※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
いつまでもオシャレでいたいあなたに。
「子育てが終わった」
アピールポイント
アイコンの説明
職種未経験OK
業種未経験OK
第二新卒OK
学歴不問
経験者限定
研修・教育あり
転勤なし
リモートOK
土日祝休み
残業20時間以内
産育休活用有
服装自由
女性管理職在籍
休日120日～
育児と両立
ブランクOK
時短勤務あり
資格取得支援
副業OK
国認定取得
仕事内容
仕事内容
私たちオグラは“Quality of life”の考え方の下「品質と技術」を提供するメガネ専門店。
アピールポイント
教育制度について
入社時、約1ヶ月の本社机上研修でメガネや眼に関する知識を身につけていただきます。この研修期間中は週5日、9時から17時までが勤務時間。さらに、店舗配属後の半年間は月に3～4回のフォローアップ集合研修。しっかりと出席して、プロとしての基本スキルを身につけて下さい。
募集要項
勤務地
☆有名百貨店など、ファッションビル内店舗(東京14/神奈川11/千葉1/静岡1/群馬1/宇都宮1)
【詳細・交通】
勤務地により異なります。
【勤務地エリア】
栃木県、群馬県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県
応募資格
☆未経験歓迎☆
【あると望ましい経験・能力】
以下のいずれかの方歓迎します！
【過去に採用した転職者例】
異業界からの転職者や、しばらく仕事から遠ざかっていた方など。入社時にメガネや眼に関する専門的な知識があった人は一人もいません。
配属部署
◆オグラ眼鏡店19店舗
【年齢構成】
平均年齢 36.5歳
【男女比】
男：女/3：1
勤務時間
9:30～21:30（各店舗の営業時間により異なります）
育児と両立しやすい
「お子さんが自立して自分の時間ができた」など、お子さんがいる既婚者の方も活躍しています。勤務時間・曜日の選択も可能なので、自分のライフスタイルに合わせて働けます。
休日休暇
有給休暇有り
【産休育休活用例】
産前産後休暇、育児休暇を取得した社員が現在も活躍中です！
待遇・福利厚生・その他
◆昇給 年1回
女の転職！取材レポート
南旺グループの特徴は、充実した研修制度で未経験でも専門的知識や技術を身につけることができる点。これによりライフイベントで一時的に職場を離れることになっても、復職後も活躍している社員が多いです。一生モノのスキルを身につけ、長くイキイキと働きたい方にはピッタリの環境では、と感じました！
この仕事で磨ける経験・能力
お客様の声を聞き、本当のニーズを引き出すことができるヒアリング力。さらにお客様自身が今まで気づかなかった新しい価値を提案する力が身につきます。そしていつまでもファッションに敏感で、お洒落でいられます。
会社概要
視機能の分野から人々の生活の質、生き方の質を高める技術・商品・サービスを提供しています。
当グループは4社で構成され、全体で“眼の健康”に関わる総合事業を展開しています。メガネ販売スタッフとして雇用される『株式会社オグラ』では、お客様の“生活の質”を向上させる品質と技術を提供することにこだわり、『オグラ眼鏡店』を始めとした店舗を展開。営業事務のポジションで雇用される『南旺光学株式会社』では眼内レンズ、医療器具の卸、開業支援など、医療に直接貢献する事業をトータルに展開しています。
会社名
株式会社オグラ 【オグラ眼鏡店】＜南旺グループ合同募集＞
事業内容
南旺グループの一員として、視機能に関する事業を展開しています。
設立
株式会社オグラ≪1954年7月1日≫ 南旺光学株式会社≪1984年12月≫
売上高
56.6億円(2021年2月期 南旺グループ実績) 株式会社オグラ 38.2億円(2021年2月期)
従業員数
303名 (株式会社オグラ) 9名（南旺光学株式会社）グループ合計381名
2021年に創業80周年を迎えた私たち。お客様や眼科医師からの信頼は厚く、安定経営を続けていきます。
『オグラ眼鏡店』『こどもメガネアンファン』を展開。幅広い層のお客様に最適なメガネをお届けしています。
接客では、お客様とじっくりと話す機会があるので、会話の中から最適な提案を行います。
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
