スマートフォン版表示に切り替える

株式会社東横イン 東横INN日本橋人形町

客室清掃チーフ◆未経験/ブランク/正社員デビューOK◆年齢不問◆実働6.75h

    • 新着
    • まもなく掲載終了
    • 正社員

未経験から東横インの正社員として
無理なく、長く働くための“リスタート”しませんか?

*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*
★8:30~16:00の実働6時間45分
★残業ほぼなしで、夕方にはお仕事終了
★シフト制で平日お休み月8~9日
★今年も賞与支給ありなど安定感も抜群
★丁寧な研修で未経験でも安心
*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*+..:*

東横INNはいつでもキレイで快適なお部屋をご用意して、
日々、心からのおもてなしでお客さまをお迎えしています。

私たちが、そう胸を張って言えるのは、
客室清掃スタッフの皆の活躍があるからこそ!
「客室清掃チーフ」は、そんなスタッフをまとめる
お仕事のやりがいも、「働き方」も魅力の正社員!

安心して長く働きたい。
そんな方はぜひ注目してくださいね♪

株式会社東横イン 東横INN日本橋人形町
40代の女性中心の明るいチーム。
きれい好きで優しいスタッフばかりなので、あなたもすぐに馴染めます♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

【正社員】東横インの客室清掃チーフ【マネジメント業務全般】
★未経験・ブランクOK
★年齢不問・スタッフの平均年齢は40代
★16:30定時・残業月10時間以下
★ママさんスタッフも活躍中


東横INN 日本橋人形町の客室清掃チーフとして、スタッフのマネジメントをお任せします。

***未経験でも大丈夫***
ホテルのお仕事の経験のない方も、入社後まずは近隣の他店舗での研修からスタートできるのでご安心ください。客室清掃の基本からレクチャーしますし、「先輩チーフ」がマネジメントのコツやノウハウを丁寧に教えてくれます。

***具体的なお仕事***
◎客室清掃スタッフの管理(シフトの調整など)
◎ホテルの支配人やフロントとのミーティング
◎アメニティや備品の管理・発注
◎室内設備の管理(部品交換や簡単な修理など)
◎特別清掃(エアコンなど)
◎修理業者への対応 など

仕事の魅力

POINT01 16:00に仕事が終わるという”ゆとり”※しかも、実働6時間45分

残業はほとんどありませんので、定時の16:00に帰宅できることが多く、例えば家庭と両立したいという方も無理なく頑張れると思います。また、シフト制で月8~9日はお休みですので、自分の時間もしっかり確保できます。実働6時間45分と、少し短めなのも嬉しいポイントです♪

***会社の安定感も抜群***
観光業やホテル業が大きなダメージを受けたコロナ禍の中ですが。当社では、賞与は支給されていますし、ベースアップもしています。特に今回は、スタート時から正社員としての採用となりますので、「安定企業で長く働きたい」という方も、ぜひ安心してご応募くださいね♪

POINT02 お客さまとホテルを支える“キーマン”※でも気負わないでOK

お部屋が清潔で、必要な設備や物がしっかり整っていてこそ、東横インはお客さまに快適なご宿泊場所を提供できます。この“当たり前”を支えているのが客室清掃スタッフの皆さんであり、入社後のあなたです。決して人前で目立つお仕事ではありませんが、縁の下の力持ちタイプの方にとってとてもやりがいのあるお仕事です。

***40代の女性中心の明るくて真面目なチーム***
スタッフはほとんどがパート社員となり、東横INN日本橋人形町では約15名前後のマネジメントをお任せすることになります。皆さん、とても明るくて真面目ですので、あなたもすぐに馴染めると思いますよ♪ そんな仲間たちとの楽しいコミュニケーションも、このお仕事の見どころの一つです。

アピールポイント

教育制度について

***安心の研修制度***
入社後まずは近隣の他の店舗で、実際の客室清掃の基本から研修していきます。あなたと同じポジションとなる「客室清掃チーフ」の先輩から、直接レクチャーが受けられますので、実際のお仕事ですぐに活かせるノウハウも学べます。また、周辺の各店舗にいる客室清掃チーフとの“横のつながり”もありますので、困ったことなどあってもすぐに相談できます。(LINEのグループもあるようですよ)

女性管理職について

★当社の「支配人」は『90%』が女性です!
未経験からスタートして、支配人にキャリアアップした例もたくさんあります。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給20万7200円~+賞与年2回+インセンティブ+各種手当(資格/夜間など)
※上記はあくまで、今回の募集に際しての最低保証額となります
※月給は経験・スキルを考慮の上で決定します
※試用期間6ヶ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
※交通費・残業代は全額支給します

***インセンティブについて***
・稼働率に応じたインセンティブを支給(月5000円~2万円)
・満室時のインセンティブ(1回満室ごとに1000~2500円)など
※目標やノルマがあるわけではありません

勤務地

「東横INN 日本橋人形町」での勤務となります。
★「人形町駅」から徒歩5分の好立地!
当社のホテルは“駅チカ”なのも特徴の一つです!

