仕事内容
◇年間平均40~60万円のインセンティブ(個人の業績による)
◇宅建士合格お祝い金は30万円支給!
◇女性が半数以上のオフィスです♪
◇ネイル/ピアスもOK!(規程あり)
オーナー様の収益アップのため、アパート、マンション経営の課題やお悩みに合わせた解決策を提案したり、一緒に施策を考えるなど、各種サポート業務をお任せします!
*…具体的なお仕事内容…*
・オーナー様への入居率改善提案と入居状況の報告
・不動産仲介業者の訪問
・物件巡回(共用部・専有部の整備状況を確認)
・担当物件周辺の家賃相場調査
・各種工事等の手配
・入居者様対応(入居希望者の審査、契約代行等)
★グループの賃貸仲介店舗との連携で、効果的な施策を打ち出すことが可能です
★物件オーナー様/入居者様/仲介業者/工事業者など、多くの方と関わるポジションです
★管理物件は単身向け中心。札幌市内が殆どですが、一部小樽市や函館市にも物件があります
★飛び込み営業なし&休日や夜間はコールセンターで対応します
仕事の魅力
このお仕事には、力仕事や長時間労働といった体力を使う場面はほとんどありません。大切なのは、お客様とお話する際の、気遣いや物腰の柔らかさです。オーナー様には年配の方も多くいらっしゃるので、相手のペースに合わせられる柔和さなどを備えた方であれば。よりご活躍いただけます。
POINT02 メリハリをつけて働く!長く活躍できる環境です♪シフト制で土日祝に公休取得はもちろんOK!月に2回程度であれば確実に土日祝どこかで公休取得ができます。年間休日たっぷり123日、さらに有給休暇は年末年始や夏季休暇と連続して取得可能。ご家族やご友人と過ごしたり、趣味の時間に充てたりと、しっかりリフレッシュしてくださいね!産前産後休暇、育児休暇の取得・復帰実績も多数あり◎休暇を取りづらい雰囲気はまったくありません。
アピールポイント
★APAMANグループの本社研修や1ヶ月のOJT研修を通じて知識やスキルを身に付けていただきます。基本的にマンツーマン指導です!
★営業担当1名に対しサポート事務が1名つきます。基本2名体制で、トラブルや不明点が発生した場合はその場ですぐにフォローします◎
★チームで課題解決を行っているため、一人きりではありません◎皆で協力し合って働ける職場です!