提案だけに集中できる環境で、食のPRにチャレンジしませんか？

☆食を扱う企業のPRやブランディング事業を展開
☆そのリピート率は70％以上
☆PR方法の提案だけに集中可能（テレアポなどは別部隊が担当）
☆1年間で最大43万円昇給可
～～～～～

今回の募集は
「御社の食品をインフルエンサーやInstagramでPRをしませんか？」
「食のプロがオリジナルレシピを制作しますよ」
などと提案する仕事！

設立7年ながら
キッコーマンソイフーズ様、プリマハム様、文明堂東京様など
大手企業と取引を行い、リピート率は70％を誇ります。

基本的に提案はオンラインで実施。
自由度の高い社風のため、アプローチ方法に決まりきったルールはなく、
効果に向き合った提案ができるのもポイントです！

株式会社GEEK WORKS — 《6年連続売上UP》
マニュアルや会社独自のやり方に縛られず、あなたの営業スキルが発揮できる環境です！

アピールポイント

アイコンの説明

職種未経験OK
業種未経験OK
第二新卒OK
学歴不問
経験者限定
研修・教育あり
転勤なし
リモートOK
土日祝休み
残業20時間以内
産育休活用有
服装自由
女性管理職在籍
休日120日～
育児と両立
ブランクOK
時短勤務あり
資格取得支援
副業OK
国認定取得

仕事内容

◆マーケティングやSNSの知見も身に付く
◆自社アプリ60万DL突破！
◆インスタ10万人越えの会社でSNS運用やマーケの知見獲得！
◆1年間で最大43万円昇給可！
◆各種手当充実＆連休取得も◎

「食」にまつわる企業に【インフルエンサーPR】【レシピ制作】【SNS運用】などの提案をオンラインで行います。

＜POINT＞
☆テレアポ専門部隊が別でいるため、提案だけに集中できます
☆インフルエンサーの動画や写真撮影に立ち会うといった、普通では経験できないようなこともできます！
☆先輩が進め方をレクチャーするため業界未経験の方でも安心です

※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般

【こんな提案を行います！】
■大手調味料メーカーのオンラインリニューアルを担当。
他社では莫大なコストがかかるフルリニューアルを、大幅なコスト削減案を提案し実現。750点のレシピ制作も担当しました！

■40代がメイン顧客の大手和菓子メーカー
20代のインフルエンサーを起用したPRを提案。SNSの20代フォロワーが増加し、認知度UPに繋がりました！

【取引実績例/敬称略・順不同】
Google/サイバーエージェント/キッコーマンソイフーズ/伯方の塩/プリマハム/文明堂東京　ほか、計300社以上

仕事の魅力

POINT01 仕事とプライベート、メリハリをつけて働ける環境です。

★6年連続売上UP＆顧客数UPの成長企業
★年間休日126日
★土日祝休み
★残業月20h程度と少なめ
★長期休暇の取得もOK
★産休＆育休制度など手当充実
★服装・髪型・ネイル自由　など

20代～30代のメンバーが活躍する当社では、
堅苦しい上下関係はなく、和気あいあいとした雰囲気です。
仕事中の質問や相談もしやすく、安心して働けます！

POINT02 食やPRのノウハウを活かした、自由なアイデアを提案◎

新規or既存にアプローチするのか、レシピ制作orインフルエンサーPRを提案するのかなど、1人1人違う営業スタイルを取っているのがGEEK WORKS流。自分にベストな方法で仕事を進められたり、お客様のニーズに合わせて提案できたりすることが魅力の1つです。また、提案していく中で。この先も活かせる食の知識やマーケティングの知見も身に付きます！

アピールポイント

教育制度について

営業の経験がなくても、実践的なOJTを通じて業務理解を深めていけます。入社後3か月程度は新規顧客開拓（電話・メール）も担当。アプローチ方法から企画提案まで一連の流れを学べるため、当社での進め方を身に付けた上で業務をスタートできます◎

