採用アシスタント/契約社員/リモート＆フレックス/正社員登用実績あり

★年間休日125日
★フルフレックス制導入
★リモートワーク環境整備サポートあり

採用オペレーション業務を通じて採用活動の全体像を理解いただき、
その後はソーシングサービスを活用したダイレクトリクルーティングの運営などもお任せしていく予定です。

・求人票の作成から採用チャネル（求人サービス及びエージェント）への情報展開及び管理
・ 面接設定、社内関係者及び候補者とのコミュニケーション、等
・ ATS（採用管理システム）を使用したパイプラインの管理(ステータスを迅速かつ正確に反映させる)
・ 募集職種や採用要件について採用部署と協議しオペレーションの改善・提案

一部業務で使用します

契約社員

【正社員登用について】

実績あり

東京都千代田区神田淡路町2-101　ワテラスタワー9階

【詳細・交通】

JR中央線・総武線、東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」より徒歩3分

【転勤の可能性】

なし

◇学歴不問
◇以下いずれかのご経験をお持ちの方：
　　-採用オペレーション（新卒 or 中途 or 非正規雇用）の経験（1年以上）
　　-事業会社での社内人事(ソーサー)としてのご経験（1年以上）
　　-秘書またはアシスタントなど、社内外で調整が発生する業務の経験（3年以上）

【あると望ましい経験・能力】

◇採用・人事系業務に興味がある方（経験不問）
◇英語使用に抵抗のない方（一部業務で使用します）
◇ベンチャー企業での就業経験

9：00～18：00（休憩時間60分、実労働時間8時間）
★フルフレックスタイム制★

【残業について】

月平均20時間

≪年間休日125日≫
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■夏季休暇（3日間：6～10月に取得）
■年末年始休暇
■有給休暇（入社時点で10日付与）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

■昇給年1回
■各種社会保険完備
■通勤手当全額支給
■残業手当（会社規定に基づき支給）
■定期健康診断
■リモートワークの環境整備サポート
■確定拠出年金制度（個人拠出）
■育児・介護休業制度
■ワクチン等保育接種サポート
■従業員割引制度
■慶事の際に自社製品プレゼント
■スナック・ドリンク無料サービス
■服装自由

アンカー・ジャパン株式会社

Ankerグループは米国・日本・欧州を中心とした世界100ヶ国以上で展開するハードウェアメーカーです。
独自の最先端技術を活かしたユーザーファーストの製品開発を行っております。
またECプラットフォームを利用した当社のECビジネスは成長基盤となっており、更にはリテールチャネル開発の強化にも注力することができている為、近年ではオンラインの拡大スピードよりも、オフライン拡大スピードの方が上回る形となっております。

2013年1月1日

120名（2023年3月時点）

代表取締役CEO　猿渡 歩

https://www.ankerjapan.com/

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『アンカー・ジャパン株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
　募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
　応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。