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株式会社ビート コールセンター事業部

法人営業/未経験歓迎/残業月10h以下/有休消化ほぼ100%/産育休実績あり

    • 正社員

未経験から一人前のビジネスパーソンになれる♪
安定企業で新しいキャリアをはじめよう!

「営業をやってみたいけど、どの会社がいいのかな」
意欲はあるものの会社選びに迷っている方へ!

無理なくスタートできて、将来的にはキャリアUPも目指せる、
当社の営業職はいかがですか?

*☆* 充実"すぎる"サポート *☆*
入社後は丁寧な座学研修、
eラーニング講座を受けられるほか、
営業マニュアルもバッチリ完備!
アナタの経験・スキルに合わせて、
オーダーメイドの教育で成長を支えていきます♪

*☆* 多彩なキャリア *☆*
1年ほどかけて独り立ちした後は、
主任や課長、事業所の責任者も目指せます。
昨年スタートしたばかりの部署なので、
チャンスはたくさんありますよ♪

▼詳しくは以下をチェック!

株式会社ビート コールセンター事業部
経験は問いません。意欲や人柄を重視した選考ですので、まずはお気軽にご応募ください!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

\万全のフォロー体制で営業デビュー!/
★未経験大歓迎&人柄重視採用
★約1年かけてサポートする長期的な教育プラン
★原則定時退社・5日以上の連休もOK


商品やサービスに関するお問い合わせ対応や受付対応などを行う、「コールセンター」の業務代行をお客様へ提案するお仕事です。

<ご提案の流れ>
[1]アポイントの取得
新規のお客様(一般企業や官公庁)へお電話して、アポイントを獲得します。

[2]商談
訪問もしくはWebにて商談を行い、お客様のニーズをヒアリング。サービスを提案します。

[3]契約
実際にコールセンター業務が稼働した後の運営は、専任担当へバトンタッチ。窓口としてお客様対応は発生するものの、基本的に商談・契約業務に集中できます。

※その他、お客様のご要望によってはコールセンターの人材派遣サービスをご提案する場合もあります。
その場合は、適切な人材の提案や必要な人材の募集を行います。

仕事の魅力

POINT01 \未経験でも安心の理由、教えます/

【POINT.1】eラーニング研修あり
未経験の場合、「コールセンターって何?」というところから座学でレクチャー。eラーニングというWeb講座も受けられるので、まったく知識がない方も安心です◎

【POINT.2】営業マニュアルあり
お客様へご提案する際の内容や話の流れをまとめた台本(トークスクリプト)をご用意!当社の営業ノウハウが詰まっているので、まずは台本をなぞって対応すればOK。次第に自信を持って提案できるようになります!

【POINT.3】上司が徹底サポート
例えばテレアポ1つとっても、得意な人と苦手な人がいると思います。だから当社では、1人ひとりの適性に合わせて丁寧に教えます。もちろん商談の際は必ず上司が同行。1人ひとりの業務課題を一緒に考えたり、習熟度合い等に合わせてトークスクリプトをカスタマイズしたりと、ベテランの上司が徹底的に支えていきます!

★万全の体制が整っているから、未経験でも問題ナシ♪ ここまで寄り添った教育ができるのは、少数精鋭の新しい事業部ならではです。いきなりあれやこれやと任せることはないので、中長期的に経験を積むことができます!
※経験やスキルにもよりますが、半年~1年ほどかけて独り立ちを目指していくイメージです。

POINT02 働きやすさにも自信アリ!安心して長くご活躍いただけます!

■残業月10時間程度・基本定時退社
■土日祝休みの完全週休2日制
■有給休暇取得率ほぼ100%
■産育休の取得実績あり
…など、働きやすい環境が整っていますので、オフの時間もしっかり満喫できます。腰を据えて長くご活躍いただけます!

募集要項

雇用形態

正社員

給与

【未経験者/営業経験者(1年未満)】
月給23万5000円以上+賞与年2回+各種手当
※固定残業代30時間分(月4万4000円以上)を含みます。超過分は別途支給

【営業経験者(1年以上)】
月給25万円以上+賞与年2回+各種手当
※固定残業代30時間分(月4万6000円以上)を含みます。超過分は別途支給

<各種手当について>
■家族手当(配偶者:1万円/月、子ども1人:5000円/月)
■住宅手当(1万円~2万5000円/月)
■交通費(全額支給)
■出張手当

※給与額は経験や能力を考慮の上決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇・給与等の変更はありません)

【給与例】
年収420万円(入社3年目/27歳)
年収626万円(入社7年目/32歳)
年収1020万円(入社18年/48歳)

勤務地

★転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎
大阪府大阪市北区西天満3-14-16 西天満パークビル3号館8F
※来年春に人気の梅田エリアに移転予定です!

