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株式会社エンジーニアス

  • 募集情報
  • 掲載期間 2024/05/07〜2024/06/03

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インフラエンジニア*未経験OK*残業月10h*面談月2回*女性4割

    • まもなく掲載終了
    • 正社員

【安心】現役エンジニア社長が本気でエンジニアをサポートする会社をつくりました【未経験OK】

当社の代表・丹野はエンジニアでYouTuber。
自分の経験をもとに、技術のことだけでなく、転職先選びのコツ、
未経験者の勉強についてなど、色々な動画を上げています。

その丹野自身が、リアルな会社でこだわった当社のフォロー体制。
色々な希望が叶うものになったと自負しています!

★案件自由選択で希望の工程・技術に携われる

★残業月10時間以内&年間休日122日

★女性営業&丹野の月2回の1on1

★保育士や整体師など未経験スタートの社員もたくさん

★産育休実績ありでママ社員も活躍中 など

あなたがこの先、着実にキャリアを築いていくために、
まずは丹野の「キャリアカウンセリング」からはじめませんか?

株式会社エンジーニアス
【ご報告】SES企業の代表取締役社長になりました
⇒https://www.youtube.com/watch?v=lHTj_eZ2i30

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆案件自由選択で希望に合わせた働き方を実現
◆現在リモート8割超・インフラ系の方も応相談
◆毎月2回の1on1/Slack/バーチャルオフィスなど交流活発
◆経験者向けの上流案件も未経験者むけの初級案件も多数


***手がける案件は、あなた自身で選択してください!***
現役エンジニアの代表が一人ひとりの希望をヒアリングし、複数のプロジェクトを提示します。プロジェクトは自分で選択できますし、希望とマッチしないということであれば全て断っていただき、新しい案件を探します!
※未経験スタートの方には、保守や監視などの比較的初級レベルの案件をご提案します

***具体的なプロジェクト例***
◆大手テレビ局インフラ支援
◆保険会社向け共同システム基盤構築
◆Azureを用いたモダン環境構築・保守 など

***技術的なキーワード***
Linux(RHEL)/JP1(AJS)/Oracle/Shellscript/Powershell/VMware/MySQL/AWS/GCP/Azure/Docker/Kubernetes …and more.

★多彩なプロジェクトをご用意!
グリーンイノベーションズホールディングスの一員として幅広い業界のプロジェクトを保有しています。フェーズや言語・分野などはもちろん、リモートなどの働き方への希望も叶えられます!

仕事の魅力

POINT01 代表は現役エンジニアでIT社長系YouTuber

代表の丹野は現役エンジニア。IT技術やIT業界に関する情報を発信するYouTuberとしての経験も活かし、社内メンバーの育成・サポートに積極的に携わっています。月2回の面談の内1回は丹野との1on1。何でも気軽に相談してくださいね♪
◆丹野のYouTubeチャンネル「たんたセミナー」⇒
https://www.youtube.com/channel/UCu-jCwtvwRTkZxbUHQI1bGw
(下の方にリンクも貼っておきます!)

***女性の営業と代表が一人ひとりを徹底サポート!***
★営業と代表との定期面談はそれぞれ月1回ずつ以上
★営業と人事は女性なのでライフイベントへの配慮もきめ細やか(育休取得実績あり)
★技術系オンラインサロン研修制度や任意参加の社内勉強会も開催中
★書籍購入サポートや受験料の全額負担など資格取得もバックアップ
この先もずっと“売れっ子エンジニア”でいるためのスキルを磨いていけます!

女性営業と代表が、一緒にあなたのキャリアプランを支えます!

POINT02 自由な案件選択で「働き方」についても希望を叶えましょう!

★リモートワーク・フルリモートワークも選択可能
★育児中の女性エンジニア活躍中(フルリモートで無理なくフルタイム!)
★年間休日122日かつ残業平均月10時間以内
★帰社日や日報・週報の提出はナシ
★他にも、整体マッサージ補助・エンジーニアスチケットなど福利厚生も充実
当社では「無理なくプライベートも充実できる」ことを前提とした案件選択もサポートしています!

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募集要項

雇用形態

正社員

給与

★経験者の方は前職の年収以上が前提です!
還元率は75%以上ですので多くの方が年収アップが叶います!

月給30万円以上+賞与年2回
※経験・能力等を考慮の上で優遇します
※月給には月30時間分の固定残業代(4万6681円以上)を含む(超過分は追加支給)
※試用期間6ヶ月(その間の給与・待遇・福利厚生に差異なし)

☆エンジニア未経験の方の場合は月給22万円以上スタートとなります
(その場合の固定残業代は4万1079円以上)
※基本的に経験者採用ですが、未経験の方でも意欲的な方は大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください

【給与例】
年収480万円/20代(経験3年)
年収600万円/30代(経験8年)
年収780万円/40代(経験13年・PM)

勤務地

★スキル次第で、リモートワークやフルリモートでの勤務も十分調整可能(現在8割がリモート)
★転居を伴う転勤なし

東京23区内のプロジェクト先での勤務となります。

≪本社アクセス≫
東京都品川区西五反田1-30-2 ウィン五反田ビル3階

【詳細・交通】
プロジェクト先により異なります。

≪本社アクセス≫
JR/東急池上線/都営地下鉄浅草線「五反田駅」より徒歩3分
東急電鉄池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分
【勤務地エリア】
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、足立区、葛飾区、江戸川区、調布市)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆ITインフラに関する何らかの経験をお持ちの方
※設計・構築・運用・保守・監視など
※サーバ・ネットワーク・クラウド・セキュリティなど不問
※学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
***未経験の方もポテンシャル重視で採用します!***
★エンジニアになりたくて勉強をはじめてみた
★資格取得のために参考書を購入した
★学校や職業訓練で学んだことがある など
あなたが今まさに踏み出した「第一歩目」を評価します!

