    • 契約社員

<フレックス&リモートワークの活用も可能>
始めやすい・働きやすい「くもん」で活躍。

子どもの成長を見守るくもんの先生。
先生も心にゆとりをもって働けるよう
働きやすさにこだわっています。

★未経験からスタートしやすい研修あり
入社後は1~2ヶ月間、集合研修や教室実習など
丁寧に研修を行っていきます。
また、くもんでは「教える」というよりも
気づきを与える教育スタイルなので始めやすさも抜群です。

★先生のお仕事は週2日、週3日は事務!
フレックス&リモートワークを活用しながら
メリハリをつけて働いていただけます。

★日月祝とお休みもたっぷりとれる!
完全週休2日制で各種長期連休もあり。
昨年度は年間休日129日の実績があります。

働きやすさの整ったくもんで、ぜひ活躍しませんか?

株式会社 公文教育研究会 リージョナル推進部 東京リクルート育成チーム
公文式教室では、授業を行いません。プリント教材を通じて、自学自習をうながします。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

★未経験歓迎/他業種からの転職の方が多数活躍
★自学自習形式だから指導経験ゼロでも安心
★フレックス&リモートワークあり
★賞与年2回あり


教室にてくもんの先生のお仕事と、学習準備などを行う事務業務をお任せします。

◆1.先生のお仕事(週2日)
------------------------
生徒は幼児・小学生が中心。
国語・英語・算数/数学の3教科のプリント教材を通じて指導します。

~Point~
間違えた問題は、「例題を真似してもう一回チャレンジしてみよう」というように、
教えるのではなく「気づき」を促すように指導します。

◆2.事務のお仕事(週3日)
------------------------
…学習準備や研修受講、事務処理、先生方へのサポート業務をします。

~Point~
一人ひとりの学習結果などから、次に学習する教材や今後の学習見通しを考えます。
業務ごとに専用のマニュアルや研修、個別OJTがあるのでご安心ください。

一日の仕事の流れ

<教室で先生の仕事をする日の場合>

▽11:30 教室に出社
┗生徒に応じた事前準備、教室見学の対応など
▽14:00 教室に来た生徒の指導
▽19:00 保護者対応
▽20:00 退勤

※事務作業の日は、9:20~17:45の勤務です。
※土曜日は8:30~17:00の勤務となります。

仕事の魅力

POINT01 くもんの先生は約半数が未経験です。

例えば、カフェやレストランの店員、
営業職、航空業界、旅行業界など
様々な業種の方が経験を活かして活躍しています。

くもんは「自学自習」の形式なので、
指導に自信がない方も始めやすいスタイル。
さらに入社後は、研修も充実しているので
安心してスタートできます。

POINT02 子どもたちの「できた!」を見守るやりがい。

くもんは、生徒自身の力で問題を解く学習スタイルです。
そのため、子どもたちの
「自分でできた!」「100点が取れた!」
「勉強が楽しい!」という瞬間は
先生をやっていて、何よりも嬉しい時でしょう。
共に成長の喜びを分かちあえるお仕事です。

アピールポイント

教育制度について

<入社後1ヶ月~2ヶ月間で研修あり>
◆集合研修(公文式教育法の理解)
『各教科(教材)の狙いや特徴』や『保護者とのコミュニケーションの取り方』などを習得します。

◆教室実習(先輩が運営する教室を見学)
生徒が学習する様子や「先輩の動き」、採点スタッフ等の実務内容を習得します。

◆eラーニング
次回学習に向けたパソコンでの予習を行います。

◆保護者とのコミュニケーション(実践方式)

募集要項

雇用形態

契約社員

【正社員登用について】
<正社員登用あり※当社規定の基準・審査あり>
最長54ヶ月の契約期間。
※初回の契約期間は30ヶ月、その後双方が合意すれば1回に限り契約を更新(24ヶ月間)

給与

<初年度年収315万円~>
時給1500円+賞与年2回+各種手当
※残業代・交通費全額支給

支給例)
◆22万5000円~24万7500円
…時給1500円×7.5時間×20日~22日
※勤務日数は月によって変動します

【給与例】
<年収例>教室担当職(指導・運営) 経験1年
月収22.5万円×12ヶ月+賞与年2回=年収315万円

勤務地

【本部/東京オフィス】
東京都千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービル18F

【担当教室】
東京都内の公文式直営教室での勤務となります。
※担当するのは1教室のみ

〈積極採用中のエリア〉
千代田区・港区・文京区・江東区・品川区・豊島区
武蔵野市・三鷹市・多摩市

※転勤はありません。
※週2日は教室での勤務です。
※担当教室はお住まいの地域と希望を考慮してお任します。
※コロナ禍の現在は在宅ワーク等を推奨しています。

【詳細・交通】
<丸の内オフィス>
東京都千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービル18F
└JR「東京駅」丸の内北口徒歩3分
└東京メトロ「東京駅」「大手町」駅直結