【詳細・交通】
大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町駅」より徒歩5分
【勤務地エリア】
大阪府(大阪市北区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

*☆* 経験不問の人柄重視採用 *☆*
◎社会人デビュー・第二新卒歓迎
「人と話すのが好き」という方であればOKです♪
※学歴不問

\このような方にピッタリです!/
◎人と関わることが好きな方
◎営業に興味があり、挑戦したい方
◎素直な気持ちで仕事に取り組むことができる方

【あると望ましい経験・能力】
◎営業職の経験をお持ちの方(業界不問)
◎接客業の経験をお持ちの方
◎人材派遣やコールセンターでの経験をお持ちの方

配属部署

昨年8月にスタートしたコールセンター事業部へ配属。みんなで協力し合う、活気のあるチームです。

【年齢構成】
20代~30代が活躍中。女性スタッフも在籍しています!

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間)

【残業について】
残業は月平均10時間以下。効率的な営業スタイルを確立しているので、基本的に定時で退社しています♪

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(取得率ほぼ100%!)
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
※5日以上の連続休暇も可能です!

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■社員旅行
■資格取得支援制度(「派遣元責任者」「職業紹介責任者」「第1種衛生管理者」などの資格取得費用を会社負担)
■交通費(全額支給)
■出張手当
■家族手当(配偶者:1万円/月、子ども1人:5000円/月)
■住宅手当(1万円~2万5000円/月)
■屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材に対応いただいたのは、コールセンター事業部の責任者・太田さん。「長期的なキャリアを築いていってほしい」「じっくり時間をかけて教えていく」と、スタッフさんへの熱い想いを語ってくださいました。面倒見がよく、事業にも深く精通した方がいらっしゃるから、とても頼もしいサポートになりそうです。未経験からチャレンジしたいという方には最適な環境だと思いました♪

社員の方にインタビューしました

成長を丁寧にサポート。無理なくスキルUPできます!
今回募集する部署は、コールセンター事業を拡大するために昨年8月にスタートした新しい組織。これからどんどん契約を獲得していく成長フェーズにあります。未経験だと不安があるかもしれませんが、私が全力でサポートするのでご安心ください。私はこのコールセンター事業をゼロから立ち上げてきた経験があるので、営業において躓きやすいポイントや乗り越え方なども熟知しています。分からないことは何でも相談してください!
成長を丁寧にサポート。無理なくスキルUPできます!
頑張り次第で、様々な道へ進むことができます!
また、これから拡大していく部署だからこそ、キャリアUPのチャンスもたくさんあります。主任や課長といったポジションを目指せるのはもちろん、事業所の営業管理者や事業所の責任者など、キャリアパスは多種多様。自分の頑張り次第で多彩なキャリアを歩むことができます。未経験から"一流のビジネスパーソン"を目指せるこの仕事、ぜひ積極的にチャレンジしていただきたいです!(事業責任者/太田)
頑張り次第で、様々な道へ進むことができます!

会社概要

昨年8月にコールセンター事業部を新設。多彩な事業で成長を続けています!

2000年の設立以来、総合人材サービスや業務請負業など多彩な事業を展開している当社。今では取引先は全国にまで広がり、着実に成長を続けています。特に、企業ニーズに応じたコールセンターやヘルプデスク機能を立ち上げる「コールセンター事業」の規模拡大を見込んでおり、昨年8月には新しい事業部をスタートしました。今回の募集も、この組織体制強化に伴う増員募集です。安定した経営基盤のもと、ゼロから経験を積みませんか?

昨年8月にコールセンター事業部を新設。多彩な事業で成長を続けています!

会社名

株式会社ビート コールセンター事業部

事業内容

■業務請負
■労働者派遣
■紹介予定派遣
■有料職業紹介
■EC事業
■物販事業
■コールセンター運営・受託

<許可番号>
労働者派遣事業 派14-300991
有料職業紹介事業 14-ユ-300776

設立

2000年2月15日

資本金

5000万円

売上高

97億円(2021年3月期実績)

従業員数

249名(2022年2月)

代表者

代表取締役社長/白神 健一

これまでの経験や知識は問いません。ゼロから頑張りたいという方を歓迎します!
これまでの経験や知識は問いません。ゼロから頑張りたいという方を歓迎します!
働きやすい環境が整っているので、プライベートの時間も満喫できます♪
働きやすい環境が整っているので、プライベートの時間も満喫できます♪
女性スタッフも活躍中。ライフステージが変化しても、安心して長くご活躍いただけます。
女性スタッフも活躍中。ライフステージが変化しても、安心して長くご活躍いただけます。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
★Web面接・平日夕方以降の面接も可能!在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接1回

【STEP3】内定
 
※応募から内定までは1カ月以内を予定しています
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

問い合わせ

株式会社ビート コールセンター事業部
https://www.beat-group.com/
〒 530-0047 【株式会社ビート/コールセンター事業部】
大阪府大阪市北区西天満3-14-16 西天満パークビル3号館8F
担当者 / 太田
E-mail / kota@beat-group.com