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絆ホールディングス株式会社 【事務】未経験OK♪月給23.9万~≫賞与2回≫残業ほぼなし≫土日祝休みの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

絆ホールディングス株式会社

  • 【事務】未経験OK♪月給23.9万~≫賞与2回≫残業ほぼなし≫土日祝休み

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

★自分のライフスタイルに合わせて活躍ができます★
土日祝休みでサービス残業なし!仕事はメリハリ♪

ライフスタイルに合わせてお仕事ができる会社!
★20代、30代がメインの会社で、明るくイキイキとした社風♪
★土日祝休み!メリハリのついた職場♪
★Excel研修など教育体制は万全!やる気のある方は一緒にがんばりましょう♪

未経験者:オフィスワークに憧れがあるけど、
経験がない自分にできるか不安...。
PC操作が出来る方であればOK
教育制度が充実いるため、一人前に成長できます!

経験者:もっと仕事の幅を広げたい方には、「事業企画」にも参加をしていただきます!先輩社員は昨年に「インフルエンサー総選挙」という企画を成功させました♪
→今年も開催予定!

管理部門の責任者へのキャリアアップコースもあります!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★未経験者はもちろん、キャリアアップしたい方も大歓迎!
★女性が安心して長期的に活躍できる♩
★オンオフがしっかりしており、残業を推進しない社風♩


《「大手キャリア」や「パートナー様(販売代理店)」との問い合わせ対応をお任せ!》

【仕事内容】

●営業事務

・パートナー企業からの問い合わせ対応
・キャリア対応
・各種資料作成業務
・明細の管理
・各種資材修正(HP、申込書等)
・外部法務担当との連携 

のお仕事をお任せします!

また、事務(メイン)のお仕事と...

●販売促進の企画

・販売商材の売上げアップ企画の立案

にもチャレンジしていただきます!

ノルマはなし♪

・1つの会社で様々なお仕事に挑戦したい方
・いまよりキャリアアップ、スキルアップしたい方

など、意欲的な方は楽しみながらチャレンジができます!

「インフルエンサーイチバン総選挙2022」という企画を先輩社員が成功させています!
2023年も開催する予定です!


★入社後はサポート業務をとおして、仕事に慣れていただきます!
その後、適性に合わせて担当をいただく業務を決めていく予定です。

★事務経験がない方でも、先輩社員とのOJT研修を通して無理なく仕事を覚えられます!
実際に未経験からスタートし、現在活躍するスタッフも多数。
はじめはアシスタントとして一緒に業務をスキルを磨いていきましょう♪
最初は電話対応業務やデータ入力などからスタートしていただきます!

一日の仕事の流れ

~1日の流れ(例)~

10: 00
メール、電話対応や資料の作成

13: 00
1時間の昼休憩。
会社近くに飲食店がたくさんありランチは充実しております♪

14: 00
パートナー企業様からの問い合わせ対応

16: 00
打ち合わせ(企画ミーティングや大手キャリア様との打ち合わせなど)

17: 00
契約書、申込書など書類の整理

19:00
退社

仕事の魅力

POINT01 仲のいい仲間たちが自慢!上司ともカベのない社風です★

ある社員に「なぜうちに入ったの?」と聞くと、とにかく人がよかったからと一言。
彼女の言うとおり、仲のよい社風は当社の自慢!
日々の業務の中で上司に気軽に声をかけてもらったり、
同じ世代の仲間とプライベートでも遊びにいったり、
もちろん、社内行事も充実♪
コミュ二ケーションは部署の壁を超えて
日頃から活発的なので、社員同士の仲はかなり良いです♩

POINT02 女性の責任者も在籍中!キャリアアップも目指せる環境★

ベンチャー企業だからこそ社員一人ひとりの意見や提案を尊重しており、
単なる作業だけでなく、自ら考えながら行動する仕事です♪
将来的には各事業の責任者となり幅広い仕事が経験できます!
また、仕事の成果や頑張りをしっかり給与やポジションで還元していく社風です。
若手社員が多く、変化が多いため昇格のチャンスも広がっています。
実際に、入社4年目でマネージャーになった女性社員も。
多くのチャンスが広がる環境で、仕事を楽しんでください!