【所在地】東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-2

※未経験の方には、近隣の他店舗での研修をご用意しています
研修期間については、あなたがお仕事に慣れるペースを見ながら、数日~2ヶ月程度の間で話し合いながら調整していければと考えています。

【詳細・交通】
【アクセス】
地下鉄日比谷線「人形町駅」A2から徒歩5分
地下鉄半蔵門線「水天宮前駅」8番出口から徒歩5分
都営地下鉄浅草線「人形町駅」A6から徒歩7分
地下鉄東西線「茅場町駅」7番出口から徒歩7分
【転勤の可能性】
★転居を伴う転勤はありません
【勤務地エリア】
東京都(中央区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★人柄・ポテンシャル重視の採用です★
ホテル業界で働いたことがない方でも全然大丈夫! パートタイムのスタッフをまとめるポジションですので、コミュニケーションが得意・好きだという方はまずはぜひ、ご応募ください!
※学歴・前職・ブランクなど一切不問

【あると望ましい経験・能力】
***こんな方にマッチするお仕事だと思います***
◎お部屋がピカピカになると純粋に嬉しい
◎自分は縁の下の力持ちタイプだと思う
◎安定した会社で、正社員として長く働きたい
◎自分の時間も大切にできる働き方を探している
【過去に採用した転職者例】
★先輩たちの前職は本当に様々!
アパレル販売や飲食店、スーパーマーケット勤務、エンジニアなど、全くの異業界出身だった先輩たちが、未経験スタートから活躍中です!

勤務時間

★定時は16:00
残業もほとんどありませんので、お仕事帰りもまだ“夕方”です!

8:30~16:00
※実働6時間45分/休憩45分

【残業について】
★残業はほとんどありません!
ホテルが満室の時などは若干の残業が発生しますが、月10時間を超えるようなことはありません。

育児と両立しやすい

★育児と両立しやすい環境です
ホテル業では珍しく、当社のスタッフの80%以上が女性です。中には、子育てを経験してきたママさんもいますので、周囲からの理解も得やすい環境です。また、16:00定時で残業もほとんどなしですので、家族の夕飯にも間に合う時間に帰宅できる点も魅力です!

休日休暇

***年間休日120日以上***
◆シフト制※月9日休み(2月のみ8日)/原則平日休み
◆有給休暇(取得率100%)
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆介護休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆賞与年2回 ※業績による(直近も支給あり)
◆交通費全額支給
◆資格手当(資格により1500円~3000円)
・英検2級(3000円)
・簿記2級(3000円)
・パソコン検定3級(2000円)
・秘書検定2級(1500円) など
◆稼働率連動インセンティブ
◆満室インセンティブ
◆会員獲得奨励金
◆各種社会保険完備
◆チャレンジ制度(支配人や本社部門へのチャレンジ制度)
◆社員宿泊割引制度あり(30%OFF)
◆屋内禁煙
◆制服貸与

【安心して働ける】今年も“ボーナス支給あり”でした

コロナ禍で打撃を受けたホテル業界ですが、当社では今年も賞与が出ましたし、ベースアップもしています。その点で、当社の転職先としての安定感は抜群です。また、16:00終業というこの仕事ならではの働き方も、例えば小学生のお子さんがいるママなど、かなり幅広い層の方にとって大きなメリットになるはずです。未経験でも丁寧な研修がありますので、公私ともに安定したいという方にピッタリなお仕事だと思います。

【安心して働ける】今年も“ボーナス支給あり”でした

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

日本全国でエコノミーホテルを展開している「東横イン」。その知名度や安定した事業基盤はもちろん魅力的。その上で、今回の取材で感じた、同社の皆さんの明るい雰囲気や丁寧な話しぶりも取材班は強調したいポイントです。未経験の方であればなおさら、そういう雰囲気も心強いのではないでしょうか。確かな生活基盤を作った上で、プライベートも充実させたい。その希望を明るい仲間人囲まれて実現できる会社だと思いました。

会社概要

出発するホテル~私たちは「最高の行ってらっしゃい」を提供します~

1986年の創業以来、「清潔・安心・値ごろ感」をコンセプトにビジネスホテル業界に新しいスタンダードを築いてきた東横INN。そんな私たちが考える、お客さまがビジネスホテルを利用する目的・旅のピークは「ホテルの外」にあると考えます。だからこそ、私たち東横INNは、お客さまに「外」を心から楽しんでいただけるように、ホテル内の空間を快適で、少しの非日常が感じられる、落ち着ける場所へと磨きをかけています。

出発するホテル~私たちは「最高の行ってらっしゃい」を提供します~

会社名

株式会社東横イン 東横INN日本橋人形町

事業内容

◆エコノミーホテルの運営
・店舗数…335店舗(2022年7月時点)
・客室数…7万3339室(2022年7月時点)

設立

1986年(昭和61年)1月23日※東京蒲田に第1号店をオープン

資本金

5000万円(総資産1666億円/純資産760億円)

売上高

487億円(2022年3月期実績)

従業員数

1万2349名(パートタイム従業員含む/2022年3月時点)

代表者

代表執行役社長 黒田 麻衣子

備考

※1都1道2府42県に300店舗以上を展開しています

未経験の方もイチからしっかりレクチャーしますのでご安心ください!
未経験の方もイチからしっかりレクチャーしますのでご安心ください!
お仕事もプライベートも、無理なく大切にできる環境が整っています!
お仕事もプライベートも、無理なく大切にできる環境が整っています!
確かな安定基盤を持つ東横インだから、長く安心して働けます!
確かな安定基盤を持つ東横インだから、長く安心して働けます!

応募・選考

選考プロセス

☆平日夜間・土日面接OK!
☆即日内定あり!

『女の転職typeの専用応募フォーム』からまずはご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

***選考の流れ***
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1~2週間程度お時間をいただいています
※結果については合否に関わらずご連絡します

▼【STEP2】1次選考(適性検査、面接)

▼【STEP3】2次選考(面接)
※1次選考の段階で内定をお知らせする場合もあります

▼【STEP4】内定
※ご応募から内定までは2~3週間を予定しています
※面接日、入社日はご相談に応じます

★その他にもご不明点や、応募前に不安に感じていることなどありましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください!

問い合わせ

株式会社東横イン 東横INN日本橋人形町
〒 103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-2
担当者 / 採用担当
tel / 03-3664-1045