仕事内容
◆女の転職からの定着率93.3％
◆舞浜や大阪の大型テーマパークの割引あり
◆年休125日／定時退社推奨（ホワイト企業ナビに選定）
◤仕事内容◢
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★ITサポートとは…？
データ入力や資料作成といった事務業務から、
システムテスト業務などを通してサポートします！
将来的にはエンジニアとして
ワンランク上の業務のも携わっていただきます！
＜慣れてきたら…＞
＊コスメアプリのシステム開発
＊ECサイト制作
＊ゲームの動作チェック
＊PMO補佐・プログラミング etc
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
多くのSES企業では
営業が案件を決めてメンバーに共有する形が一般的です。
しかし当社では
キャリアを整理してから案件を決める
という考え方を大切にしています。
■STEP1 キャリア面談
まずはキャリア面談で
これからの方向性を整理。
面談では
・身につけたいスキル
・挑戦したい業務
・将来のキャリア
・働き方（リモートなど）
などをヒアリング。
「どんな経験を積みたいのか」を
一緒に言語化します。
■STEP2 案件提案
面談内容をもとに
営業が複数の案件を提案。
提案する際は
・仕事内容
・身につくスキル
・将来のキャリアとのつながり
を共有します。
■STEP3 案件説明
顧客との案件面談を実施し、
業務内容の詳細やプロジェクトの状況を確認。
実際の仕事内容を理解したうえで、
自身の希望やキャリアと合っているかを判断します。
■STEP4 参画決定
案件面談の結果や希望を踏まえ、
参画するプロジェクトを決定。
会社都合だけで決めるのではなく、
キャリアの方向性も考慮しながら案件を決めていきます。
■単価UP実績88％
当社では、顧客からの評価をもとに役割や業務の幅が広がる仕組みがあります。
評価が積み重なることで、より専門性の高い業務や責任ある役割に挑戦できるようになります。
その結果、単価UPにつながった実績は88％。
単価が上がると給与にも反映されるため、日々の成長が収入UPにつながります。
■社内チャットでの相談文化
例えば
・「このエラーどうやって解決する？」
・「このツールの使い方知ってる人いますか？」
といった質問を投稿すると、経験のあるメンバーが回答する文化があります。
一人で悩まず、相談しながら仕事を進められる環境です。
■スキルアップ支援制度
・資格取得費用補助
・書籍購入費補助
・社内外勉強会参加費補助 など
これらの制度は会社が一方的に作るのではなく、社員の声をもとに改善しています♪
アピールポイント
ITが初めての方でも理解できる勉強会を開催しています！
技術顧問によるIT基礎勉強会では、ITの仕組みやシステムがどのように動いているのかなど、基礎から学ぶことができます。
さらに社内メンバーによる勉強会では、
実際の仕事で役立つ知識やプロジェクトの進め方などを共有しています。
IT業界が初めての方でも、
仕事をしながら少しずつ知識を身につけていける環境です。
★資格取得を全面バックアップ！
「資格取得＝自己負担が大きい…」
なんて心配は不要。全力でサポートします！
■費用面を幅広く補助♪
└受験費用はもちろん、セミナー受講費や
書籍購入代も会社が負担します。
■取得後はさらなる活躍へ
└身につけたスキルを即実践！
新しいプロジェクトに挑戦するチャンスも。
私たちは、あなたの成長を共に歩みます。
理想のキャリアへ一歩踏み出してください◎
1年で社員が102名増えました！
会社の成長とともに新しいプロジェクトやポジションも増えており、キャリアの選択肢も広がっています。
現在、女性社員は153名。
女の転職typeからも45名入社しており、IT業界が初めての方も多く活躍しています♪
気になる