アピールポイント

教育制度について

先輩スタッフが1から丁寧に教えます!
女性比率が多いので、女性特有の悩みも解決する事が可能です♪

女性管理職について

20代(入社4年目)の女性事業責任者がいます。会社はしっかりとした昇格制度をとっており、個人のがんばりを評価してます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★東京本社
東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿六丁目ビル9F

【詳細・交通】
◯東京本社
都営地下鉄 大江戸線「東新宿駅」徒歩3分
東京メトロ 副都心線「東新宿駅」徒歩3分
東京メトロ 丸の内線 副都心線「新宿三丁目駅」徒歩8分
【転勤の可能性】
原則転勤はありません。
【勤務地エリア】
東京都(新宿区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆未経験・第二新卒歓迎!☆
●学歴不問

★未経験の方でも先輩スタッフがしっかりサポートするのでご安心ください!活気があり非常に働きやすい職場なのですぐに馴染めると思いますよ♪

【あると望ましい経験・能力】
☆事務の経験がある方大歓迎!もちろん未経験も歓迎です☆

◆明るく素直な対応ができる方
◆どんなことにも「やってみよう!」とチャレンジ精神をもって取り組める方!
◆PCの入力ができる方
◆長期勤務が可能な方
◆総務事務の経験のある方(業界不問)
【過去に採用した転職者例】
アパレル店員、ブライダル、不動産、営業職、飲食店員、事務職、など

勤務時間

◆東京本社
10:00~19:00 (休憩1時間)

【残業について】
月5時間未満
メリハリを大切にしている職場のため、残業はほぼありません。

休日休暇

年間休日120日以上!

■完全週休2日制(土日)
■祝日
→月給25万円の場合、社内カレンダーにより祝日休みが決まっています。

■夏季休暇
■年末年始 休暇
■GW休暇
■有給休暇 (10日〜)※99%消化
■慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

☆給与満足度1位☆
(2017年 楽天リサーチ調べ)

■昇給(年2回)
■賞与(年2回)※実績あり
■各種社会保険(健康・雇用・労災・厚生年金)
■家賃手当(支給条件あり)
■通勤交通費全額支給
■残業代支給
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行(今年の7月には沖縄へ行く予定です!以前はセブ島、熱海、日光などを旅行しました♪)
■各種イベント等、忘年会

家族に応援される会社を目指します! 
社員のご家族へ優しい福利厚生を創ることで、
家族からも愛される会社であるように努力しています!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

今回お邪魔させていただいたのは「東新宿駅」から徒歩3分に位置する絆ホールディングス東京本社。事務の方と営業の方お二人に話をお伺いしたのですが、とにかくカベがない!笑。部署の垣根を越えて、楽しそうにお話をされていました♪社員旅行やBBQなど社員さん同士の交流も活発な同社。仕事もプライベートもメリハリをつけて楽しく過ごせると感じました!

この仕事で磨ける経験・能力

◆Word、Excelなどのパソコンスキル 
◆初歩的なビジネスマナー、ルール
◆コミュニケーション能力(お客様や営業スタッフなど、多くの人と接する仕事のため)

会社概要

沖縄旅行やBBQで深まる交流!とてもアットホームな社風です♩

多数の協力企業・関連企業からなる絆ホールディングス。それぞれの企業が持つノウハウの共有・連携を行い、多角的に事業を展開しています。こうした強みにより、着実に成長を遂げている当社。直近では、新卒社員による新規事業立ち上げも。数多くのチャンスが存在し、若い力を最大限に活かせる社風ですので、楽しくやりがいを持って働いていただけることと思います。

沖縄旅行やBBQで深まる交流!とてもアットホームな社風です♩

会社名

絆ホールディングス株式会社

事業内容

■PR・広告事業
■販売代理店事業
■人材紹介事業
■インターネット回線事業
■美容事業部

設立

2008年4月10日

資本金

50,000,000円

売上高

75億円(2022年度)

従業員数

250名(アルバイト、派遣社員を含む)

【平均年齢】
28歳
【中途入社者の割合】
60%

代表者

伊藤 宜範

《20代が中心の職場》完全週休2日!残業ほぼなし♪でメリハリを大切にしている職場です!
《20代が中心の職場》完全週休2日!残業ほぼなし♪でメリハリを大切にしている職場です!
未経験からでも先輩が手厚い研修でサポートします!
未経験からでも先輩が手厚い研修でサポートします!
円滑にコミュニケーションが取れる職場作りのために、コロナ禍前は社内イベントも頻繁に行っていました!
円滑にコミュニケーションが取れる職場作りのために、コロナ禍前は社内イベントも頻繁に行っていました!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(WEB形式)

▼【STEP3】最終面接(対面)

※PCスキルテストを実施する場合あり

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください