仕事内容
≪メディア・SNSでも話題のメガネブランド『OWNDAYS』≫
＊月9日以上休み・最長30日の長期休暇も取得可・残業ほぼなし
＊広報・マーケティングにもチャレンジ可能
＊出産準備特別休業制度+産育休あり！
あなたには『OWNDAYS（オンデーズ）』の各店舗にて、
接客を中心に幅広いお仕事をお任せします。
＊具体的には＊
◆店舗での接客・販売
◆メガネの加工
◆SNS（X、Facebook、Instagramなど）の更新
◆季節やイベントごとの店内装飾・企画
◆事務作業（在庫管理）
など
★★『OWNDAYS』について★★
「メガネ業界のZARA」を目指し、
ファッション性の高いメガネを低価格で提供しています。
メガネを洋服と同じように何種類も持ち、
毎日着替えるようなオシャレの一部になることを目指しています。
★★入社研修+その後の研修でスキルUP/キャリアUP！★★
入社後の研修や、その後も定期的な研修（リーダー研修、SNS研修、技術研修など）を実施！
当社には、知識豊富な先輩スタッフも多く、
接客や知識に対して積極的に学ぶ意欲がある仲間ばかり。
毎日同じことの繰り返しではなく、たくさんの出会いがあり、
スキルUP、キャリアUPを目指せる環境です。
仕事の魅力
昨年より導入した「STAPA」を使って社内仮想通貨を貯めると、
色々な景品や旅行などと交換ができます。
月の売り上げ目標達成でご褒美マイルが貯まるのはもちろん、
社員同士で「ありがとう」の気持ちをマイルで送ったり、
会社への要望や新企画、改善提案などを投稿できるアイデアポストとしても使うことができます。
特典を受けられるだけでなく、社員のコミュニケーションも円滑になり、より働きやすい会社へとなっています。
＊*+制度がキャリアを作る+*＊
「社内FA制度」で社長に直接自分のやりたいことを提案できる制度もあります。
例えば、新しく店舗運営部という部門を作り、
店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になったメンバーや、
カメラ好きな社員がイベントをきっかけにPRの「フォトグラファー」になったメンバーもいます。
女性が働きやすい・チャレンジしやすい仕組みが整っているのも魅力。
産休・育休の取得はもちろん、出産準備特別休業制度があり産休前の30日間もお休みがとれます。
しかもその間の給与は全額支給！
「接客の仕事を長く続けたい」という方にはピッタリの環境です。
アピールポイント
入社後は本社で、オンデーズの接客、メガネ加工の仕方など一通りの流れを覚えるための研修を行います。
各店舗に配属後もリーダー研修、SNS研修、技術研修などの全体研修があるので、徐々にスキルを磨いていただけます。
「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」といった社内資格を設けている当社。自分のスキルレベルを明確に把握できるので、自信に繋がりますし、レベルアップを目指しやすい環境で働いていただけます。
女性管理職について＜キャリアパス例＞
▼ショップスタッフ（SS）
▼店長（リーグ制、売上規模により5つに分類）
▼スーパーバイザー（SV）
▼エリアマネージャー（AM）
本気で取り組む人を全力で応援する当社。自分のやりたい役職やポジションなどを提案すれば、全ての人にチャンスがあります。学歴や性別、国籍に関係なく管理職に立候補することができます。
