仕事内容
社内外の折衝が多いため、コミュニケーションスキルが活かせます♪
◎20代～30代の若手メンバーが活躍中
◎産育休の取得実績多数
◎完全週休二日制・年休120日
今までは代表や各部署のマネージャーが担当していた人事業務を
新しいポジションとして設立することになりました。
あなたには採用～入社後研修まで人事担当として
幅広い業務をお任せしたいと考えています。
《具体的な仕事内容》
＊新卒・中途・アルバイトの採用業務
＊求人広告の運用
＊面接日程の調整や面接対応
＊社内研修の実施
経験が豊富な方には採用活動にあたっての企画・設計を
お任せする場合があります。
経験が浅いという方も、引き続き代表やマネージャー層が
フォローしますのでご安心ください。
仕事の魅力
POINT01
フェア＆フラットな職場環境
実績や勤務態度、社員同士のコミュニケーションなど
明確な基準のもとで、様々な角度から評価する制度を整えています。
そのため、実力に応じたフェアな評価を受けられるため、
年齢や入社年次に問わず、フラットな人間関係が広がっています。
現在、人事部はなく管理部で人事・経理・総務・法務などを
マネージャー層が担当しています。
幅広い知識を持っている先輩が多いため、
今後人事だけでなく「経理や法務にもチャレンジしてみたい！」
というときも経験豊富な先輩が教えます◎
新たに作られるポジションだからこそ、
仕事の領域を広げるチャンスもあります。
