仕事内容
【大きな裁量】責任感を持って取り組める
【入社後しっかりサポート】上司や先輩がフォロー
【成長】管理部門を牽引を事業成長に貢献
【環境】完全週休2日(土日祝休)/年間休日120日以上
●経理業務(会計ソフト入力、小口現金管理、支払い業務、入金管理、所得税支払、住民税支払など)
●労務業務(入退社処理(社労士とのやり取りの窓口)、給与計算、給与支払い、年末調整(会計士と連携)など)
●総務・庶務(営業事務サポート、健康診断予約、新規パソコンのメール設定やオフィスの設定など)
※その他上記に付随する業務全般
◎各々に大きな裁量も与えられる中で、経営者的視点でデータを見て、課題を発見し解決に邁進するやりがいある業務経て、成長しましょう。
仕事の魅力
◎管理部門のマネージャーを目指す
◎仕事と家庭を両立させながら安定的に働く
など、当社では様々な働き方が可能です。定時は18時00分で、プライベートの時間もぜひ大切にしてください!
社員の意見のもと、働きやすい環境を整備する『社内活性化プロジェクト』を実施している当社。例えば、一人当たり年間18万円までを会社が負担し、勉強会やセミナー受講・本の購入に充てることができたり、有給休暇以外にもえらべる休暇を取得できたり、仕事とプライベート両面を充実させるための制度が設けられています。これらは実は、社員の意見を参考に実現したもの。積極的に声をあげて意見を発信できるだけでなく、実際に実現できる風通しの良さが当社の自慢です。
アピールポイント
主に代表が管理部門の上司として一緒に業務を進めていくので、困ったことがあればいつでも相談できます。また、部署の垣根を越えて、営業が事務の仕事を手伝ったり、事務が営業の仕事を手伝ったりすることもあるほど、社員全員が協力し合う社風です。わからないことがあれば誰にでもヘルプが出せるので安心してください!