仕事内容
■上場企業の安定性あり！■年収500万円～！収入UP可能！■産育休実績あり！復帰率100％ ■フレックスタイム制＆リモートワーク可能！■20代30代活躍中！平均年齢33歳
クライアントのコスト削減や契約見直し、BRPなど
コストマネジメントサービスを担当頂きます。
＜具体的には＞
▼経営企画部や担当者へのヒアリング、現地調査などで課題の把握
▼財務分析⇒アプローチ方法の立案
▼コストマネジメントの実行支援
▼新たなコンサルティングサービスの開発・実行
▼雑誌への記事出稿やコラム執筆
＜成果報酬型のコンサルティング＞
業界では難しいとされた成果報酬型のビジネスモデルを採用。
当社が先んじてリスクを取り、
成果を生み出すまで一気通貫でサービスを提供しています。
このスタイルが高く評価されており、口コミや、
コスト削減に成功したクライアント様からの紹介で、多くの依頼を頂いています。
＜事例紹介＞
■売上高200億円以上のアパレル企業
高いコスト比率を占める消耗品費を削減するために、
当社独自の共同購買スキームを利用。
対象間接材10.4億円→8.8億円（▲15%）を達成しました。
■売上高500億円以上のホームセンター
増加するクレジットカード手数料を削減するために、
売上や1回の購入価格等を調査。
その後複数の加盟店契約会社との協議の上、
手数料率平均0.8%削減で手数料2千万円削減を達成しました。
仕事の魅力
課題を分析して終わりではなく、
結果に責任を持ち「実行支援」まで行う。
この『実行推進力』が当社の強みです。
現状分析・計画・実行・評価までの一連の業務に携わる中で
ビジネスパーソンとしての市場価値を上げる
様々なスキルを身に付けていくことが可能。
そのためには、お客様とコミュニケーションを取り
信頼関係を構築していく中で
成果をきちんと出していくことが重要です。
クライアントは業種、業界問わず様々。
1プロジェクトには3～5人で取り組み支援を進めていきます。
若手メンバーも多数活躍しており、
大きな裁量権を持って取り組めることが大きなポイント！
まずはマネージャーと一緒にプロジェクトに参画して、1年を目途に独り立ち。
あなたのアイデアを思う存分に発揮して成果を生み出してください。
入社後、業務に慣れるまでしばらくの間は出社勤務となりますが、
ゆくゆくは在宅を取り入れたハイブリッド勤務が可能です。
フレックス制のため勤務時間も自由です。
もちろん、お客様先に伺うことやプロジェクトの都合にもよりますが、
自由度高く自分でスケジューリングして仕事を進めていけます。
アピールポイント
最初はマネージャーと一緒にプロジェクトに参加し、
プロジェクトの流れや顧客折衝について学んでいただきます。
スキルや経験により異なりますが、独り立ちの想定は1年後。
着実にスキルを身に付けていただけます。
