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株式会社とみづや 【SNS運用・広報】未経験OK*有給消化率100%*残業ほぼなし*月給27万円~の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社とみづや

  • 【SNS運用・広報】未経験OK*有給消化率100%*残業ほぼなし*月給27万円~

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

SNS運用や広報に興味のある方歓迎!
未経験からSNS運用やマーケティングの知識を身につけられる

創業から100年!当社は神戸物産が運営する業務スーパーのFC加盟し、4店舗を経営しており、全国でトップクラスの売上を誇っています。

そんな成長中の当社で、SNS運用を中心とした広報担当として活躍してくださる方を募集!新設ポジションなので自分のアイデアを活かしつつ、自由度高くお仕事を進めることが可能です。

☆…とみづやの魅力…☆
◇未経験歓迎!一緒に成長できる環境があります
◆Webマーケティングの知識を身につけて、手に職つけられる!
◇SNSやマーケティングの資格取得もしっかりサポート
◆働きやすさ◎残業ほぼなし・有給取得率100%・産休育休の取得実績あり

少しでもいいなと思ったら、ぜひご応募ください♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

SNS運用や広報業務をおまかせ♪ #未経験OK #働きやすさ◎ 


当社の各種SNSの運用やHPからのお問い合わせ対応などをお任せ!
「SNSが好き」「Webマーケティングに興味がある!」そんなあなたにピッタリです。

☆:+具体的には+:☆
■自社SNSアカウントの運用
■いいね・コメント返信
■投稿のネタ出し・文章や画像作成・撮影・編集
■効果測定や分析業務
■HPからのお問い合わせ対応
■アウトソーシング先とのやり取り など

いきなり全ての業務はお任せしないので安心してください。
できることから、少しずつやっていきましょう!

仕事の魅力

POINT01 仕事の面白さ・やりがいは?

今回初めて募集するSNS運用担当は、今後注力していきたいと思っているポジションです。日々新しいチャレンジをしてもらいたいと考えています。そのため積極的にあなたの意見やアイデアを出して活躍してください!

新設ポジションなので自由度高くお仕事をすることができますよ♪日々アンテナを張り、新しいチャレンジを積極的にしてくださいね。

POINT02 働きやすさ◎福利厚生充実しています♪

残業はほぼなし、有給消化率100%!働きやすい環境が整っています。

さらに産休・育休取得の推進やお子さんのお迎えがあるなら短時間の勤務など、柔軟な働き方が可能です。ライフイベントに合わせた働き方ができるような環境づくりを目指していますので、お気軽にご相談ください。

アピールポイント

資格取得支援制度について

\資格取得支援制度あり/
当社では、資格取得を応援しています!
SNSやマーケティングに関わる資格に合格すれば資格取得にかかった費用は会社負担。さらに資格に応じた手当を毎月支給します。

自分の頑張り次第で昇給が可能になる制度です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【統括本部】
大阪府大阪市東住吉区今川5-6-1 4F

【詳細・交通】
今川駅から徒歩11分
【転勤の可能性】
\転勤なし/
腰を据えて長く働くことが可能です。
【勤務地エリア】
大阪府

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎!
経験やスキルは問いません。

「SNSが好き」
「Webマーケティングに興味がある」
という方大歓迎!ぜひご応募ください。

\こんな方にお会いしたいです/
◇基本的なPCスキルがある方
◇周囲と協力しながら、円滑に業務を行うことができる方
◇積極的にアイデアを出せる方

【あると望ましい経験・能力】
◇Webマーケティングの知識がある方
◇インフルエンサーとして活動していた
◇SNSやWebサイトの運用をしていた など

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)

【残業について】
\残業ほぼなし!原則定時退社です♪/
当社では、積極的に残業の削減に取り組んでいます!その結果、月の平均残業時間は5時間以下。ほとんどのメンバーが定時には退勤しています。

休日休暇

■完全週休2日制(月8~9日)
■有給休暇(10日)
■年末年始

【産休育休活用例】
産休・育休の取得実績あり!
ライフイベントに合わせて柔軟に対応しています。

待遇・福利厚生・その他

■職務手当(店長:30,000~50,000円)
■家族手当(1人あたり5,000円 ※何人でも支給)
■時間外手当
■資格手当(1,000円~5,000円 ※規定あり)
■通勤手当(全額支給)

■昇給:年1回
■賞与:年2回
■各種社会保険
■敷地内全面禁煙
■従業員割引制度
■お年玉制度
■懇親会
■資格取得支援制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社は東証プライム市場上場企業である、神戸物産の業務スーパーのFC店として業績を伸ばしている。労働環境の改善など働く社員を大切にしつつ、常に新しい取り組みにチャレンジしている。

今回募集するポジションは”SNS運用担当”。新設のポジションになるので、試行錯誤しながら自分のアイデアを活かして働きたい人にはぴったりだろう。「SNSが好き」「Webマーケティングに興味がある」という方はぜひ応募してほしい。

この仕事で磨ける経験・能力

今流行りのSNS運用に加えて、マーケティングや広報知識を身につけていくことが可能です。将来的には、事業部のリーダーとして部をまとめる人材になっていただきたいと考えております。

会社概要

安定と成長性を兼ね備えた企業

当社は、東証プライム市場上場企業の神戸物産のFC店として、成長している企業です。従来の業務用スーパーの倉庫のような雰囲気ではなく、広く明るい清潔感のある店内が魅力。こういった企業努力のおかげで10期連続増収増益しており業績は右肩上がりしているんです。

さらに当社では、ホワイト企業を超えたクリア企業を目指しており、残業の削減や有給消化の推奨、育休産休などの労働環境の改善にも積極的に取り組んでいます!

安定と成長性を兼ね備えた企業

会社名

株式会社とみづや

事業内容

■業務スーパーの運営

設立

創業:昭和2年8月(法人設立:平成3年8月)

資本金

1000万円

売上高

27億5343万円(令和2年12月期) / 50億円(令和3年12月期予想) ※共にグループ決算 ★10期連続増収増益

従業員数

188名(社員18名、アルバイト170名)

代表者

代表取締役 戸崎 雅仁

業務スーパーのFCとして成長中の企業です
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明るく綺麗なオフィスで働く
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安心して長く働ける環境です
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応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
 ※応募の秘密を厳守します
 ※書類選考に5営業日程度のお時間を頂いております
 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります
 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
 
 【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
 【STEP2】面接
 ▼
 【STEP3】内定
 
 ◆入社日・面接日は相談に応じます。在職中の方も歓迎です。
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています!

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