また、資格取得支援制度や、書籍手当（月3000円）など、社員のスキルアップを支援する制度もあります。代表がおすすめの書籍をセレクトしてくれることも。

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

正社員

給与

★1年間で最大43万円昇給可！＆昇給年4回
月給30万円以上+インセンティブ+昇給年4回+各種手当

※経験・スキル等を踏まえ決定
※固定残業代30時間分（4万7368円～）を含みます
※超過分は別途支給します
※試用期間3ヶ月（期間中の雇用形態/待遇の差異はありません）

<各種手当>
■交通費全額支給
■役職手当
■書籍手当（月3000円）
■資格取得支援

<昇給について>
◎年4回の昇給制度
成果に応じて給与UPを目指せます。
1年で最大43万円年収がアップした社員も！

◎インセンティブ制度
四半期（3カ月）ごとに設定する目標をクリアすると、
目標を超えた分の『売上×10％』をインセンティブ支給！

【給与例】: ＜入社後の給与アップ例＞
■社員A
前職（営業経験3年）：月給26万円
入社後：月給30万円
1年後：月給33万円+インセンティブ平均3万円

■社員B
前職（営業経験0年）：月給23万円
入社後：月給30万円
1年後：月給30万円+インセンティブ平均1.6万円

勤務地

東京都世田谷区上馬4丁目41-1 米勢ビル戸建て 103号室
※（変更の範囲）なし

★「松陰神社前駅」「若林駅」「駒沢大学駅」の3路線から通えます♩
★閑静な一戸建てのオフィス！

【詳細・交通】: ・東急世田谷線『松陰神社前駅』より徒歩13分
・東急世田谷線『若林谷駅』より徒歩12分
・東急田園都市線『駒沢大学駅』より徒歩13分

★お昼にはオフィスにあるキッチンで料理したり、
　お弁当を持ち寄ってみんなで食べたりしています！

【勤務地一覧】: ・東京都世田谷区上馬4丁目41-1米勢ビル戸建て103号室

応募資格

★ブランク・営業経験が浅い方歓迎！

■学歴不問
■営業経験がある方（業界不問）

【あると望ましい経験・能力】: ＼以下にあてはまる方は歓迎いたします！／
□PRやSNS運用に興味がある方
□スピード感のある環境で働きたい方
□自分のアイデアを活かしたい方

【過去に採用した転職者例】: ＼女の転職type経由で入社した社員も活躍中！／
「自由度が高い営業スタイル」「少人数で風通しの良い環境」などに魅力を感じ、入社した社員が多くいます♪

配属部署

【年齢構成】: 平均年齢33.8歳

【男女比】: 8（女性）：2（男性）

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間/休憩1時間）

★状況に応じてリモートワークも可能です

【残業について】: 月平均20時間程度です。

育児と両立しやすい

産育休の取得実績もあり、
子育てと両立しながら働ける環境です。
また、育休復帰後の時短勤務も可能のため、
お気軽にご相談ください！

休日休暇

＼年間休日126日／
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■有給休暇（10日）
■夏季休暇　★7，8，9月中に3日間の休暇取得OK！
■年末年始休暇（7日間）
■慶弔休暇
■特別休暇　★好きな時に1日休暇取得OK！
■産前産後休業　★取得実績あり・現在取得中の社員もいます！
■育児休業

待遇・福利厚生・その他

■各種社会保険完備
■昇給年4回
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■書籍手当（月3000円）
■髪型・服装・ネイル自由
■キッチンあり
■敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

女の転職！取材レポート

制作担当小田島より

【完全週休2日制】【服装・髪色・ネイル自由】【産育休の取得実績あり】と長く働き続けやすい環境が整っている同社は、インフルエンサーやレシピ制作、SNS運用を通じて企業の「食」のPRを行っています。社員仲もよく、お昼は撮影のために作ったおいしい料理をみんなで食べることもあるんだとか。「食が好き」「SNSやマーケティングのスキルを身に付けたい」方にはぴったりの環境だと思います！

