ITエンジニア★未経験入社90%★在宅案件多数★年休125以上★残業10H以下★

★知識ゼロOK★
PC操作、ネットワーク知識中心の研修から無理なくスタート！
サーバ構築支援やwebサービスの開発支援など、簡単な業務をお任せします！
業務中もエンジニアのマネージャーがあなたをサポート♪

◆*:入社後の流れ:*◆
研修期間は配属先が決定するまでの2週間～1か月程度。
デスクワーク経験が浅い社員はタイピングから！
問題なくPCを触れる社員はexcelの確認からスタート！
「IT業界とは？」「エンジニアってどういう仕事？」から
独自のカリキュラムを基に、ネットワークの基礎まで教えます☆
困ったときは資格を所持している社員がいつでも質問に答えてくれるので安心！
一定の水準に達した社員は、将来役立つ資格（例：CCNA/LPIC）の研修と、エンジニアの基礎となる業務から行います。
資格取得に関する費用は全額補助します◎

また、配属先決定後もスキルアップのための勉強会や相談会を定期的に行っています！

◆*:今回お任せする内容:*◆
・ネットワーク：通信・金融・官公庁などのネットワーク設計・構築・運用・保守・監視
・サーバ：製造・ECサイトなどのサーバ構築・運用・保守・監視
・最新のクラウド：AWS、GCP、Azureなど
・開発：広告業界Webシステム、金融系ソフトウェアの検証、運用・保守、開発支援
・IT企業でWebシステムやアプリの問い合わせに対応するカスタマーサポート
など、日常生活で目にするようなシステムに携わることができます！

入社してすぐプログラミングをするのではなく、未経験でも無理なく挑戦できるように、カンタンな部分からお任せします♪

◆*:エンジニアとしてだけでなく、社会人としてもっと活躍してほしい:*◆
「5年後、10年後どんな大人になりたい？」「自分のいいところは？」「どうしたら理想の自分になれる？」
入社後、目標設定する時間を用意しています！
社員全員の人生を豊かにしたいという代表の想いから、あなたのやる気を一押しする体制を整えています！

ネットワーク開通調整業務（入社1年目/Iさん）
8:30　出社
↓ メールチェック、本日の業務の確認
9:00
↓ 朝礼
9:30
↓ 急ぎの調整対応
10:00
↓ 定例ミーティング（業務をどのように振り分けるか話します）
11:00
↓ 作業開始、ネットワーク開通における日程調整、納品数確認など
12:00
↓ ランチ（近くの定食屋を開拓するのが最近のマイブームです♪）
13:00
↓ お客様とメールやお電話でネットワーク開通の手続きを進めます
17:00
↓ 夕礼、本日の進捗報告
17:30　退勤

サーバ構築サポート業務（入社2年目/Sさん）
8:50　出社
↓ メールチェック、本日の業務の確認
9:00
↓ 朝礼
9:30
↓ 本日の作業に関する注意点の確認
10:00
↓ 作業開始、手順書の作成
12:00
↓ ランチ（持参したお弁当を食べています！）
13:00
↓ 上司から設計書をもらい構築作業、手順書の作成等
17:00
↓ 夕礼、翌日の作業内容確認
17:45　退勤

お任せするお仕事内容の中には、英語で記載された手順書を翻訳する業務や、海外で働くエンジニアと英語でやりとりをするお仕事も…！
もちろん英語力は必須ではないですが、「今までの頑張り」と「エンジニアとしての仕事」を両立している社員が多く在籍しており、海外のサーバに関する業務を任されている者もいます。
あなたの好きなこと、得意なことが活かせる働き方を一緒にみつけよう♪

入社時の研修だけでなく、1年後、3年後も成長し続けるために、それぞれの対象年次に合わせた研修を用意しています！
先日は、上流工程に携わっているエンジニアから、どのような対応をすべきか、質疑応答を交えて勉強会を行いました。
現在は、webでの学習教材の導入をエンジニアと準備中！
アンケートにて要望が多かったため、導入が決定しました。
あなたの要望はスピーディに叶えます☆

資格手当だけでなく、取得に至るまでの学習費用、テキスト代、試験代などを会社が補助！
タダで資格取得ができて、合格したら毎月手当がもらえちゃう☆
また、資格取得の状況は、評価にも反映されるため、基本給アップにもつながります！
実際に1年目で3万円以上の昇給をした社員や、2年目で4万円以上昇給した社員も…
自分の努力がお給料に反映されると、モチベーションも上がりますね♪