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩時間)
※プロジェクト先により時間は前後します

【残業について】
★残業平均・月10時間以内
プライベートな時間もしっかりと大切にできる環境です。日報や週報などの提出はありませんが、月2回以上の面談(代表・営業)を通して皆の稼働状況もしっかり把握していますので、安心して取り組んでください!

休日休暇

≪年間休日122日≫
★完全週休2日制(土日)
★祝日
★夏季休暇
★年末年始休暇
★年次有給休暇(入社時5日分/半年後追加で5日分付与※最大20日)
★慶弔休暇
★介護休暇
★産前産後休暇
★育児休暇
★有休上限突破制度
☆5日以上の連続休暇取得も可能です!
※有給消化後も一定要件を満たす場合、無制限に使用可能

【産休育休活用例】
★産育休の取得&復帰実績あり!
現在1名が育休中です。また、2名のママエンジニアが復帰し、フルリモートなどで働き方を調整しながら活躍しています!

待遇・福利厚生・その他

★賞与年2回
★給与改定年2回
★各種社会保険完備
★交通費支給(月3万円まで)
★引越手当(20万円迄)※経験半年~/地方から引越す場合
★出張手当
★役職手当
★通信手当
★読書サポート制度(1回2000円まで)
★食事会補助(月5000円まで)
★整体マッサージ補助(月5000円まで)
★提携宿泊施設利用(プライベートリゾートホテルエクシブ)
★推奨資格取得補助制度
★技術系オンラインサロン研修制度(参加費用補助)
★副業OK
★私服OK
★屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

未経験スタートの若手から「もっとスキルを磨きたい」というエンジニアまで。幅広い層が同社でリスタート・リスキリングを実現しているそうです。中には、代表・丹野氏の動画に感化されて応募される方もいるのだとか。確かに、IT業界のアレコレを、正直なエンジニア目線で発信している方のもとでなら、安心して働けそうですね。実際に、独自の福利厚生が合ったり、とても社員想いで働きやすさに気を配る社風も心強いはずです。

この仕事で磨ける経験・能力

***先輩たちのキャリアアップ例***
★実務未経験入社:今まで勉強したことを活かして構築からスタート
★運用エンジニア:数ヶ月の運用保守を経て設計・構築にシフト
★インフラエンジニア:オンプレミス→クラウド環境の構築へ
★インフラエンジニア:コンテナ技術をキャッチアップ

社員の方にインタビューしました

エンジニア目線がとても心強いです/2023年入社・K
私の転職の目的は、エンジニアとしてのさらなるスキルアップ。現役エンジニアの社長が設立した当社なら、その気持ちに寄り添ってもらえると思いました。実際、今の案件で、これまで触ってこなかった技術を扱えており、早くもスキルアップを実感できています。その上で、毎月の面談を通して、継続して希望を発信できている点も、今後を考えるととても安心です。雰囲気も明るくてフラットですし、とても居心地がいいですね。
エンジニア目線がとても心強いです/2023年入社・K

会社概要

社員一人ひとりと、長い目線で寄り添う存在を目指して

グリーンイノベーションズホールディングスのIT事業部から独立する形で2021年にスタートした当社。グループの安定した基盤のもと、社員一人ひとりのキャリアに寄り添う社内環境の整備に取り組んでいます。まだまだ若い当社ですが、現役エンジニアでもある代表のもとで整えたサポート体制は、皆さんのキャリア形成をしっかり後押しできると自負しています。ぜひ当社で、あなたの「ジーニアス(才能)」を存分に育ててください!

社員一人ひとりと、長い目線で寄り添う存在を目指して

会社名

株式会社エンジーニアス

事業内容

★大手グループ企業の安定基盤&多彩な案件候補あり
★案件自由選択性でリモートワークも可能
★毎月2回の面談でキャリア形成をしっかりフォロー
★その他、独自の福利厚生制度あり

***事業内容***
◆ITソリューション事業
◆ITエージェント事業
◆ITスクール事業

労働者派遣事業許可番号 派13-315997
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-314151

設立

2021年11月

資本金

2500万円 ※資本準備金含む

従業員数

39名

代表者

代表取締役社長 都築 博志/代表取締役社長 丹野 大暉

着実にSTEPUPできる教育体制や社内勉強会なども拡充◎代表が現役エンジニアであり教育にも注力しています!
着実にSTEPUPできる教育体制や社内勉強会なども拡充◎代表が現役エンジニアであり教育にも注力しています!
代表を含め、社員同士の距離が近い会社!一人一人のキャリアにしっかり向き合います。
代表を含め、社員同士の距離が近い会社!一人一人のキャリアにしっかり向き合います。
女性バックオフィスメンバーがいつでもサポート。困りごとややりたい仕事など何でも気軽にご相談ください!
女性バックオフィスメンバーがいつでもサポート。困りごとややりたい仕事など何でも気軽にご相談ください!

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。

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【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面談1回(代表によるカジュアル面談)

【STEP3】面接1回

【STEP4】内定

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★選考はオンラインで実施しますので
 地方在住の方もお気軽にご応募ください!

◆応募の秘密は厳守いたします
◆応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
◆書類選考に1~3日程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは最短で1週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

問い合わせ

株式会社エンジーニアス
https://engenius.co.jp/
〒 141-0031 東京都品川区西五反田一丁目30番2号 ウィン五反田ビル3階
担当者 / 採用担当
E-mail / saiyokanri@engenius.co.jp

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    働く環境

    2023年12月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 40

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    10時間

    全国平均
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