スマートフォン版表示に切り替える

西日本電信電話株式会社

バックオフィスコンサルタント

    • シンプル
    • 正社員

最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて
みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア

西日本エリアの通信ネットワーク事業を担い、
大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域の
情報通信インフラを、24時間365日支えている当社。

通信ネットワークの構築だけでなく
AIやIoTといったICTの力を通じた
より良い未来を創造する事業を幅広く展開中です。

実際に、観光まちづくりや少子化・教育改革、
社会インフラ維持といった社会の課題解決に
私たちが培ってきたICT技術が活かされています。

今後も、通信を「つなぐ」「まもる」使命を担いながら、
私たちの技術や地域密着のサポート力を強化し、
外部のパートナー企業の皆さまとのコラボレーションを通じて、
お客さまへ新たな価値を提供してまいります。

西日本電信電話株式会社
多様な人材が、その個性・能力をいかんなく発揮できる働きやすい環境も整っています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

<入社3年後の定着率94.3%>
◆残業月10.9時間&年間休日126日
◆平均有給消化日数19.2日
◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入


バックオフィス(給与計算など)で使用するシステムおよび給与関係業務についての設計構築、ベンダマネジメント、バックオフィス業務(人事給与)におけるコンサルティングに加え、フロントとして営業活動をお任せします。

【具体的には】
■コンサルティング業務
お客様に対して、バックオフィスにおける課題を明確化し、最適な解決策を検討するなど、リーダーとしてバックオフィスコンサルティングを牽引する。
・お客様の課題の明確化、解決策の検討
・フレームワークや製品を熟知し、課題解決に最適なものを提案
・情報収集、情報発信

■設計構築業務
お客様から受託する人事給与アウトソーシング業務に関する各種設計構築プロジェクトにリーダーとして参画し、案件を牽引する。
・現状把握のためのヒアリング
・受託業務で使用する業務システムの設計構築(要件定義・システム設定・検証等)
・受託業務を円滑に遂行するための業務設計構築(運用ルール・フロー策定等)

仕事の魅力

POINT01 このポジションの魅力

バックオフィスコンサルティングに関わる新規サービス開発、お客様へのコンサルティング業務、運用業務まで一貫して携わることができます。ステークホルダーはバックオフィスを提供する企業はもちろん、給与等システムの提供会社、各種DXツール提供会社、社会保険労務士事務所、コンサルティング会社など様々。幅広い人脈・経験・知見を習得することが可能です。コンサルティング業務やサービス企画/立案/運用で培ったノウハウを活用し、今後活性化が見込まれるビジネス営業分野や新規ビジネス分野で活躍する人材へと成長できます。

POINT02 NTT西日本のダイバーシティ・働き方改革の実施

◎残業月平均10.9時間&ノー残業デーあり
◎有給休暇取得率99%(年間発給数20日)
◎テレワーク利用者数約3000人

など、多様な人材がライフスタイルに応じ、働き甲斐を持って柔軟に働ける環境をご用意。「『ちがい』を価値として、一人ひとりが『自分らしく』チャレンジする会社づくり」を基本方針として、ダイバーシティ推進の取り組みを進めています。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給31万円~+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします
※想定時間外手当10時間分を含みます。超過分は別途支給します
※試用期間4ヶ月あり(期間中の待遇に差異はありません)
※業務のご経験等により、年俸制のご提案をさせていただく場合がございます

勤務地

NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります。
主に大阪での勤務となりますが、
西日本エリアや首都圏等での勤務となる可能性もあります。
※転勤は当面の間ありません。

【勤務地】
大阪市福島区福島3-1-73 
コミュニティープラザ大阪6F

【勤務地エリア】
大阪府(大阪市福島区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■高卒以上
■①又は②~⑤のうち2つ以上の経験がある方
①給与計算+関連業務のサービス設計構築のリーダークラス経験
②給与計算+関連業務経験3年以上
③上記業務の業務改善の立案・遂行
④給与システム+関連業務システムの設計構築にリーダークラスで参画
⑤バックオフィスにおけるコンサルティング業務のリーダークラス経験3年以上

【あると望ましい経験・能力】
■業界全般の知識(特に製造業、運輸業、小売業、建設業、自治体、医療機関)
■ロジカルシンキング、デザインシンキングに関する知識
またはプロジェクト管理に関する知識
■コミュニケーションスキル
■プレゼンテーション能力
■設計構築段階からプロジェクトリーダーを務める能力 
■給与計算+関連業務に関するサービス提案の能力

勤務時間

9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間)
※配属部署により、就業時間が異なる場合があります。
※配属部署によってはフレックスタイム勤務制度あり!
(コアタイム/10:00~15:00)

休日休暇

≪年間休日126日≫
■週休2日制(4週8日/祝日/年末年始の休日)
■有給休暇(年間20日/初年度のみ13日)
■ライフプラン休暇
■夏季休暇
■特別休暇(結婚・出産・忌引など)
■育児休職
■介護休職 など

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■企業年金基金
■通勤手当
■扶養手当
■家賃補助
■退職金
■慶弔金
■社宅(世帯用、単身・独身用社宅あり)
■持家取得支援
■財産形成支援
■育児・介護などに関わる各種支援
■人間ドック
■健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
■業務スキル向上研修
■自己啓発支援(e-ラーニング資格取得奨励金など)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

西日本電信電話株式会社

事業内容

■電気通信業務
└音声伝送サービス
└データ伝送サービス
└専用サービス
└電報サービス
■附帯業務・目的達成業務

設立

1999年7月1日

資本金

3,120億円

従業員数

3,500人

代表者

代表取締役社長 小林 充佳

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『西日本電信電話株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

問い合わせ

西日本電信電話株式会社
https://www.ntt-west.co.jp/
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
 
※メールでのご質問は、
件名に「西日本電信電話株式会社への質問」 と記載しお送りください。
担当者 / 採用事務局担当
E-mail / agent@type.jp