弊社はエンジニアのマネージャーがメンバーの進捗管理や相談窓口となっており、どんなことでも気軽に話せる環境です☆
マネージャーの半数は女性で、男女問わず手を挙げた社員が、サブマネージャーを経て、マネージャーへとキャリアアップしていきます！
仕事のことだけでなく、ライフプランに関する相談をうけることもあり、公私ともに交流が多いのも特徴です！

正社員

◎半数がリモート案件のため、ご自宅での勤務も可能！
◎勤務地は通勤時間を考慮し決定。
◎転勤はありません。
◎一人称で設計構築以上のフェーズをこなせるスキルがあれば、フルリモート案件も多数！

≪＊研修期間中＊≫
本社：東京都豊島区東池袋1-46-13　ホリグチビル4階
【本社】各線「池袋駅」より徒歩5分♪

≪＊研修終了後＊≫
首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のクライアント先での勤務

＼★志望動機・学歴不問★／

◆人と話すのは好きだけど
営業トークよりもまずは仲間とのコミュニケーションを大切にしたい
◆若手社員の意見に耳を傾けてほしい
◆前職に将来性がなかった
◆もっと休みがほしい
◆年功序列の環境よりも、頑張りが評価される環境が好き
◆上京したい

【過去に採用した転職者例】

弊社は異業種出身者が多数☆
【※前職※】
・営業職（金融、インフラ）
・販売職（飲食、官公庁、アパレル）
・事務職（建設、広告）
・医療従事者
PCの操作経験がなくても大丈夫！
研修時に教えますので、ご安心ください♪

基本的にはプロジェクト内容ごとに5～6名のチームを組んでおり、技術的な質問や仕事の悩みを相談できます。
また、マネージャーだけでなく代表もコミュニケーションをとりますので、いつでも頼ってくださいね！

【年齢構成】

平均年齢25歳
20～30代が多く在籍している会社です♪

【男女比】

1:1

9:30～18:30（実働8時間）
※一部クライアント先により異なる場合があります。

【残業について】

☆＼長時間労働防止！一人ひとりの残業時間を営業、総務が管理しています！／☆
平均残業時間は10時間以下！
残業が多くなりそうな社員へ事前に状況を確認し、残業が減らせるよう管理側からプロジェクト先へ連携します。

年間休日
125日

■完全週休2日制
（土・日）※担当プロジェクトによっては曜日が異なる場合もあります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■産前産後休暇
■育児休暇
■有給休暇　
※消化率は100％
5日以上の連休も取得可能！
旅行を楽しむ社員や、実家でゆっくりする社員も

■インセンティブ制度
■マネジメント手当（MAX10万円/月）
マネジメントを担当している社員に対して付与！
■資格手当
■資格取得支援制度
■社員旅行・社内レクリエーション制度
■食事補助制度
■リファラル制度
リファラルで入社した社員（MAX8万円）と紹介した社員（MAX15万円）に祝い金を支給！※会社規定あり
■住宅手当（1万2000円）※会社規定あり
■社宅あり
■社会保険完備
■交通費支給（上限月2万5000円）※居住地によっては全額支給
■社内禁煙
■服装・ネイル自由　※一部条件あり

株式会社ＧＡＧＡ

■システムインテグレーション事業
　サーバ・ネットワークの設計・構築
　サーバ・ネットワークの運用・監視
　アプリケーション開発
■サポートデスク
■労働派遣事業許可番号　派13-316129

2018年7月10日

60名

【平均年齢】

26歳

代表取締役　井尾 駿佑

https://ga-ga.co.jp/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】＊書類選考＊

▼【STEP2】＊人事面接＊GAGAの魅力をお伝えします

▼【STEP3】＊社長面接＊直接話せる貴重な機会です

▼【STEP4】内定

【最後までお読みいただき、ありがとうございました！】
◇ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◇平日18時以降や土日の面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
◇面接日や入社日は柔軟に対応します。
◇面接はWeb面接も可能ですので、お気軽に仰ってください。
◇堅苦しい雰囲気ではないので、リラックスしてお越しください。
◇社長面接時には実際に働いているエンジニアも参加予定です。