※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
心のこもったおもてなしで、一生モノのスキルを身につける。
お客様との出会いを大切にし、
心からのおもてなしでご満足いただくこと。
私たち4℃のポリシーです。
そのために、ファッションアドバイザーには
販売のプロとしてのスキルを身につけて欲しい。
そんな想いで、充実したサポート制度をご用意しました。
あなたの人生までも輝かせる、
人としての魅力が磨ける環境。
あなたも4℃で、一生モノのスキルを身につけてみませんか？
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
商品の特性とお客様のニーズを理解し、アドバイスを行います。
ブライダル、記念日、自分へのご褒美、大切な方へのプレゼント…。
特別な意味を持つことの多いお品物だからこそ、
お客様一人ひとりとの出会いを大切にし、丁寧な接客を心掛けて下さい。
そんな丁寧な接客スタイルにより磨ける経験や、充実したサポート制度によって、
あなたらしく、プロのファッションアドバイザーとして成長して欲しいと思っています。
※店長やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です！
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【具体的なお仕事イメージ】
◇まずはご来店のお客様のご要望をお聞きします。
特別な意味を持つことの多いお品物を扱うため、
まずはじっくりとお客様のお話を聞くことが大切です。
◇お聞きしたお話をもとに、お品物のアドバイスを行います。
時には商品に関する専門知識を交えながら、
特別な一品をお客様と一緒に選んでください。
【扱う商品について】
◆4℃
◆RUGIADA
◆CELINEジュエリー
以上いずれかのブランドの店舗での勤務となります。
◇いずれのブランドも、ファッション雑誌によくとりあげられる人気のブランドです！
（掲載雑誌：Cancam、More、Oggi、CLASSYなど）
◇着けた時の美しさやつけ心地などクオリティに徹底的にこだわっているため、自信を持ってお勧めできます。「迷われているお客様に『他のブランドさんと比べてみてください』と言えるほど」（スタッフ談）
【おもてなしのプロを育てる充実した研修・サポート制度】
◆キャリアステップに合わせた研修を受けられる研修制度
接客スキルから商品に関する専門知識まで、幅広く学べます。
◆先輩がマンツーマンで指導するブラザー・シスター制度
立ち居振る舞いからお話の仕方まで、マンツーマンで
あなたの個性を伸ばした指導をしてもらえます。
◆正社員登用制度
準社員として1年間基礎のスキルを身につけたのち、正社員登用のチャンスがあります。
約9割のスタッフが正社員へ登用されています。
※入社時の経験・スキルによっては、正社員としての採用になる場合もございます
アピールポイント
教育制度について
＊キャリアステップに合わせた研修制度をご用意しています＊
［準社員研修］
入社直後に実施。ファッションアドバイザーとしての心構えや基本の接客マナーを学びます。
［準社員フォロー研修］
入社1～2カ月後に実施。会社方針やビジネスマナー、コンサルティングセールスという販売スキルを学びます。
女性管理職について
販売の経験を活かし、店長やエリアマネージャーへとステップアップしている女性社員が多数います。
意欲のある方、努力をする方にチャンスを与える環境です。
募集要項
雇用形態
正社員 契約社員
- 【正社員登用について】
- 入社後1年が経過すると、正社員登用のチャンスあり！
9割以上のスタッフが、準社員（契約社員）から正社員になっています。
※有名ブランドショップにて店長経験または3年以上の勤務経験のある方は、正社員採用有。
勤務地
関東・関西・名古屋の各直営店
- 【勤務地エリア】
- 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
応募資格
高卒以上。
1年以上の販売経験のある方
※学生不可
◆こんな方に向いています
・お客様一人ひとりにじっくり接する接客がしたい方
・人に喜んでもらうことが好きな方
・質の高い接客スキルを身につけたい方
- 【あると望ましい経験・能力】
- ◇ジュエリーもしくはバッグの販売経験
◇店長経験
配属部署
4℃、RUGIADA、CELINEジュエリーの各店舗への配属となります。
休日休暇
年間休日111日（公休月8日、夏季・冬季休暇）、有給休暇
- 【産休育休活用例】
- 長く働いて欲しいから。女性が働きやすい制度を整えました。
すでに複数の社員がこの制度を利用し、勤務しています。
待遇・福利厚生・その他
社会保険完備、社員割引制度、制服支給制度、従業員持株会制度、正社員登用制度（1年後以降）
※【正社員のみ】昇給年1回、賞与年2回、育児勤務、育児休職、介護勤務、介護休職
女の転職！取材レポート
取材にお伺いした本社でお会いした社員の方々の、背筋をピンと伸ばして活き活きと働いている姿が印象的で、自信を持って働いている様子が伝わってきました。今回募集するファッションアドバイザーは、接客スキルや商品知識だけでなく、人としての魅力も磨ける仕事。自身の成長を日々感じることができ、きっと活き活きと働けるのではと思います。
この仕事で磨ける経験・能力
◆おもてなしのプロとしての上品な立ち居振る舞いやマナー、コミュニケ―ションスキル
◆ジュエリー・バッグに関する深い専門知識
◆綺麗な商品に日々囲まれていることで磨かれる感性や美意識
会社概要
時には繊細に、時には強く。自在に姿を変える水のように。
4℃、それは氷が張った水面の底の温度。
1972年の誕生以来、既存の価値にとらわれず、新しさと潤いをもたらす提案を続けてきました。
～水問題を抱える女性達を支援します～
2008年6月、お客様と共に水問題を抱える発展途上国の女性達を支援する活動をスタート。
第一回として“AQUA FAIR”を開催（6/20～8/17）。
期間中、全商品の売上金の一部を発展途上国の水供給に関する活動に寄付しました。
事業内容
ジュエリー、服飾雑貨等の企画・製造・販売および飲食店経営
［展開ブランド］
◆4℃
◆RUGIADA
◆CELINEジュエリー
さりげなさや、つけ心地を重視したシンプルなデザインが魅力
マンツーマン指導で、プロの接客スキルを学べます
あなたらしくキャリアアップして下さい
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
【STEP1】web応募書類による書類選考
（通過された方には、お電話にてご案内いたします。）
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【STEP2】一次面接（面接は各エリアで行います）
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【STEP3】最終面接（面接は各エリアで行います）
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内 定
