仕事内容
＊先輩のいるチームに参画しながらエンジニアデビュー！＊
◎未経験スタートも歓迎／◎成長サポート体制万全／◎女性が働きやすい環境
入社後は約１か月のIT基礎研修を経て、
あなたのスキルや希望に合わせたプロジェクトに参画いただきます。
まずは先輩の業務の見学や、手順書のあるような作業からスタート！
少しずつ専門知識や技術を身につけていける環境です。
＊サーバの運用・保守・監視：
多くの未経験始めの先輩方は、ここからスタート！
アラート検知時のトラブル対応等が業務範囲ですが、未経験スタートの方でも、
できる事を少しづつ増やしていきながら、より実践的な知識を積んでいけます♪
＊機器キッティング（初期設定）：
「いきなりITインフラ業務に挑戦するのは少し不安…」という方向け！
PC等のセットアップや環境構築を通じて、「ITに慣れる」ところからスタートし、
自信をつけてから次の運用・保守業務へステップアップできます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
産育休制度の整備はもちろん、男女ともに復帰実績があり、
長期的に働ける環境づくりに力を入れています。
現在は週3～5日日在宅の案件が中心で、
初級メンバー層の残業は基本無しか、あっても月平均6時間未満です。
残業量は基本はチーム管理者がマネジメントするか、
営業との連携も密に行っている為、負荷が大きい場合は適宜、
お客様と業務調整や体制の交渉を実施。
会社としてしっかりコントロールしています。
「スキルを磨きながら仕事に向き合いたい」という気持ちを大切にし、
社内勉強会や1on1面談などを通じて成長をサポートします。
＜先輩社員インタビュー＞
30歳を目前にしてキャリアに不安を覚え「手に職をつけたい」と思い、
ITに興味が沸きました。
エンジニア職自体は漠然と「難しそう…」と感じていましたが、
マインリードのエンジニアとお話しした際、
「IT完全未経験で始めた先輩が多く在籍し案件参画後も
チームの先輩に教えてもらっていること」
を伺い、社風や雰囲気にも惹かれて入社を決意。
実際に入社してみると、先輩方が例え話を交えてわかりやすく解説してくださったり、
一つひとつ理解を積み重ねることができています。
今後も勉強会や資格取得補助制度を活用するなど、スキルアップに励みたいです！
この仕事で磨ける経験・能力
業務を通じて、将来的に設計や構築といった上流工程へのステップアップも可能！
IT・DX化が進む中で重要性が高まるITインフラのスキルをじっくり磨き、
「手に職」をつけて将来にわたって活躍できるエンジニアを目指しましょう！
アピールポイント
★未経験でも安心！先輩エンジニアがチームでフォロー
プロジェクトには経験豊富な当社の先輩エンジニアが一緒に参画しています。
同じチーム内に頼れる先輩や、同じく未経験始めの先輩もいるため、
未経験の方も安心してスタートできます！
気になる