<各教室>
最寄駅から徒歩圏内
【勤務地エリア】
東京都(千代田区、港区、文京区、江東区、品川区、豊島区、武蔵野市、三鷹市、多摩市)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪職種・業種未経験歓迎!社会人経験、ブランクは不問です≫
■未経験歓迎/短大卒程度の学力
■基本的なPCスキルのある方
※難しい関数などのスキルは求めません。
 文字や数字などの入力ができる方であれば大丈夫です!
※教員免許などの資格や、教育関係のお仕事経験は一切不問。

【過去に採用した転職者例】
飲食店スタッフ、営業、秘書、航空業界、専業主婦など、未経験から入社した方も多数在籍しています。「家庭と両立させたい」「未経験から子どもの指導に挑戦したい」という理由でチャレンジした社員が多いです。

配属部署

子どもたちの教育に携わりたい、人と関わる仕事がしたいという理由で入社した社員ばかり。オフィス出社時やオンラインでいつでも困ったことは相談したり、嬉しいことを共有したりできるサポート体制が整っています。

勤務時間

◆1.担当教室での先生業務(水土)
水曜/11:00~19:30 or 11:30~20:00(実働7.5時間/休憩60分)
土曜/8:30~17:00(実働7.5時間/休憩60分)
※時間は教室によって異なります

◆2.東京オフィスか教室・自宅での事務業務 (火木金)
9:20~17:45(実働7.5時間/休憩55分)

先生業務は週2日のみ。その他は東京オフィスか教室・ご自宅での事務作業となります。

☆日月祝はお休みとなります!
☆入社4ヶ月目からフレックス勤務、リモートワークを利用できます!

休日休暇

【年間休日129日】※昨年度実績
■完全週休2日制(日月祝休み)
■祝日 
■年末年始休暇(各7~9連休)
■夏季休暇(連続5日間以上)
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■創立記念日(10月20日)

待遇・福利厚生・その他

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■賞与年2回(6月・12月)
■私服勤務可
■社外講座の受講、検定受験の費用補助(上限あり)
■正社員登用制度あり(当社所定の基準・審査あり)

<各種手当>
■交通費支給(実費を全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■在宅勤務手当

※受動喫煙対策:屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当小林より

同社では自学自習のスタイルだからこそ、約半数が指導未経験から先生を始めているのだとか。一週間のうち3日は事務で、リモートやフレックスも利用できる点も他にはない魅力でしょう。「未経験だけど、子どもの成長に興味がある」という方や、「家庭と両立したい」という方にはピッタリだと思いました。

社員の方にインタビューしました

子どもだけでなく、私たちも一緒に成長しています。
子どもたちの長所を伸ばしてくれる教材に惹かれて入社を決めました。入社後に感じるやりがいは、子どもたちの成長に伴って、私自身の成長も日々実感できること。色んな生徒に合わせて、先生同士で指導方法を一緒に考えていくため、私達の学びもたくさんあります。一緒に働く先生たちは、教育や仕事に熱心な方ばかり。困った時は親身に相談にも乗ってくれるので、未経験から始めた方も安心できると思います!
子どもだけでなく、私たちも一緒に成長しています。

会社概要

子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばすのが、くもんのスタイル。

国内1万6000にも及ぶ『公文式教室』を展開している当社。くもんでは、教えるのではなく、子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばす教育をしています。それは子どもたちが将来、社会に出て困難な問題に直面した時に、自分で解決方法を考えていく力にするため。今回募集する先生方には、そんな子どもたちの未来を創り、成長を手助けしていただければと思います。

子どもたちの「自分で学ぶ力」を伸ばすのが、くもんのスタイル。

会社名

株式会社 公文教育研究会 リージョナル推進部 東京リクルート育成チーム

事業内容

■国内フランチャイズ教室への指導、運営、普及に関するコンサルティングおよびサポート業務
■新しく指導者となる人材の募集および開設サポート業務
■算数・数学、英語、国語、フランス語、ドイツ語、日本語、書写などのプログラム教材の研究開発、制作、指導法の研究、ならびに教室の設置、運営管理
■高齢者向け「学習療法」「脳の健康教室」の普及、研究開発、指導法の研究 など

設立

1962年8月(昭和37年)/創立 1958年7月(昭和33年)

資本金

44億18百万円(2021年3月決算)

売上高

763億43百万円(2022年3月決算)

従業員数

KUMONグループ全体 3,800人(2022年3月現在)

代表者

代表取締役社長/池上 秀徳

備考

国内53カ所、海外69カ所(2022年7月現在)

メンバー同士、学び合い、相談しやすい雰囲気です。
メンバー同士、学び合い、相談しやすい雰囲気です。
子どもの成長を見守り、「自ら学ぶ力」を育てます。
子どもの成長を見守り、「自ら学ぶ力」を育てます。
リモートワークやフレックスの勤務も可能です。
リモートワークやフレックスの勤務も可能です。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】一次選考(web説明会・一次面接)

▼【STEP3】二次選考(二次面接、web適性テスト)

▼【STEP4】内定、契約締結

◆ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社 公文教育研究会 リージョナル推進部 東京リクルート育成チーム
〒 100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービル18F
担当者 / 浜川
tel / 0120-834-414(平日9:30~17:30)
E-mail / cyokuei-tokyo@kumon.co.jp