仕事内容
＼地域密着の医療現場を支える病院事務職／
未経験からのキャリアアップも可能！
住宅手当・育児手当・賞与ありの充実環境♪
地域密着型病院の職員として
ご来院された患者様のご対応や
医師の作業補助などを行っていただきます。
新人研修や先輩たちのフォローがあるので
未経験でも問題ありません！
≪具体的な仕事内容≫
◆医事課（医療事務）
医療に関する請求業務を扱う部署で、
病院に来院した方を最初に対応する役割です！
事務ではありますが、多くの人とコミュニケーションを
取る機会が多いポジションになります。
・受付業務
・電話応対
・患者案内
・カルテ作成
・会計
・診療報酬請求業務 など
◆病棟クラーク
診察後のカルテ確認と入力業務、書類作成等、
医療現場では欠かせない役割です。
事務よりもさらに現場に近いポジションです♪
（新入職員教育の都合上年内採用は行わず、2024年1月から勤務可能な方）
◆地域連携室
・救急室事務
救急隊からの受け入れ要請対応をする部署で、
各種データ集計、窓口対応などを対応するポジションです◎
・営業、外回り
予約等の電話対応や病院間での転院相談対応など、
営業業務以外に内業務を対応するポジションです。
仕事の魅力
年間休日は118日以上、
日曜日と他1日がお休みの週休2日制です。
「日曜日に友人と遊びたい」
「平日に銀行や区役所に行きたい」
そんな希望がどちらも叶う環境です！
さらに住宅手当や育児手当、
1食360円の社員食堂もあるため、
生活費の負担も軽減♪
また、出産子育て支援として、
徒歩5分圏内に24時間体制で保育ができる託児所もあるので
ご自身の状況に合わせた就業が可能です。
当院の事務職員は定着率が高く、
入社3年後の定着率は90％以上にのぼります！
医療の専門用語など覚えるべきことはありますが、
OJTでは適性に応じて先輩職員がサポートしていくので
それぞれのペースで身につけていってくださいね。
人事や院内行事の企画などさまざまな分野に携わることができ、
医療事務の専門性を磨くことも、
人事など管理業務の幅を広げることも可能◎
スキルアップをしながら長く働くことができます☆
アピールポイント
＼知識ゼロでも大丈夫／
OJTを通して、スタッフ一人ひとりがスキルアップできる
環境をご用意しています。
将来的には幹部候補として、病院を支える
職員へ成長することも期待しています！