社員の方にインタビューしました

裁量のある環境で仕事ができています♪: 前職は商業施設の店舗コンサルタント兼営業職でした。ライフステージの変化を経て転職を考える中、「裁量のある環境」で営業を続けたく、『女の転職』で当社を見つけました。IT業界は初めてでしたが、代表や先輩が丁寧に指導してくださり安心しました。和気あいあいとした雰囲気で、コミュニケーションも取りやすいです。自分次第で仕事の幅も広げられるので、今後は営業の枠を超えた業務にもチャレンジしたいです！

社員からの評判・口コミをチェック！

協調性と実績を重視する社風だと感じます。会社全体としてコミュニケーションをとるシーンを多く設けており、ミーティングや節目での食事会など、職種の異なる社員とも会話する機会は多くあります。PR、営業、アポインター、アルバイト、正社員…など、さまざまな働き方や職種の方々が在籍しており、業務上あまりやり取りをすることのないポジションの方もいらっしゃいますが、食事会などを通して距離を縮めることもでき、そこでのコミュニケーションが社員間での士気を上げることにも繋がっています。評価の面では実績を重視します。シビアだと感じられる方もいるかもしれませんが、評価制度はシンプルで明確なため、数字に対してひたむきに取り組むことができる方であれば、働きやすい環境であると感じます。数字に対する目標達成意識が大切です。

(女性/中途)

自由度と目標意識が高い会社です。服装や髪型の自由もそうですが、何より個々の考えや、やりたいことへの受け入れか強く、皆が応援、協力をしてくれます。意見や悩みを伝える聞いてくれた上で、その目標を達成するためにはどうしたらいいかと皆で検討し、行動に移せますし、随時相談できる環境です。自分の考えの甘さを痛感することもありますが、一緒に頑張ってくれてる皆の想いや時間を無駄にしないためにも頑張ろうとモチベーションが上がります。また年齢や入社順など関係なく、和気あいあいと過ごしてます。お昼休みなど、プライベートの会話をすることも多く、趣味も多種多様なので、仕事以外での新しい発見や情報も多く、笑いが絶えない職場です。

(女性/中途)

株式会社GEEK WORKSの社員からの評判・口コミをすべて見る

会社概要

「冷蔵庫を玉手箱に。」アプリを通じてフードロスの削減を目指します。

《6年連続売上＆顧客数UP！》
家にある食材だけで作れるレシピアプリ「pecco」を展開する当社。フードロス削減と“名もなき家事”改善をサポートするアプリとしてローンチされた「pecco」は累計60万ダウンロードを突破し、Appstore無料アプリランキング1位を獲得し多くの方にご利用いただいています。

会社名

株式会社GEEK WORKS

事業内容

＼この求人のポイント𓂃꙳⋆ ˖／
■6年連続売上・顧客数拡大中
■年間休日126日・完全週休二日制
■髪型・服装・ネイル自由
■自由度が高く、裁量の大きな仕事
■女性社員が80％
■昇給制度（年4回）

【事業内容】
■レシピアプリ pecco（ぺっこ）の企画・運営
■関連広告サービスの提供
■食関連のマーケティング支援
└インフルエンサーPR／SNS運用代行など

設立

2018年6月14日

資本金

300万円

従業員数

10名

【平均年齢】: 33.8歳

代表者

代表取締役社長　船越隆一

企業HP

https://geekworks.co.jp/

応募・選考

選考プロセス

*～ここまでお読みいただきありがとうございます～*

求人を読んでみて興味を持たれた方は
ぜひお気軽にご応募くださいね！

∴∵∴ ୨୧ ∴∵∴ ୨୧ ∴∵∴ ୨୧ ∴∵∴

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次選考（Web面接可）
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【STEP3】最終選考（適性検査、面接）
▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます（3ヶ月程度）
◆平日夜間の面接も可能ですので、ご希望の方はお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

問い合わせ

株式会社GEEK WORKS
〒 154-0011 東京都世田谷区上馬5-9-15ボヌール上馬C棟
担当者／船越（代表）
tel ／ 03-4361-4460

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働く環境
2024年08月現在
女性社員の割合

女性 80 ％

株式会社GEEK WORKS

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提案だけに集中できる環境で、食のPRにチャレンジしませんか？