仕事内容
★サポート万全！未経験から事務スキルが身につく
★土日祝休でオフも充実♪
★産育休取得実績多数！女性の活躍を全力で応援する会社
★すぐに馴染めるアットホームな雰囲気も魅力◎
入社後はまず、先輩のアシスタント業務からスタート。
できるところからお任せしていくので、少しずつ業務を覚えていきましょう。
適性や希望に応じて、人事または総務領域いずれかへの配属となります。
◆お仕事内容
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【人事領域担当の場合】
◎社会保険関連の手続き
◎採用活動の応募者対応
◎面接等の日程調整
◎採用活動全般(新卒・中途)
◎グループ会社の入退社の手続き
◎助成金申請の手続き など
【総務領域担当の場合】
◎備品の発注や管理
◎定期健康診断の手配
◎個人情報の管理
◎書類の整理
◎社内行事のスペース確保や出欠確認
◎電話や来客対応 など
仕事の魅力
◆メリハリをつけて働ける！
残業は発生したとしても1日30分～1時間程度と少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。
◆産育休取得実績多数！
現在、育休中の社員が1名いるほか、取締役の女性社員も2回産育休を取得して、職場に復帰しています。基本的に産育休取得者はほぼ全員職場復帰しているので、ライフイベントを迎えても安心です。
◆有休消化率ほぼ100％！
ユニット体制を導入している当社。ユニットごとに毎月の有休取得希望日を擦り合わせ、全員が希望通りに消化できるよう調整しています。結果、有休消化率はほぼ100％！
無理なく働き続けられる環境だから、女性社員が大半でママスタッフも活躍中です。
先輩たちの前職は、元コールセンタースタッフや美容部員、スーパーの精肉売り場に勤務など、さまざま。元々はスーパーの店員で未経験から事務として入社して、10年後に取締役に昇進した女性社員もいます！
そんな当社では、将来を考えて事務デビューしたい方はもちろん、もっとやりがいのある事務職に就きたいという経験者も大歓迎です。経験のない方には、最初はできるところからお任せしていくので、安心して飛び込んできてくださいね♪
アピールポイント
入社後は、先輩社員がしっかりサポートしていくので、未経験でも大丈夫。一歩ずつ仕事の幅を広げて、できることを増やしていきましょう！
女性管理職について勤続10年以上の女性の取締役も在籍。
年齢や社歴を問わず、実力を正当に評価している当社では、マネージャーポジションを目指すことも可能です。
